半導体製造装置の安全認証

仕事内容 【業務内容】 ニューフレアテクノロジーが生産する全製品の電気・機械安全をはじめとする製品安全品質活動や指導を、国内外の担当者に対して行います。 半導体製造装置業界団体（SEAJ、SEMI）での活動にも積極的に参加可能で、製品安全規制を通じて国際安全規格・規制の知識を日々の業務で習得できます。 EU加盟国、アジア諸国、米国の所轄機関への問い合わせや申請業務もあり、語学力を活かしたグローバルな業務に携われるポジションです。 機械、材料、玩具、生活製品、事務機器など様々な業種出身者が活躍しており、半導体業界未経験でも活躍できる業務です（自動車、通信機器、医療機器、航空関連など歓迎）。 【具体的な業務内容】 ・国際安全規格、各国規制の調査業務 ・国際安全規格、各国法規制に適合するための製品管理と認証申請取得業務 ・技術管理（製品安全）、装置の安全審査、試験対応、規格対応、製品安全認証 【入社～業務キャッチアップの流れ】 ・事業内容や製品に関する教育、研修、セミナーを受講 ・OJTを通じて実務をキャッチアップ ・半年～1年を目安に業務習得を想定 ・その後は製品安全認証のエキスパートとして開発に貢献 ・将来的には組織内マネジメントにも関与するキャリアパスを想定 【職場の魅力】 ・半導体製造装置業界団体（SEAJ、SEMI）での活動に参加可能 ・国際安全規格・規制の知識を業務を通じて習得可能 ・EU、アジア、米国の所轄機関との申請業務で語学力を活かせる ・多様な業種出身者が活躍しており、半導体業界未経験でも挑戦可能

求めている人材 【MUST】※以下いずれも必須 ・技術文書の取り扱いができる方（学生時代の論文執筆経験でも可） ・電気エンジニアとして電気試験（電圧測定・電流測定・温度測定）の経験をお持ちの方 【WANT】 ・製品安全に興味のある方（半導体製造装置関連経験者でなくとも歓迎） ・CEマーキング、KCマーク、NFPA規格、SEMIガイドライン等の各国規制と国際安全規格に興味がある方（経験者であれば尚可） ・製品の品質管理に興味のある方（半導体製造装置関連経験者でなくとも歓迎） ・テスター、データロガーなどの検査機器を操作したことがある方 ・英語初級レベル（今後向上させたいと意欲がある方歓迎）

235-0032神奈川県横浜市磯子区新杉田町８番１ 株式会社ニューフレアテクノロジー　本社 【交通手段】 交通・アクセス 新杉田駅から徒歩10分

月給26万9000円～76万円 給与詳細 基本給：月給 26万9000円 〜 76万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給：有（年1回：4月） ・賞与：有（年2回） ・福利厚生支援制度：教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり ・独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり ※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします 【給与例】 給与例 【担当クラス】年収：570万円～ 810万円、月給：26万9千円～38万円 【主任クラス】年収：720万円～ 960万円、月給：34万円～45万円 【管理職クラス】年収1,170万円～1,610万円、月額52万円～76万円 ※１ 年収：時間外手当、賞与含む。月給：時間外手当含まない。 ※２ 時間外手当…24時間/月として算出（2024年度全社平均） ●年収例 ・【担当クラス】680万円／29歳（独身／月給30万9000円＋時間外手当＋各種手当＋賞与） ・【担当クラス】820万円／31歳（既婚・子1人／月給36万1500円＋時間外手当＋各種手当＋賞与） ・【主任クラス】910万円／38歳（既婚・子2人／月給39万1500円＋時間外手当＋各種手当＋賞与） ・【管理職クラス】1190万円／42歳（月給54万1000円＋賞与） ※時間外手当…24時間/月として算出（2024年度全社平均）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・8：45～17：30（休憩時間：60分、実働時間：7時間45分） ※フレックスタイム制（コアタイム無し） ・時間外労働：有（月平均25時間）

休日休暇 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年末年始休暇、夏季休暇 ・有給休暇（初年度入社1～19日（入社月による）、最大24日、繰り越し含め最大48日） ・慶弔休暇、特別休暇 等 ・年間休日125日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・定年：60歳、再雇用：65歳まで ・退職金制度、企業年金 ・財形制度 ・借上げ社宅（適用条件有） ※独身借上社宅制度（35歳まで）、世帯向け借上社宅制度（最大12年間） ・目的型福祉制度（健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーション 年間最大 30万円補助） ・選択型福祉制度「カフェポイント」（年間5万円分のポイント付与） ・共済会制度 ・保養所、健康診断 ・リフレッシュ休暇：勤続10年、20年、30年に取得 ・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度 ・教育研修制度 ほか

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり