【人事/中途・新卒採用担当】急成長企業だからこそ制度構築にも関われる 採用人事

企業名 株式会社Ｌｉｍｅ 求人名 【人事/中途・新卒採用担当】急成長企業だからこそ制度構築にも関われる◎ 仕事の内容 ■中途採用業務を中心に、求人作成やスカウト送信、一次面接対応などの採用実務■入社手続きやオンボーディングなど採用後のフォローも担当■将来的には制度構築や教育体制の導入などの人事領域にも携われる環境 【具体的には】 求人作成、スカウト送信、候補者対応(日程調整等)、一次面接(オンライン)・二次面接(対面)の実施、入社手続き、採用イベントの企画・実施などの採用実務全般をお任せします。また、ATSを活用した採用データの分析や採用戦略の立案・実行、採用ブランディング活動なども担当していただきます。 募集職種 【人事/中途・新卒採用担当】急成長企業だからこそ制度構築にも関われる◎

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での採用実務経験(2年程度)■求人作成やスカウト送信などの経験がある方が望ましい 【歓迎】■HRビジネスパートナーまたは組織開発の経験 【当社ならではの魅力】 ■制度構築や教育体制の導入など、他社ではなかなか経験できない上流の人事領域に携われる環境があります ■美容・フィットネスを中心に多岐にわたる事業展開をしており、連続で増収増益を達成している成長企業です ■新規事業も次々と立ち上がっており、幅広い採用活動に関われます ■採用業務だけでなく、組織開発や人事制度の構築にも関われるため、人事としての市場価値を高められます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 本部人事部 【業務変更の範囲】：当社業務全般

東京都目黒区上目黒1丁目3-2代官山宝ビルII1階・2階 株式会社Lime 予定勤務地 東京都目黒区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 目黒区 上目黒1丁目3-2代官山宝ビルII 1階・2階 最寄駅：東急電鉄 東急東横線 中目黒駅 徒歩3分、東京メトロ 日比谷線 中目黒駅 徒歩3分、東急電鉄 東急東横線 代官山駅 徒歩5分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：JR埼京線恵比寿駅・山手線・湘南新宿ライン恵比寿駅：徒歩10分/東京メトロ日比谷線恵比寿駅：徒歩10分 転勤：無

月給33万円～55万円 想定年収 396万円～660万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥330,000～￥550,000 基本給￥245,452～￥409,086 固定残業代￥84,548～￥140,914を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 その他（産前産後休暇 産休・育休取得実績あり） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■昇格制度あり※随時■給与査定あり※毎月上長面談にて■インセンティブ制度

試用期間なし

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：主軸であるフランチャイズ営業を推し進め、FCコンサルティング（ベンチャー・リンクモデル）を展開。 設立：2017年02月 代表者：代表取締役 斉藤 隼生 従業員数：50人 平均年齢：25.0歳 資本金：4百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒153-0051 東京都目黒区 上目黒１丁目３－２ その他備考・企業からのフリーコメント：【企業からのメッセージ】 「世の中に広がるブランドを創造する」をビジョンに掲げる当社では、美容やフィットネスを中心に複数のブランドを展開し、毎月5~10店舗のペースで新規加盟店や複数の事業を立ち上げるなど、急速なスピードで事業を拡大しています。 今後さらに事業を成長させるため、既存ブランドの強化はもちろん、新たな事業の立ち上げや展開にも積極的に取り組んでおり、各事業のフェーズに合わせた最適な人材の確保が不可欠です。 当社の人事部門では、単なる採用業務にとどまらず、ATSを活用したデータ分析に基づく採用の最適化や、組織全体の生産性を高めるための人事戦略の立案・実行、さらには新入社員の育成や教育体制の構築・刷新など、より上流の人事領域にも積極的に関わっていただける方を求めています。 人と真摯に向き合い、人材育成に情熱を持ち、成果達成に向けて主体的にコミットできる方のご応募をお待ちしています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 服装自由