K2698横浜/次世代SSDの新機能開発・シミュレーションエンジニア(C++・Python) 半導体研究開発

企業名 キオクシア株式会社 求人名 K2698横浜/次世代SSDの新機能開発・シミュレーションエンジニア(C++・Python) 仕事の内容 SSD製品の共通基盤技術の一つであるフラッシュメモリ制御技術および信頼性技術の開発を担う組織です。制御技術の開発や、SSDの性能・電力効率・信頼性の向上につながる新機能・要求仕様の検討を行っています。 【お任せする業務】 次世代SSD向けフラッシュメモリの要求仕様策定、新機能開発の技術検討、およびシミュレーションを活用した性能・電力効率・信頼性向上効果等の定量評価を担当していただきます。 1.フラッシュメモリの制御方式開発・新機能検討： 次世代フラッシュメモリの特性や新機能を踏まえ、SSDとして最適な制御方式の検討を行います。また、SSDの性能・電力効率・信頼性などの向上につながるフラッシュメモリの新機能を提案し、シミュレーションによる効果の定量評価を実施します。評価結果をもとに関連部門と技術議論を行い、次世代SSDに向けた制御方式や要求仕様の策定を進めます。 2.SSD動作モデルの開発およびシミュレーション評価 C++やPython等を用いて、フラッシュメモリやSSD内部の動作を再現するシミュレーションモデルを開発します。開発したモデルを活用し、制御方式や新機能がSSDの性能・電力効率・信頼性などに与える効果を定量的に評価します。 【技術優位性】 当社のSSDは、自社開発の3D NANDフラッシュメモリ技術を活用し、高密度・高性能なストレージソリューションを提供しています。特にエンタープライズ・データセンター向けSSDでは、高い性能・品質が求められる市場に向けて競争力のある製品を提供しています。 私たちの部署では、自社開発のフラッシュメモリとSSD双方の技術を理解できる強みを活かし、製品競争力の要となるフラッシュメモリ制御技術や信頼性技術の開発を担っています。 【キャリアパス】SSD動作モデルの開発やシミュレーション評価を通じて、SSDおよびフラッシュメモリに関する技術・知識と実務経験を身につけていただきます。その後、フラッシュメモリの制御方式開発や新機能の検討を担う技術者として、専門性を高めていただくことを期待しています。 また、将来的には、培った専門性を活かしてチームの技術開発を牽引するとともに、関連部門と連携した技術開発をリードする役割を担っていただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 K2698横浜/次世代SSDの新機能開発・シミュレーションエンジニア(C++・Python)

必要な経験・能力等 【必須】■C/C++またはPythonを使用したソフトウェア設計・開発経験 ■要求仕様書の策定経験 【歓迎】ソフトウェア開発チーム(3人以上)のリーダー/マネジメント経験 【入社後の教育／OJT 一例】 ・キャリア入社者用技術教育プログラム（フラッシュメモリ技術、SSD技術等の各技術分野の講座） ・新人向けの横断教育プロジェクト（研究論文の読解会） ・部門内チームミーティングでの勉強会 ・装置メーカー、パーツメーカーによる勉強会 ・他工場の見学 など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

月給33万3000円～80万円 想定年収 550万円～1,260万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥333,000～￥800,000 基本給￥333,000～￥800,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：2ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～13:30） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（制度・福利厚生備考欄に記載） 有給休暇：（入社月により異なり5～18日 入社時から適用）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：昇給年1回、賞与年2回(7月、12月) 制度備考：■フレックスタイム制 ■在宅勤務（在宅勤務は事業所・部門ルールによる） ■在宅勤務手当 ■住宅費補助 ■財形貯蓄制度、企業年金制度等 ■時間外勤務手当 ■カフェテリアプラン ■次世代育成手当（18歳未満の扶養対象児童一人あたり1万5000円/月） ■休暇について：祝日、ＧＷ、夏季、年末年始、有給、育児休暇、介護休暇、赴任休暇等 【入社後の教育／OJT 一例】 ■導入教育(メンター制度あり) ■社内E-learning、各種研修会 ■社内外技術者教育等

試用期間あり 試用期間2ヶ月。

備考 【職場環境】 ・平均残業時間：30時間/月 ・在宅勤務：2～3日/週程度※業務事情による ・開放的な雰囲気のなか、業務に集中できる環境が整っており、チーム全員が一体となって問題解決に取り組む姿勢が根付いています。 ・構内には、社員食堂やコンビニも完備されております。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業 設立：2017年04月 代表者：代表取締役社長 太田 裕雄 従業員数：10,600人 資本金：10,000百万円 株式公開：非公開 主な株主：キオクシアホールディングス株式会社 100.0％ 本社所在地：〒108-0023 東京都港区 芝浦３－１－２１ 田町ステーションタワーＳ 本社以外の事業所：四日市工場（三重県四日市市）、横浜テクノロジーキャンパス（神奈川県横浜市）など 関連会社：キオクシアシステムズ(株),キオクシアエネルギー・マネジメント(株),キオクシアエトワール(株),キオクシア岩手(株),キオクシアエンジニアリング(株) その他備考・企業からのフリーコメント：勤務地【横浜テクノロジーキャンパス】研究開発部門などを中心に、世界各国から集まった技術者たちが未来の技術開発に日々挑んでいます。PCは数種類の中から選択できるほか、試験用機器も自デスクの隣に設置できるなど、技術者にとって働きやすい環境が整備されています。トレーニングルームやメニュー豊富な食堂など、従業員の健康を維持するための施設も整っています。 【人を知る】各職種ごとの社員インタビュー https://www.rs-information.com/kioxia/interview/index.html#interview01 【働く環境を知る】食堂、トレーニングルーム等オフィス風景 https://www.rs-information.com/kioxia/environment/workstyle.html 【働く環境を知る】住宅サポート等福利厚生 https://www.rs-information.com/kioxia/environment/welfare.html 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 完全週休2日制
• 在宅OK
• 退職金あり