電気設備工事の反響営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、電気/電子技術営業 問い合わせや紹介から始まる、 電気設備の反響営業。 DENZでは、 ビル・マンション・工場などの 電気設備工事に関する営業を募集しています。 現在の営業活動は、 パートナー企業からのご紹介や、 既存のお客様からのご相談、 お問い合わせをきっかけに始まる案件が中心です。 お客様から、 「設備が古くなってきた」 「更新するとしたらどれくらいかかる？」 「こんな工事はできる？」 といった相談を受け、 内容を確認しながら 工事の提案につなげていきます。 営業経験も、 電気の専門知識も、 入社時点では必要ありません。 《 この仕事のポイント 》 ✅営業・電気業界ともに未経験OK ✅紹介・問い合わせ・既存顧客からの相談案件が中心 ✅電気設備に関する専門知識が身につく ✅年間休日127日・土日祝休み ✅賞与年2回＋決算賞与実績あり ✅借上げ社宅制度あり ✅未経験入社から年収600万円・800万円を目指せる そしてもう一つ、 この仕事について知っていただきたいことがあります。 当社の営業は、 電気設備を扱う仕事ではありますが、 工事スタッフやフィールドエンジニアのように 毎日工具を持って施工を行う職種ではありません。 現地で設備を確認することはありますが、 実際の工事は施工担当が行います。 営業担当はお客様の窓口として、 相談内容を整理し、 必要な提案や社内調整を行うことが中心です。 《 DENZが扱うもの 》 DENZでは、 建物に関わるさまざまな電気設備工事を扱っています。 例えば、 ・受変電設備 ・高圧ケーブル ・キュービクル ・非常用発電機 ・太陽光発電設備 ・LED照明 ・その他各種電気設備 など。 特定の商品だけを販売する営業ではなく、 お客様の建物や設備の状況に応じて 必要な工事をご提案します。 最初から設備の名称や仕組みを 理解している必要はありません。 仕事をしながら、 少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 《 仕事の流れ 》 ① ご相談を受ける パートナー企業からのご紹介や、 既存のお客様からの相談、 お問い合わせなどから案件が始まります。 ② お客様へヒアリング 「どんなことで困っているのか」 「いつ頃工事を考えているのか」 などを確認します。 ③ 必要に応じて現地確認 設備や工事内容によっては お客様先を訪問して現地を確認します。 入社後すぐに一人で判断することはありません。 最初は先輩社員と一緒に訪問します。 ④ 見積・ご提案 確認した内容をもとに 社内で工事内容や見積を整理し、 お客様へご提案します。 分からない技術的な内容は、 施工担当や先輩社員へ相談できます。 ⑤ 受注後の調整・フォロー 工事が決まった後は、 施工担当などと連携しながら 日程や必要事項を調整します。 実際の施工は工事担当が行うため、 営業担当が常に現場作業を行うわけではありません。 工事完了まで お客様の窓口としてフォローします。 《 「営業＋少し専門知識」が身につく 》 最初から電気の専門家になる必要はありません。 お客様とのやり取りを続ける中で、 「この設備はそろそろ更新時期だな」 「この工事ならこういう確認が必要だな」 と少しずつ分かることが増えていきます。 営業としてのコミュニケーション力に加え、 電気設備という専門知識も身につくことが この仕事の特徴です。 《 入社後 》 ◆新入社員研修 会社のルールや ビジネスマナー、 基本的なお客様対応から学びます。 ◆OJT研修 先輩社員に同行しながら、 ・お客様との話し方 ・設備の確認方法 ・見積や提案の流れ ・社内での仕事の進め方 などを覚えていきます。 OJTは3ヶ月以上を予定していますが、 一人ひとりの習熟度に合わせて進めます。 ◆月1回の全体研修 ビジネスマナーや 電気設備に関する知識を学ぶ機会があります。 ◆運転支援研修 運転に不安がある方には、 希望に応じて社用車を使った練習も行っています。 《 こんな方に向いています 》 ✅人と話すことが苦ではない ✅相手の話をきちんと聞ける ✅分からないことを少しずつ覚えていける ✅専門知識のある営業になりたい ✅周囲と相談しながら仕事を進められる ✅将来は自分で担当案件を持ちたい ✅成果を昇給・昇格につなげたい 入社時点で 「電気のことは全然分からない」 という方も歓迎します。

求めている人材 ■34歳以下限定採用■ ＜必須＞ 要普通自動車免許（AT限定可） ★ペーパードライバーOK！ （運転サポート研修あり） □学歴不問 □第二新卒、既卒歓迎 □20代・30代活躍中 《 こんな方にピッタリ！ 》 ✅人と話すことが苦ではない ✅相手の話をきちんと聞ける ✅分からないことを少しずつ覚えていける ✅専門知識のある営業になりたい ✅周囲と相談しながら仕事を進められる ✅将来は自分で担当案件を持ちたい ✅成果を昇給・昇格につなげたい 入社時点で 「電気のことは全然分からない」 という方も歓迎します。 ※定着率が高いため、3年以内の離職率は0％です。 ★法人営業、提案営業、ルート営業、開拓営業、反響営業などに興味がある方大歓迎です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・34歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給27万7000円～50万5000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 22万2000円 〜 45万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり24時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万2000円 【手当】 ・交通費規定（月3万円まで） ・役職手当 ・無事故手当（1万円） ・住宅手当（当社規定による） ・休日出勤手当 ・時間外手当 ・現場手当：300円／件 ・職長手当：1000円／件 ・資格手当 ・1級電気工事施工管理技士：10,000円 ・2級電気工事施工管理技士：5,000円 ・第一種電気工事士：5,000円 【一律手当】 通信手当：2,000円 運転手当：10,000円 - 【昇給】 年1回 ★リーダークラス昇格後：月給40万円以上、マネージャークラス昇格後：月給50万円以上 【賞与】 年2回（計3ヶ月分） ※前年度実績 【決算賞与】 年1回（計1ヶ月分） ※前年度実績 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※一律運転手当（1万円）は試用期間後より支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万3000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり24時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2000円 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 年収420万 （未経験入社1年目） 年収600万 （未経験入社4年目） 年収800万 （未経験入社6年目）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30～17:30 (休憩1時間) ◆月平均残業20～30時間 （定時退勤可能な日あり）

休日休暇 ＜年間休日127日＞ ●完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・有給休暇(10日～20日) ・GW(5/3～5/6) ・夏季休暇(8/9～8/12) ・年末年始休暇(12/27～1/5) ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 └男性社員4名、女性社員1名の取得実績あり ・教育訓練休暇 ・有給休暇 └入社6ヶ月後に10日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・退職金制度（勤続3年以上） ・車・バイク通勤可(応相談) ・提携福利厚生サービスあり ・社員寮あり（借上げ社宅制度） ※ワンルームマンションをご用意 ※初期費用会社負担 ・屋内原則禁煙 ・ミネラルウォーター、 コーヒー飲み放題 ・マイカー・バイク通勤可(応相談) ・ナッシュ（社食）1食250円～

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※一律運転手当（1万円）は試用期間後より支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万3000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり24時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2000円

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり