残業なし&少人数制|保育士の経験が活かせる放デイスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教員、保育士、一般事務 ✅子ども2名にスタッフ1名。 一人ひとりとじっくり向き合えます ✅持ち帰り仕事なし・残業ほぼゼロ。 行事準備の負担もありません ✅月給28万〜38万円スタート！ 保育士5年以上の経験を正当評価 ✅0歳〜18歳の発達支援・SSTなど 療育の専門知識が深く学べます ✅ブランク歓迎／入社時期の 相談も可能です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「あの子、小学校へ行ってから どうしているかな。」 その探求心、ここで活かしませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「集団行動についていけず、 教室の隅で固まっていたあの子」 「急にかんしゃくを起こして、 どう関わるべきか悩んだあの子」 園で出会った「気になるあの子」の姿を、 今でもふと思い出すことはありませんか？ 「もっと専門的な支援があれば、 あの子の困りごとを減らせたかも」 「就学後、どんな風に成長しているのか、 もっと先まで見守って支えたい」 そんな探求心が芽生えながらも、 保育の現場は毎日が体力勝負。 運動会や発表会の衣装・大道具づくり、 家まで持ち帰る大量の日誌や指導案、 1日に十数人の子どもの 抱っこやおんぶで悲鳴をあげる腰。 子どもと関わる仕事は好きだけど、 「この先も体力が続くか不安……」 そう感じていた方にこそ、 知ってほしい選択肢があります。 ■ 体力負担を減らし、個別に向き合う 当施設でお預かりするのは、 1日10名ほどの少人数です。 4〜5名の職員で対応するため、 子ども2人に対してスタッフ1人という 手厚い人員配置を実現しています。 抱っこで走り回るような 体力勝負の毎日はありません。 落ち着いた室内環境の中で、 一人ひとりの歩幅に寄り添えます。 ■ 行事準備や持ち帰り仕事はゼロ 大がかりな衣装制作や 行事準備に追われることはありません。 指導記録や活動の準備は、 すべて勤務時間内に終わらせるルール。 残業はほぼゼロで、 自分の生活も大切にしながら働けます。 ■ 0歳〜18歳まで。療育のプロへ 乳幼児期だけでなく、 就学後の小学生から高校生までが対象。 発達段階に応じた言葉の指導や、 SST（ソーシャルスキルトレーニング）、 学習サポートなどを専門的に学べます。 あなたが保育士として培ってきた 「子どもの小さな変化に気づく力」は、 療育の現場でこそ輝く大きな強みです。 【具体的な仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスで 子どもたちの自立と成長を支える 「児童指導員（保育士）」のお仕事です。 発達の遅れやコミュニケーションに 困りごとを持つお子様一人ひとりに合わせ、 個別・小集団でのサポートを行います。 ◆ SST・就学準備・学習サポート ・言葉の練習や手先の運動、 集団生活に向けたルール作り ・学校の宿題サポート （個々のペースに合わせて 焦らずゆっくり教えられます） ◆ 体験プログラムの企画・実施 ・音楽療法（リズム遊び、簡単な合奏） ・運動トレーニング（体幹運動など） ・季節の制作（工作、壁面飾り作り） ・クッキング（おにぎり、おやつ作り） ・近隣の公園へのお散歩やピクニック ※保育現場のレク経験がそのまま活きます！ ◆ 記録・事務業務 ・日々の活動記録や指導記録の作成 （勤務時間内に無理なく作成できます） ・個別支援計画に基づくプログラム共有 ◆ 送迎業務 ・学校やご自宅への送迎・添乗

求めている人材 ＜必須条件＞ 下記の条件を満たす方が対象です。 ・保育士または幼稚園教諭の 実務経験が5年以上ある方 ※普通自動車運転免許（AT限定可） お持ちの方大歓迎です ※放課後等デイサービスや療育の 経験がない未経験の方も大歓迎！ ※ブランクがある方も歓迎します。 ＜こんな想いをお持ちの方、大歓迎！＞ ・園で「気になる行動をする子」に出会い、 療育や発達支援を専門に学びたい方 ・乳幼児期だけでなく、就学後・思春期の 成長やコミュニケーションに関わりたい方 ・運動会等の行事準備や、 日誌の持ち帰り作業から解放されたい方 ・抱っこやおんぶによる腰痛など、 体力的な負担を減らして長く働きたい方 ・子ども2人に職員1人の環境で、 一人ひとりにじっくり寄り添いたい方 ※学歴不問 ※20代〜40代のスタッフや、 子育て中の方も多数活躍しています！

月給28万円～38万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◇昇給あり ◇賞与年1回(業績に応じて年2回になる場合あり) 当社の賞与は『基本給』ではなく手当を含めた『総支給額』をベースに計算します！ そのため、一般的な企業が提示する【賞与2ヶ月〜2.5ヶ月分】と 同等以上の金額がしっかりと支給されます！ ※昇給：勤務評価による ※賞与：業績による 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 540万（30代・管理者） 370万（20代・保育士資格あり） 420万（20代・保育士資格あり）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 ✨【勤務日】✨ 月曜日～日曜日 ※週休2日のシフト制（4週8日休） ※勤務曜日はご相談可能 ✨【勤務時間】✨ 9:00〜18:00(休憩60分) ※実働8時間 ※延長保育制度がないため、 遅番・残業等なし！

休日休暇 週休2日のシフト制 ※勤務曜日は応相談 ★希望休取得可能です！ ◇年末年始休暇 ◇有給休暇 ◇育児休暇 ◇産前産後休暇(取得実績あり) ◇看護休暇 ◇介護休暇 ◇慶弔休暇 ※年末年始休暇：12/30～1/3 ※有給休暇：勤務日数や時間による、法定内の通り

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◇昇給あり ◇賞与年1回 業績に応じて年2回になる場合あり ◇交通費支給 ◇時間外手当 ◇研修制度あり ◇社会保険完備(勤務日数や時間によって異なる) ◇各種手当あり(処遇改善手当/資格手当/役職手当) ◇資格取得支援制度あり ◇扶養内勤務考慮 ✅即日勤務OK

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上