ロボット溶接用部品の製造工程リーダー候補

仕事内容: ＜募集要項＞ ■募集背景：業務拡大に向けた増員募集・増員強化 ＜部署＞ 石川事業所 ＜仕事内容＞ 【未経験・第二新卒歓迎／年3回あり大型連休あり】 ◇パナソニックがバックボーン！パーソルGrで安定就業が叶う！ ◇同社は２つの企業の資本協力を受け、モノづくり現場と人材を結ぶビジネスを展開！ 国内の製造業の発展に寄与しています ◇「業界大手のパーソルGr」という安定感のもと新たなキャリアを築いてみませんか？ ■募集ポジション：製造工程リーダー候補 ■製造品目：ロボット溶接用の先端部品 ■仕事内容 加賀市のパナソニック工場内にある同社の請負職場で、 従業員を取りまとめる現場管理者（工程リーダー）の役割をお任せします。 ・現場の生産や安全、品質、原価の管理 ・人材育成等のマネジメント ・工場内の組織体制づくり ・発注元との各種調整業務 ・従業員の管理 入社後、まずは製造工程の業務内容習得からスタートいただきます。 業務習得後、ゆくゆくは工程リーダーとしてご活躍頂きます。 【職場の雰囲気】 工場内、７０名弱の従業員がおり、幅広い年齢層で、男女比：45:55くらいの職場です。 こちらの工場では、まだ経験年数が浅い方も多く、キャリアアップのチャンスが大いにあります。 空調完備、休憩室、売店、食堂あり（食事は持参 or 売店購入 or 注文弁当制） 未経験の方でもゼロから育成します◎ 従業員同士の交流やレクレーション活動を活発に実施してます。 資格取得、研修などのスキル向上の為のサポート体制が充実してます。 【変更の範囲：会社の定める業務】

求める人材: 【学歴】大学院卒,大学卒,専門卒,高卒,中卒以上 ＜応募資格＞ 未経験／製造経験者歓迎 ＜必要スキル・経験＞ ・製造ご経験者歓迎！ ・他業界でのマネジメント経験者歓迎！ 中卒以上｜未経験歓迎｜賞与年2回｜昇給年1回｜社会保険完備

年俸325万円～408万円 給与: ■給与形態：月給（想定労働時間 160時間） ■基本給：20万5000 ~ 25万7500円 ■試用期間：３か月（条件変更なし） 備考 ■昇給年１回（4月） ■賞与年２回（6・12月） ＜日勤の場合＞ 【月収例】23.7~29.7万円（基本給＋残業20h＋賞与2回） 【年収例】325~408万円　（基本給＋残業手当＋賞与2回） ＜夕勤の場合＞ 【月収例】25.7~32.3万円（基本給＋残業20h＋深夜65h＋賞与2回） 【年収例】350~440万円　（基本給＋残業手当＋賞与2回） ＜夜勤の場合＞ 【月収例】26.1~32.7万円（基本給＋残業20h＋深夜75h＋賞与2回） 【年収例】354~449万円　（基本給＋残業手当＋賞与2回） ※手当の内訳など給与の詳細は、ご応募後の面談時にご説明します。

固定時間制 勤務時間・曜日: 下記３シフトいずれかへの配属 ＊希望は面接時にお伺いしますが、生産状況等によってはご希望に添えない可能性があります。 【日勤】　8:30~17:15（休憩45分）実働8h 【夕勤】 16:30~01:15（休憩45分）実働8h 【夜勤】 0:30~9:15（休憩45分）実働8h ・平均残業：残業20時間/月 ※基本的には独立した勤務時間で勤務して頂く形になりますが、　生産状況によっては交替制に変更なる場合もございます。 ※また、入社してからは教育の為、一定期間は日勤での勤務となります。

休暇・休日: 土日祝　（工場カレンダー） ※繁忙期は休日出勤の可能性あり ★年間休日125日 ★GW、夏季、冬季休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜福利厚生＞ ■福利厚生： ・各種社会保険完備 ・資格取得支援制度（業務に必要な資格取得のための受験料会社負担） ・出張手当 ・役職手当 ・会員制の優待サービス ・退職金制度　※エリア限定社員対象外 ・持株会制度　※エリア限定社員対象外 ・社宅入居応相談（社内規程有）など ＜待遇＞ ■教育制度： ・OJT教育（パナソニックOBの技能集団が各現場にて知識やノウハウを伝授） ・各種研修（専門研修、管理者研修他） ・自己啓発支援など、充実形成した人材育成プログラムをご用意 ■工場の雰囲気： エアコン完備、更衣室、ロッカー、食堂充実、５Sの整った職場環境です！

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[パーソルファクトリーパートナーズ株式会社様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 3,250,000円 - 4,080,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間