社会インフラ設備の保守 施工管理技術者

お仕事内容 1.計測制御業務 山梨河川情報施工・保守 ダム管理情報施工・保守 富士山火山監視情報施工・保守 2.無線業務 市町村防災無線施工・保守 3.自治体業務 水道料金調定システム保守 公営企業会計システム保守 4.有線業務 電話交換機器販売、通信ケーブル等配線施工・保守 ＜こちらの求人は、（株）アルビス（有料職業紹介事業許可番号19-ユ-300065）がご紹介いたします。ご紹介にはアルビスへのご登録と面談が必要です。＞

山梨県韮崎市神山町鍋山300 旭陽電気株式会社 勤務地（面接地） 最寄り駅（アクセス情報） 407-0043山梨県韮崎市神山町鍋山300

年俸400万円～600万円 給与 昇給・賞与 年収 4,000,000円 ～ 6,000,000円 年収 400万円～600万円 ※年俸制（月額 340,000円～500,000円） ■モデル年収 30代：400万円 40代：500万円 ※実務経験や能力による 手当：通勤手当、家族手当、地域手当、技能手当、精皆勤手当 年収4000000円～6000000円

固定時間制 勤務時間 8:30～17:30 （休憩60分） 時間外：月平均30時間

休日・休暇 完全週休二日制 土日祝休み 年末年始休暇・夏季休暇 年間休日120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 社会保険完備、昇給あり、賞与あり（年2回）、退職金制度あり 転勤なし、受動喫煙対策有（禁煙）、試用期間あり（3か月） 【土日祝休み/完全週休二日制/年間休日120日以上/経験者希望/賞与あり】

試用期間なし

概要 社会インフラ設備の保守 施工管理技術者 募集職種 施工管理 雇用形態 正社員 勤務先店舗・オフィス 旭陽電気株式会社 募集内容 この求人のポイント 社会インフラ設備の保守 施工管理技術者/賞与あり/完全週休2日制/社会保険完備/韮崎市社会インフラ設備の保守・施工管理技術者のお仕事です！ 50年に及ぶ製造実績と培ったノウハウによる多品種小ロットのケーブル・ハーネスの設計、製造を行っている会社です。また、EMS（電子機器製造受託サービス）や無線・有線の通信設備、河川・ダムの防災機器設備等の施工、保守の社会インフラ事業も手掛けています。山梨県のインフラ事業の貢献にやりがい、使命を感じる方をお待ちしています。 企業PR： 【事業の特長】 東京エレクトロングループや日本電気（株）等一部上場企業を主要取引とする山梨を代表する電子部品製造企業です。 今までに培った独自の製造ノウハウに加えて、イノベーション機会をつかむ最先端技術修得の為に、積極的に座学やOJTを中心に技術教育をして未来に向けた人材投資していることが特徴です。 また事業だけでなく、全社でCSRやSDGsの社会貢献に向けた取り組みもしております。 【職場環境】 武田氏の歴史（武田八幡宮）と豊かな自然景観（わに塚の桜や幸福の小径等）に恵まれた韮崎市神山町に白亜の本社があります。 本社入口玄関を入ると、木のぬくもりを感じる広い空間のロビーがあり、そこで社員や訪問客が活発な意見を交換をしている光景を見ることができます。 事業だけでなくCSRやSDGsに全社で取り組む経営方針に共感する若い社員も多い職場です。 温室効果ガス削減のためのオリジナルTシャツやポロシャツによるクールビスも実施して、全社員が心身ともにリフレッシュし、快適に業務に取り組める職場環境を目指しています。 【今後の展開】 韮崎市内（中央道韮崎IC至近）に、2023年4月新工場竣工予定です。（総工費約50億円） アルビス担当者コメント： 同社はワークライフバランスをとり、人生を豊かににしたいと考える首都圏から地方に移住やUターンをお考えの方には最適な職場環境だと思います。 20代に首都圏で専門技術を習得した方は、30代ではその技術を地方でさらに磨いてキャリア形成をしてみてはいかがでしょうか。 本社がある韮崎市はアルプス連峰の玄関口としてプロの登山家等も在住している町でもあり、特に登山や自然愛好を趣味にする方々が好んで移住をされています。 スーパー、病院、学校も充実していることから家族も安心して住める町です。 勤務地： 山梨県韮崎市神山町鍋山300 勤務先： 旭陽電気株式会社 業種・業界 人材紹介・派遣業 必須スキル・経験・資格 今まで蓄積してきた実務経験や専門能力を活かし、誠実に業務に取組んでいただける方をお待ちしております。 【必要な経験】 社会インフラ事業の施工保守の実務経験者 【資格・免許】 普通自動車運転免許（必須） 電気通信施工管理技士、電気工事施工管理技士、陸上特殊無線技士等、業務推奨資格については要相談 採用担当者の連絡先 yumi_kobayashi@arbis.co.jp 受動喫煙防止措置条項 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください）