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正社員

経理担当(正社員)/165717

エリアリンク株式会社

東京都千代田区

年俸400万円~500万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】 『入社直後にお任せすること』 ・会計ソフトへの入力業務 ・領収書の発行 ・各種支払業務 ・立替経費の精算 ・現金や切手収入印紙の管理 ・電話応対 ・通帳記帳(外出) ・以下、『将来的に挑戦できること』の補助業務 『将来的に挑戦できること』 ・役員会資料作成及び分析(予算実績管理) ・開示業務(決算短信、有価証券報告書、計算書類作成等) ・監査法人対応(四半期決算毎に伴う監査対応) ・税理士対応(四半期決算毎の税金計算に伴う税理士対応) ・会計基準改正対応 ・システム導入及び関連業務フロー構築対応 ・内部統制対応(決算・財務関連の内部統制による監査法人対応) ・金融機関対応(資金調達に伴う取引先金融機関とのリレーション構築) ・事業計画作成フォロー(経理として事業計画作成PJへ参加) ・株主総会運営フォロー(経理として株主総会運営PJへ参加) 【事業内容】 サマリー 室数業界最大規模・掲載物件数 全国No.1の屋内型トランクルーム「ハローストレージ」事業を中心に、不動産の有効活用を手がけるスタンダード市場上場企業です。 主力製品・サービス 1. ストレージ事業 創業以来『ハローストレージ』ブランドで全国に展開する主力事業。 ストレージ業界のリーディングカンパニーとして室数は業界最大規模、掲載物件数は全国No.1(※)を誇ります。 <ストレージとは> コンテナやビルに設けられたレンタル収納スペースのことで、日本ではトランクルームとも呼ばれています。 駐車場、アパート経営に向かない土地でも運用できる可能性が高いため、遊休土地活用の選択肢として年々注目を集めています。 近年、トランクルームの認知度も高まりつつあり、市場規模が拡大傾向にある業界です。 在宅ワークの増加やステイホームの長時間化という暮らし方の変化に伴い需要も喚起されている成長事業です。 ※2022年3月期 指定領域(※)における市場調査 調査機関:日本マーケティングリサーチ機構 ※屋内型、屋外型の合計掲載物件数・屋外型の掲載物件数において物件数 No.1 ※「指定領域」=レンタルスペースの物件数の情報をWeb で公開している 8 社(エリアリンク社独自調査。2022年3月時点のウェブ上での屋内型、屋外型の合計掲載物件数・屋外型の掲載物件数上位8社)を対象として、物件数を No.1 検証調査 2. 土地権利整備(底地)事業 旧法借地権や複雑な権利関係を抱える土地の権利を整理し、底地・借地権の売買を通じて不動産を再生する事業。 高齢化や相続によって増加する権利調整の課題に対し、専門知識を活かしてスムーズな問題解決と地域環境の改善を実現しています。 3. オフィス事業 駅近、完全個室、登記可能といった利用者のニーズに応えるレンタルオフィスを 「ハローオフィス」というブランド名で展開しています。 昨今の働き方や暮らし方の変化に伴い、利用率も関心度もあがっている期待株の事業です。 またエリアリンクでは、建物を所有されるオーナー様とサブリース契約を結ぶことにより、 オーナー様が安定した収入を得られるような仕組みで運営をしています。 4. アセット事業 リーシング、ビルメンテナンス、アカウント マネジメントまでの関連業務の窓口を一本化し、 ワンストップで不動産資産の運用・保全を行う事業。 細やかな対応と迅速なサービス提供で多くのオーナー様に選ばれるようになることを目指します。

求めている人材

求める人材: 【歓迎/尚可】 ・経理、財務経験者 ・経営企画室経験者 ・税理士事務所経験者 【必須要件】 ・経理経験1年以上 または、簿記資格2級又は3級保有者(資格保有者であれば未経験 でも可) ・Excel関数(SUMIF、ピボットテーブル)の理解 ★入社後は社内資格の「エリアリンクマスター」取得が必須となります マスターとは?:予習・復習して学力をつける学習法のようなものです。 例えば、1週間前の自分が「この日にこれをやる」とタスクを決め、未来の自分に対して指示を出します。 自分の時間を自分で使って、自分でタスクをこなし、自分の成績を上げていく。その積み重ねの集合体がエリアリンクマスターです。 【仕事を通じて得られるスキル】 ・正確性・再現性が得られる ・未経験でも経理のスキルを得ることが可能 ・AIツールも積極的に活用していくので、AIスキルも身につく

勤務地

東京都千代田区外神田4-14-1 エリアリンク株式会社 勤務地: 【勤務地住所】 【就労場所】‬ ‭ 本社・秋葉原‬(東京都千代田区外神田4-14-1

給与

年俸400万円~500万円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥4,000,000 〜 ¥5,000,000は1か月当たりの固定残業代¥63,400〜¥79,200(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】‬ ‭400万~500万(30時間の見込み込み) 400万の場合(月給:333,400円 基本給:226,000円 固定残業代:63,400円 ライフプラン給:44,000円) 500万の場合(月給:416,700円 基本給:293,500円 固定残業代:79,200円 ライフプラン給:44,000円) ・ <年代別MAX年収(正社員)> 20代後半MAX年収: 1,179万円 30代前半MAX年収: 1,150万円 30代後半MAX年収: 2,353万円 ・ <各役職者の平均年収> 主任:572万円 係長:733万円 課長代理:996万円 課長:1,266万円 部長代理:1,607万円 部長:2,086万円 ※2026年1月時点 【昇給】 昇給あり(年2回:7月・1月) 【交通費】 支給あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 08:30〜17:30 【休憩時間】 60分

休日・休暇

休暇・休日: 【休日休暇】 土日祝休み(完全週休2日制) 【休日休暇に関する補足事項】 【休日休暇】‬ ‭土日祝‬、夏季・冬季休暇 2025年:年間休日127日 ・特別休暇 ・結婚休暇 ・弔慰休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休業、他

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険(健保、介護、厚生年金、雇用、労災) ・社員持株会(奨励金15%) ・保養所(熱海、軽井沢) ・表彰制度 ・確定拠出型年金(会社拠出金 1万) ・GLTD(長期団体障害所得補償保険 ※勤続3年以上から対象) ★厚生労働省:2025年8月 えるぼし認定(3つ星) ※女性の活躍推進に関する取り組みが優れている企業に対して、厚生労働大臣が認定する制度

試用期間

試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 【紹介会社】 この求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトが紹介している案件です。 本求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社長谷工ジョブクリエイトに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【未経験者も歓迎!】『正確な数字』で会社を支える 経理担当(正社員)Image
アピールポイント: 【企業のアピールポイント】 1995年創業、東証スタンダード市場へ上場しており、売上の90%超をトランクルーム事業が占めています。 基幹事業であるトランクルームは、25年11月時点で全国47都道府県に約2,800物件/12万室超を運営中、国内シェアNO1(当社調べ)。 2029年までに運営室数20万室を目指し、精力的に新規出店を強化しています。 正社員数は80名(役員、臨時従業員、派遣社員を除く、2024年12月現在)に対し、営業利益は約49億円(2024年12月期)、1人あたり6,000万円以上の営業利益を獲得しています(東洋経済オンライン「1人当たり営業利益をドーンと稼ぐトップ500社」において26位※引用:2022年7月26日配信 東洋経済オンライン「1人当たり営業利益をドーンと稼ぐ」トップ500社) このように効率を追い求め、結果にこだわるエネルギッシュな人材を求めています。 ・ストレージ業界トップの実績と信頼 全国展開するトランクルーム「ハローストレージ」を運営し、管理室数・物件数ともに国内トップシェアを誇ります。 現在、約2,500物件・11万室を展開し、業界最大規模です。 ・安定したストック型ビジネスモデル ストレージ事業を軸に、安定したストック収益を確立。大半の施設が損益分岐点を超えており、長期的な安定経営が可能です。 10年契約の一括借上げ方式など、土地オーナーにも安定収入を提供しています。 ・多様な不動産サービスと土地活用提案 トランクルーム事業以外にも、土地権利整備事業やレンタルオフィス、不動産アセット事業など多角的に展開。 コンテナ型・建築型の2タイプのトランクルームを用意し、オーナーのニーズに柔軟に対応。 ・社会課題解決と地域貢献 遊休不動産の有効活用を通じて、地域社会や環境への貢献を重視。 「世の中に便利さと楽しさと感動を提供する」という経営理念を掲げ、生活の質向上に寄与しています。 ・運用・管理の手間が少なく安心 トランクルームの運用・管理はすべてエリアリンクが代行。オーナーや利用者の負担が少なく、トラブルも少ない事業構造です。 ・上場企業としての信頼性と成長性 東証上場企業として、財務基盤やガバナンスも安定。積極的な出店戦略と広告展開でさらなる成長を目指しています。 ・自律成長を促す独自の育成方針と「議論・一体感」を重視した研修 型通りの集合研修ではなく、「なりたい自分」を目指して自力で成長できるようサポートする独自の人材育成制度を導入しています。 また、チームや個人の課題を徹底的に議論し、具体的な解決策を見つけ出す「泊まり込み研修」を実施。強い一体感と課題解決力を養います。 理屈や知識だけでなく、大きな視野や成功の土台となる基本姿勢を重視し、一流の仕事ができる人材を育てます。 ・実践的なスキルアップ制度 仕事の生産性を劇的に高める「エリアリンクマスター」という社内認定資格があり、初級から上級まで段階的にスキルを習得できます。 入社後すぐに活躍できる実践的な仕事術を体系的に学べる環境です。 ・多様な働き方と公平な評価制度 テレワークや時短勤務など多様な働き方を推進し、社員一人ひとりのキャリア観やライフスタイルに合わせた働きやすい環境を整えています。 定期的な1on1ミーティングや360度評価など、公平で納得感のある人事評価制度も整備しています。 現在、出店数・スピードともに大きく加速しており、2025年は年間15,000室の新規出店を計画、2029年には20万室体制を目指しています。この成長フェーズを共に支え、新しい価値を創造していく仲間を募集しています。私たちと一緒に、急成長するストレージ業界で挑戦してみませんか? ご応募をお待ちしています。 【ポジションのアピールポイント】 未経験からでもOJTを通して、上場企業の経理として独り立ちできるまでじっくり育成します! 【入社後のキャリアパス】 まずは会社の理念や考え方、当社独自の仕事術であるエリアリンクマスターを徹底的に理解して実践して頂きます。(面接にて詳細はご説明致します) 会社・事業・商品を理解していただき、担当者として経理実務を経験して頂きます。日次・月次業務を中心としながら、本人の能力・適性・意欲により、『将来的に挑戦できること』記載の高度な専門業務へ業務範囲を拡大して頂きます。 本人の能力と成長意欲次第とはなりますが、1〜3年内には主任クラス、3〜5年後に係長クラス、5年以降には課長クラスを目指せる位のキャリアプランを検討しています。

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

株式会社長谷工ジョブクリエイト

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1050014 東京都港区芝二丁目5番10号 芝公園NDビル5階

代表者

小田 慎一郎

企業代表番号

07043546245

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経理担当(正社員)/165717

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年俸400万円~500万円

【未経験者も歓迎!】『正確な数字』で会社を支える 経理担当(正社員)
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 3998fb5fd0e147f6

掲載開始日: 2026/05/11(月)

経理担当(正社員)/165717

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