歴史・郷土ミュージアムの統括責任者

仕事内容 来年秋に八王子にオープン予定のミュージアムにて、開業準備から運営マネジメントまでを担うポジションです。 公園・図書館・ミュージアムが複合する新施設で、地域や関係企業と連携しながら事業を推進していただきます。 《このポジションの魅力》 ◆新規開業ミュージアムの立ち上げメンバーとして参画可能 ◆地域と連携しながら、文化施設を通じた地域活性化に貢献できる ◆イベント企画など、集客を左右するクリエイティブな役割も担える ◆長期（受託期間15年）にわたり安定した運営基盤あり ◆ご希望に応じて他施設運営へのチャレンジも可能 ＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 ■開業準備（入社～開業まで） ・開業準備全体の推進 ┗広報・ブランディング、イベント・式典企画、地域連携・資金調達 など ・ミュージアム開業準備 ┗建築・展示との調整、人材採用、運営事業計画策定 など ・関係各所との調整・渉外 ┗設置者やSPC各社、地域団体との協議窓口 ・学芸業務サポート、市の学芸員との協議 ■開業後（統括責任者業務） ・事業管理 ┗年次計画の策定、業績管理・分析・改善 ・営業・渉外 ┗行政・地域団体・関係会社との調整 ・人事・組織マネジメント ┗12～15名規模の体制構築・採用・勤怠／労務管理・評価 ・事業推進 ┗企画展やイベントの企画・調整・実施 ・その他 ┗安全・品質管理、広報、経理・会計承認 など 《勤務環境について》 ■入社から半年程度はお台場勤務を想定 ■開業準備後は八王子勤務（常駐） ■週2日在宅勤務可・フレックスタイム制 ■サテライトオフィス提携あり ■「えるぼし認定」取得企業 《勤務地について》 ※記載している勤務地での勤務は半年程度を想定しています。 ⇒開業予定のミュージアム（2026年秋開業予定／八王子）での勤務になります。 ＝＝＝＝＝＝ 「経験を活かして、新しい文化施設をゼロから育てていきたい」 そんな思いをお持ちの方をお待ちしています。

求めている人材 30代・40代・50代中心に活躍しています。 経験の浅い方やブランクのある方もご相談ください。 【必須】 ▼下記いずれかの経験をお持ちの方 □ミュージアムや文化施設の運営 □PPP／PFI事業での施設運営 □テーマパーク・ホテル・レジャー施設の運営 □都市開発や複合商業施設の運営 ※責任者としてのご経験はもちろん、サブとしての運営経験も歓迎します。 【歓迎】 □ミュージアムの開業準備経験がある方 《求めている人物像》 ・ミュージアムや文化施設の運営経験がある方 ・開業準備や新規立ち上げに関わった経験がある方 ・チームマネジメントや組織運営に携わった経験がある方 ・行政や地域団体、関係会社との調整が得意な方 ・企画展やイベントの企画・集客施策に挑戦したい方 ・地域や文化施設に関わる仕事にやりがいを感じる方 ・長期的に施設運営に関わり、成長させたい方

職場環境 新規開業ミュージアムの統括責任者を募集します。 地域と連携しながら、新しい文化拠点を一緒に育てていきませんか？ 文化施設・ホテル・テーマパークでの運営経験を、統括責任者として発揮してください。

135-0091東京都港区台場2丁目3-4 株式会社乃村工藝社 【交通手段】 交通・アクセス 「お台場海浜公園駅」より徒歩1分、「東京テレポート駅」より徒歩6分

月給33万7500円～37万7500円 給与詳細 基本給：月給 33万7500円 〜 37万7500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※基本給とは別途、残業代、住宅手当等、役職手当（役職者の場合）が支給されます。 ※経験・能⼒などを考慮の上、決定いたします。 ※⽇給⽉給制になります。 【賞与】 年2回（6⽉・12⽉） ※初年度は入社月による ※業績により業績賞与を別途⽀給 【昇給】 年1回（5⽉） 【⼿当】 ・残業⼿当 ・住宅⼿当 ・家族⼿当 ・役職⼿当 ＜想定年収＞ 5,670,000円～6,342,000円 （別途、残業代・役職手当など支給あり） ※残業平均20時間の場合 6,520,000円～7,080,000円 （別途、残業代・役職手当など支給あり）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 ▼開業前 9：00～17：30 （休憩1h／実働7.5h） ▼開業後 9：30～18：30 （休憩1h／実働8h） 上記時間をベースにシフト制を予定しています。 ※週2日在宅勤務可能 ┗開業後すぐは出勤が中心になります。

休日休暇 完全週休2日（土日） 祝日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（初月から発生、入社月により0～10日） ・産前産後休暇 ・ボランティア休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・フレックス制度 ・各種クラブ活動 ・社内レクリエーション ・ベネフィットクラブ加入 ・短時間勤務制度 ・両立支援制度 ・資格取得制度 ・継続雇用制度（定年60歳） ・退職金制度（3年以上勤務） ・企業型確定拠出年金 ・財形貯蓄 ・積立年金 ・家族手当・住宅手当（社内規定による）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み