言われた仕事だけじゃ物足りない方へ。現場と人をつなぐ施工管理

仕事内容 正直に言います。 私は、「現状維持」が嫌いです。 昨日と同じ。 去年と同じ。 10年後も同じ。 そんな人生、面白くないじゃないですか。 だから私は職人から独立しました。 誰かが決めたルールの中で生きるより、自分で未来をつくりたかった。 そして5年前。 何もない場所から株式会社S・T・Pを立ち上げました。 でも、まだ全然満足していません。 むしろ、ここからです。 今のS・T・Pはロケットで言えば発射台。 エンジンは温まっています。 燃料も積みました。 あとは一緒に飛び立つ仲間が必要なんです。 今回募集するのは「社員」ではありません。 未来の幹部候補。 未来の右腕。 未来の会社の中心人物。 そのくらい本気です。 だから言われたことだけやりたい人には向いていません。 「社長、こうした方がいいですよ」 「その考え古くないですか？」 「もっと面白いことやりましょうよ！」 そんなことを本気で言ってくれる人に来てほしい。 むしろ大歓迎です。 会社って社長一人で大きくなるものじゃない。 仲間の数だけ可能性が増える。 仲間の挑戦の数だけ未来が広がる。 私はそう信じています。 建設業界って、 きつい。 怖い。 怒鳴られる。 そんなイメージを持っている人もいるかもしれません。 だったら変えればいい。 僕たちが変えればいい。 もっと楽しく。 もっと自由に。 もっとワクワクする仕事に。 現場に行くのが楽しみになる会社をつくりたい。 月曜日が憂鬱じゃない会社をつくりたい。 社員が友達に自慢したくなる会社をつくりたい。 本気でそう思っています。 もちろん簡単じゃありません。 トラブルもあります。 急な変更もあります。 予想外のことも起こります。 でもだから面白い。 ゲームだって簡単すぎたらつまらないでしょう？ 難しいミッションがあるから夢中になる。 仲間がいるから乗り越えられる。 そしてクリアした時に最高に気持ちいい。 仕事も同じです。 現場が終わった時。 職人さんが笑顔だった時。 お客様から 「ありがとう」 と言われた時。 その瞬間、自分の仕事が誰かの役に立ったことを実感できます。 そして気づくんです。 ただ働いているんじゃない。 街をつくっている。 人の暮らしを守っている。 未来を残している。 そんな誇れる仕事なんだと。 年齢なんて関係ありません。 経験年数も関係ありません。 20代でも。 40代でも。 50代でも。 60代でも。 「まだ終わりたくない」 「もっと成長したい」 「人生もう一回勝負したい」 その気持ちがあるなら大歓迎です。 氷河期世代も歓迎。 シニア世代も歓迎。 人生経験は武器です。 むしろ今まで積み上げてきたものを、ここで爆発させてください。 これから5年後。 10年後。 S・T・Pは今とは全く違う景色を見ていると思います。 社員数も増えるでしょう。 事業も増えるでしょう。 拠点も増えるかもしれない。 でも、その未来を作るメンバーはまだ揃っていません。 今、この求人を見ているあなたかもしれない。 将来、 「あの頃、社員3人の時代からいたんだよ」 そんなことを笑いながら話せる日が来るかもしれない。 創業メンバーに近い今だからこそ味わえる面白さがあります。 完成された会社に入るか。 これから伝説をつくる会社に入るか。 選ぶのはあなたです。 私は後者を選びました。 だから今ここにいます。 次はあなたの番です。 一緒に会社を大きくしましょう。 一緒に業界を変えましょう。 一緒にワクワクする未来をつくりましょう。 S・T・Pの第二創業期。 その主役を探しています。 【仕事内容】 低層マンション・アパートの外壁塗装工事がスムーズに進むようサポートするお仕事です。 まずは先輩と一緒に現場を回りながら仕事を覚えていただきます。 ＜具体的には＞ ■現場の巡回・進捗確認 ■職人さんとの打ち合わせ ■資材の確認・手配 ■元請会社との連絡・調整 ■見積書などの簡単な書類作成 ■工事スケジュールの管理 現場で作業をする仕事ではなく、「人・モノ・スケジュール」を管理しながら現場を支えるポジションです。 職人さんやお客様とのコミュニケーションを大切にしながら、工事を無事に完成へ導いていきます。 未経験の方も大歓迎。 最初は代表と一緒に現場を回りながら、一つひとつ丁寧に教えていきますので安心してください。 将来的には担当現場を持ち、自分の裁量で現場を動かす面白さも味わえます。 ただ管理するだけではなく、会社づくりにも参加できる環境です。 あなたの意見やアイデアを活かしながら、一緒に会社を成長させていきましょう。 【この求人のメリット】 ■設立5年。会社の成長を間近で体感できる 今まさに事業拡大中。これから会社を大きくしていく中心メンバーとして活躍できます。 ■社長との距離が近い 小さな組織だからこそ、あなたの意見やアイデアが会社づくりに反映されます。「言われたことをやるだけ」の環境ではありません。 ■裁量を持って働ける 現場管理の進め方やスケジュール調整など、自分で考えながら仕事を進められるため、大きなやりがいがあります。 ■未経験から施工管理を目指せる 経験や資格は問いません。代表が直接サポートしながら、一人前の施工管理へ育てます。 ■残業ほぼなし 仕事に全力で取り組みながらも、プライベートの時間はしっかり確保。メリハリをつけて働けます。 ■資格取得支援あり あなたの成長を会社がバックアップ。取得した資格は将来の大きな財産になります。 ■年齢不問 20代の挑戦も、40代・50代からの再スタートも大歓迎。意欲を何より大切にしています。 ■長く安心して働ける環境 お客様や協力会社との信頼関係を大切にしているため、無理な工期や理不尽な要求に振り回されることはありません。 ■会社の未来を創る側になれる 完成された組織に入るのではなく、一緒に会社を成長させる面白さを味わえます。 ■「仕事が楽しい」と思える職場 仲間と協力しながら現場を動かし、お客様に喜んでいただく。そんな達成感を日々感じられる仕事です。

求めている人材 私たちが求めているのは、完璧な人ではありません。 資格がたくさんある人でもありません。 経験年数が長い人でもありません。 私たちが一緒に働きたいのは、 「もっと成長したい」 「もっと面白い仕事がしたい」 「自分の力を試したい」 そんな想いを持った人です。 会社はまだ発展途上。 だからこそ、あなたの意見が会社を変えます。 あなたの挑戦が会社を成長させます。 あなたの存在が未来をつくります。 言われたことだけをこなす仕事では物足りない。 もっと自分で考えたい。 もっと主体的に動きたい。 そんな方に来てほしいと思っています。 【こんな方を歓迎します】 ■自分で考えて行動できる方 ■仕事を通じて成長したい方 ■新しいことに挑戦するのが好きな方 ■人とのコミュニケーションを大切にできる方 ■仲間と協力しながら仕事を進められる方 ■素直に学ぶ姿勢を持っている方 ■フットワーク軽く行動できる方 ■責任感を持って仕事に取り組める方 ■会社づくりにも興味がある方 ■仕事を本気で楽しみたい方 経験や年齢は問いません。 新たなチャレンジも再スタートも歓迎。 大切なのは過去ではなく、これから。 「まだまだ成長したい」 その気持ちがあれば十分です。 会社の未来を誰かがつくるのを待つのではなく、自分たちで創り上げていく。 そんなワクワクする環境で働きたい方をお待ちしています。 数年後、 「あの時入社して良かった」 そう思える会社を一緒につくっていきましょう。 あなたの挑戦を、私たちは本気で歓迎します。

月給30万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8：30～17：30 ※残業は基本的にありません。

休日休暇 月６～８日（日・隔週土曜日・祝日） GW 夏・年末年始 有給休暇 慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 交通費全額支給 昇給随時（能力による） 賞与年2回（業績による） 資格取得手当 作業服支給 作業道具貸与 社用車貸与 資格手当

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎