建設工事会社のルート営業

仕事内容 【正社員】足場工事のルート営業｜未経験OK｜年収445万円～｜賞与3.6ヶ月分｜既存顧客中心 株式会社ワコーコーポレーションは、住宅やマンション、ビルなどの建設現場に欠かせない「足場」の施工・レンタルを手がけています。 今回募集するのは、既存のお客様を中心に、足場工事の手配や現場の調整を行う営業スタッフです。 営業といっても、商品を売り込んで契約を取ることが中心ではありません。 お客様から、 「この日から工事を始めたい」 「この建物に足場を組みたい」 といった相談を受け、 現場を確認し、見積もりを作成して、実際に施工する職人さんを手配する。 お客様と現場をつなぎ、工事が予定通り進むように調整する仕事です。 だからこそ大切なのは、派手な営業トークよりも、 「約束した日までに見積もりを出す」 「連絡をもらったらきちんと返す」 「現場の状況を正確に伝える」 といった、一つひとつの誠実な対応。 未経験でも、人と話すことが好きで、相手の立場を考えて行動できる方なら、十分に活躍できます。 ■この求人のポイント ・未経験から営業にチャレンジ可能 ・月給30万円～ ・入社1年目の年収例445万円 ・賞与年2回／昨年度実績3.6ヶ月分 ・既存顧客への対応が中心 ・上場メーカーや大手ゼネコン等との取引あり ・営業所間の異動は基本なし ・地域に腰を据えて働ける⇒営業所間の異動はありません。 ・現場研修からスタートできる ・退職金、共済制度など福利厚生充実 ■仕事内容 一言でいうと、「足場を必要としているお客様」と「足場を組み立てる職人さん」をつなぐ仕事です。 たとえば、お客様から、 「来月から、このマンションの工事が始まるんだけど」 「この建物に足場を組んでもらえますか？」 と相談をいただいたら、あなたの仕事がスタートします。 まずは実際の建物を見に行って、 「どのくらいの大きさの建物なのか」 「トラックを停める場所はあるか」 「足場を組むときに注意する場所はないか」 などを確認します。 その後、会社に戻って見積書を作成。 お客様からOKをいただいたら、 「いつ足場を組むのか」 「何人の職人さんが必要なのか」 を社内のスタッフや職人さんと相談して、工事の日程を決めていきます。 そして施工当日は、必要に応じて現場を確認。 無事に足場が完成したら、お客様への確認やフォローを行います。 自分で足場を組む仕事ではありません。 お客様、職人さん、社内スタッフなど、いろいろな人とコミュニケーションを取りながら、「この現場をどうすれば予定通り進められるか」を考えて動かす仕事です。 ■仕事の流れはこんなイメージです STEP1 お客様から相談を受ける 「来月から新しい工事が始まります」 「足場をお願いできますか？」 既存のお客様から、電話やメールなどで相談をいただきます。 ↓ STEP2 実際の現場を見に行く 建物の大きさや周辺の状況を確認。 最初は先輩と一緒に行くので、建築や足場の知識がなくても大丈夫です。 ↓ STEP3 見積書をつくる 現場の情報をもとに見積書を作成します。 フォーマットがあるため、ゼロから難しい資料を作る仕事ではありません。 ↓ STEP4 職人さんとスケジュールを調整 工事の日程が決まったら、 「○月○日にこの現場をお願いします」 と職人さんを手配。 お客様の希望と職人さんのスケジュールを確認しながら調整します。 ↓ STEP5 現場を確認 予定通り工事が進んでいるか、安全面で問題がないかなどを確認します。 ↓ STEP6 次の仕事につなげる 工事が終わったら、お客様をフォロー。 「次の現場もお願いします」 と相談していただける関係をつくっていきます。 ■新規開拓より、既存のお客様との関係づくりが中心 当社の営業で大切なのは、ガツガツ売り込むことではありません。 長くお付き合いのあるお客様を定期的に訪問し、 「最近どうですか？」 「次の工事はいつ頃ですか？」 とコミュニケーションを取りながら関係を築いていきます。 そして、お客様が足場を必要としたときに、 「次の現場もワコーさんにお願いしよう」 と思っていただく。 その積み重ねが仕事につながります。 そのため、今まで営業をしたことがないという方でも、工場や、接客業など全く関係ない業界からでも活躍することができます！ ■入社後は、まず「現場を知る」ところから 足場や建設業界の知識は、入社時点では必要ありません。 まずは実際の現場を見ながら、 「足場はどうやって組まれるのか」 「職人さんはどんな仕事をしているのか」 「現場では何に注意する必要があるのか」 といった基本から覚えていきます。 現場での研修と並行して、先輩社員の営業にも同行。 お客様との話し方や現場確認、見積書の作り方、職人さんへの依頼方法などを少しずつ身につけます。 その後、比較的簡単な案件から担当。 いきなり一人ですべてを任せるのではなく、先輩や営業所のメンバーに相談しながら独り立ちを目指します。 ■営業所間の異動は基本ありません 入社後は、基本的に配属された営業所を拠点として働きます。 営業所間の異動は基本的にありません。 地域のお客様と長く関係を築いていく仕事だからこそ、同じエリアで経験を積みながら働くことができます。 「転勤を気にせず働きたい」 「地域に腰を据えてキャリアを築きたい」 という方にも向いています。 ■ご応募について まずはオンラインでのカジュアル面談を行っております。 履歴書、職務経歴書なし、私服OKでまずはワコーコーポレーションの詳しい給与、待遇面、事業内容などを知っていただくことも可能です。 ※就職をお急ぎの場合は面接からスタートすることも可能です。

求めている人材 ✨未経験者歓迎！ ✨学歴不問⇒中卒、高卒OK ＜必須＞ ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅基本的なPC操作（入力ができればOK）⇒パワポ、エクセルは苦手な方もOKです！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

243-0021神奈川県厚木市岡田５‐7‐33 株式会社ワコーコーポレーション　厚木営業所 【交通手段】 交通・アクセス 小田急小田原線「本厚木駅」南口より平塚駅北口行バス乗車7分、「岡田」バス停下車徒歩5分

月給30万円～44万6800円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万1300円 〜 33万7800円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万8700円 〜 10万9000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 38時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ＜手当等＞ ✨昇給年1回 ✨賞与年2回（昨年度実績3.6ヶ月分） ✨交通費支給 ✨時間外手当 【給与例】 給与例 【年収例】 入社1年目：445万円 入社5年目（チーフ）：650万円 入社10年目（副所長）：800万円 ※月給＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり17日 〜 21日 8:30～18:00 ＊実働8時間／休憩1.5時間 残業時間は平均15ｈ／月

休日休暇 土日休み ※会社規定の土曜出勤日有 ⇒今年度の土曜出社日：8月22日、9月12日、11月28日 ※土日出勤有⇒その場合は別途給与をお支払いします。 年間休日111日 ・GW休暇⇒5/2～6 ・夏季休暇⇒8/13～16 ・年末年始休暇⇒12/30～1/4 ・有給休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✨社会保険完備 ✨マイカー通勤可：無料駐車場あり ✨ワンルーム寮貸与制度 ✨共済制度 （生命・損害保険・慶弔見舞金他） ✨社員会 ✨作業用ユニフォーム支給 ✨作業道具貸与 ✨各種能力向上研修制度 ✨資格取得支援制度

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 履歴書不要
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり