新規事業立ち上げ・運営マネージャー候補(正看護師)

仕事内容: 今回募集するのは、看護師として現場で働きながら、将来的に新規事業の立ち上げや事業運営を担っていただくマネージャー候補です。 【入社後について】 最初は、統括マネージャーと共に行動をしてもらいながら既存事業の全容を把握していただきます。 その後、看護師として現場に入り、当社のサービス、利用者、スタッフ、地域との関係性について理解していただきます。 そのうえで、経験・能力・適性に応じて、既存事業の運営や新規事業・新規拠点の立ち上げに携わっていただきます。 具体的には、 ・看護師としての現場業務 ・新規事業、新規拠点の企画・立ち上げ ・事業計画や運営方法の検討 ・行政手続き、指定申請等の準備 ・スタッフの採用、教育、マネジメント ・医療機関、福祉事業所等への営業・地域連携 ・利用者獲得に向けた集客施策 ・売上、経費、人員配置などの数値管理 ・事業開始後の運営、改善 などを経験していただきます。 将来のキャリア 経験・能力・適性・本人の希望に応じて、さまざまなキャリアを想定しています。 ■ 事業所管理者 一つの事業所を任され、スタッフ育成、サービス品質、売上、人員配置など、事業所全体を管理します。 ■ 地域マネージャー 複数の事業所やサービスを横断し、地域全体の事業運営・人材・数値をマネジメントします。 ■ 新規事業企画 新しいサービスや事業を企画し、事業計画から立ち上げ、その後の運営まで携わります。 ※これらのキャリアは、本求人で入社される方だけを対象としたものではありません。既存スタッフを含め、能力・実績・適性・希望に応じて挑戦できる役割です。

求める人材: 資格：正看護師免許、自動車免許 看護師として培ってきた経験を土台に、「現場で働く力」だけでなく「事業をつくり、運営する力」も身につけたい方を募集しています。 管理職や新規事業の経験は必須ではありません。 ただし、「新規事業に興味がある」という気持ちだけではなく、知らないことを自分で学び、行動に移していく姿勢を重視します。

月給40万円～80万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥400,000 〜 ￥800,000は1か月当たりの固定残業代￥105,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給：200,000円 資格手当：80,000円(サービス管理責任者を取得したら＋10,000円) 固定残業手当：105,000円（月45時間分） 処遇改善手当：95,000円 車両手当：20,000円（自家用車使用の場合​）

シフト制 勤務時間・曜日: ・9:00〜18:00（ 休憩1​、実働8時間）

休暇・休日: 土曜日・日曜日 ・誕生日休暇​​年末年始休暇 ※祝日は原則勤務日とする。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社保完備​誕生日休暇

試用期間なし

その他: 【採用までの流れ】 応募後3営業日以内に弊社よりご連絡いたします。 ・一次審査→書類選考、対面での面接　二次面接→統括、代表面接 ※面接時に履歴書をご持参ください。 ・採用合否(１週間程度) 雇用形態: 正社員 給与: 400,000円 - 800,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 資格と免許: * 正看護師 (必須)

• 交通費支給
• 駅近5分以内