営業　山林購入　地域の山林を未来へつなぐ買取営業

仕事内容 県内（勤務地）を中心に山林を購入する営業のお仕事です。 ・まずは先輩社員と一緒に取り組みます。 森林組合、業者等から山林の場所、広さ、地主の情報を集めます。 ・集めた情報を基に電話や訪問をして現状をヒアリングします。 ・現地調査を行います。 生えている木の種類や価値、境界線などを確認します。 ・お見積書を作成、ご提示します。 【変更の範囲：企業の定める範囲】会社の指定する業務 PRポイント 県内を中心に山林を購入するための情報収集から現地調査、見積作成までを一貫して担当いただくお仕事です。まずは先輩社員に同行しながら、森林組合や業者から山林の場所・広さ・地主情報などを集めるところからスタートするため、未経験でも安心して実務を学べます。集めた情報をもとに、電話や訪問で現状をヒアリングし、実際に現地へ足を運んで調査を実施。木の種類や価値、境界線など、山林の資産価値を見極めていくプロセスは、知識が身につくほど面白さが増す奥深い仕事です。調査結果を踏まえて見積書を作成・ご提示するまで一連の業務に携われるため、「自分の仕事が会社の事業を支えている」というやりがいを感じられます。自然の中での仕事が好きな方、コツコツと関係構築をすることが得意な方にぴったりの環境です。

応募資格 【資格】 ■普通自動車運転免許 内定の可能性が高い人 【歓迎】 ■何かしらの営業経験をお持ちの方

〒6470004和歌山県新宮市大橋通１丁目4-5 株式会社エフバイオス 勤務地 和歌山県 新宮市大橋通１丁目4-5 森岡ビル ２階 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：新宮駅 新宮駅から徒歩15分

月給22万円～30万円 給与 月給220,000円〜300,000円 ■基本給：月額220,000円～300,000円 ■昇給：あり（前年度実績 月1,000円～20,000円） ■試用期間：3ヶ月（最長6ヶ月までの延長あり） ■試用期間中の労働条件：同条件 【給与例】 【給与例】 想定年収 330万円～450万円

固定時間制 勤務時間 固定時間制 08:00～17:00 実働時間： １月あたり 160.0時間 ■固定時間制 実働時間：1日あたり8時間00分 フレックス制あり 08：00～17：00 休憩60分（12：00～13：00） ■月平均残業時間：２～３時間程度 ■マイカー通勤：可（無料駐車場有り） ■転勤：転勤有無を本人が選択（転勤範囲：和歌山県、栃木県、福島県） 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

休日休暇 土日祝休み 年間休日125日 有給休暇 介護休暇 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇 GW休暇 慶弔休暇 産休・育休 リフレッシュ休暇 ■完全週休2日制 ■有給休暇：試用期間終了後入社日に応じて付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、資格手当、資格取得制度 その他の福利厚生・諸手当 ■定年制：一律65歳 ■再雇用制度：上限70歳まで ■交通費支給（上限50,000円／月） ■企業年金：確定拠出年金 ■UIJターン歓迎

試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ （最長6ヶ月までの延長あり）

キャッチコピー 【地域の山林を未来へつなぐ買取営業】 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社エフバイオス この求人の魅力 理念 ・ビジョン 【私たちの目指す未来】 ■再生可能エネルギーで社会に貢献: 当社は日本でいち早く木質バイオマス発電所を稼働させ、再生可能エネルギーの普及に貢献しています。地球環境に配慮した持続可能な社会の実現を目指し、バイオマス事業全般のエキスパート集団として、更なる発展を目指して挑戦を続けています。 【事業を通じた社会貢献】 ■環境負荷低減への貢献: バイオマス発電は、化石燃料に依存しないクリーンなエネルギー源として、地球温暖化対策に貢献します。私たちは、この重要な役割を担い、持続可能な社会の実現に貢献することを使命としています。 仕事・事業 山林購入の営業は、日本の森林資源を未来へつなぐための重要な役割を担う仕事です。地域の方々と連携し、山林の価値や状況を丁寧に調査・把握した上で、適切な森林資源の活用につなげていくこの仕事は、単なる営業にとどまらず、地域林業の発展や自然環境の保全にも貢献できる点が大きな特徴です。現地調査では、木の種類・質・境界線などを自ら見て判断するため、自然を相手にしながら資産価値を見極める専門性が身につきます。また、山林を適切に取得することは、再生可能エネルギーや木材利用、森林保全など、多くの事業の基盤となるため、社会の持続可能性を支える「大きな意義」を感じながら取り組むことができる仕事です。地域との信頼関係を深めながら、正確な情報収集と判断が求められる点も魅力で、経験を積むほど仕事の奥深さが増し、長期的に専門性を高められるフィールドです。 働く人・社風 山林営業のチームは、地域との関係づくりや現地調査など、フィールドワークを主体とする業務特性もあり、穏やかで協力的なメンバーが多い落ち着いた雰囲気が特徴です。経験豊富な先輩が多く在籍しており、新しく加わる方のレベルに合わせて知識やノウハウを丁寧に共有する文化が根づいています。また、机上の営業だけでなく実際に山林へ訪れる実務が多いため、チームワークと安全管理を重視したコミュニケーションが日常的に行われており、一人で抱え込まずに相談し合える環境が整っています。地域の方々との長期的な関係性が重要な業務のため、社内でも外部でも「誠実さ」を大切にする社風が醸成されています。 給与・待遇 山林営業職は、月給22万円〜35万円の安定した給与体系に加え、昇給（前年度実績：月2,000〜20,000円）、賞与年2回（計2ヶ月分程度／前年度実績）が支給される、頑張りをしっかり評価する待遇が魅力です。勤務時間は 8:00〜17:00（休憩60分） のフレックスタイム制で残業は月平均1時間と非常に少なく、メリハリのある働き方が可能。年間休日は 125日（土日祝休み・年末年始・夏季休暇あり） と、プライベートとの両立もしやすい環境です。さらに、通勤手当上限5万円・社会保険完備・各種団体保険加入・確定拠出年金制度など福利厚生も充実。東証スタンダード上場・エフオングループの一員として、安定した基盤のもと安心して長く働ける待遇が整っています。 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ライフアップ 事業内容：アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号：13-ユ-316557 URL：https://lifeap.co.jp/

• 交通費支給