新卒の医療ソーシャルワーカー

恒生かのこ病院 求人概要 恒生かのこ病院：医療ソーシャルワーカー/新卒/正職員 新卒募集◆増員募集です◎土日祝固定休み＆年間休日120日☆栄養満点の昼食300円★全床地域包括ケア病床の病院にある地域連携室勤務☆【神戸市北区・道場南口駅・病院・医療ソーシャルワーカー（新卒）・正職員】 職種 医療ソーシャルワーカー/新卒 所在地 〒651-1513 兵庫県神戸市北区鹿の子台北町8-11-1 給与 月給19万4000円 ※月給にベースアップ手当7000円、資格手当1万5000円を含む 求人詳細 新卒募集◆増員募集です◎土日祝固定休み＆年間休日120日☆栄養満点の昼食300円★全床地域包括ケア病床の病院にある地域連携室勤務☆【神戸市北区・道場南口駅・病院・医療ソーシャルワーカー（新卒）・正職員】 車通勤OK、もちろん駐車場も利用できるので通いやすい♪複数名勤務しているので、新卒の方もしっかりサポートします◎「道場南口駅」から徒歩圏内です！託児所完備☆ 職種 医療ソーシャルワーカー/新卒 仕事内容・PR ☆☆ 新卒/医療ソーシャルワーカーの求人 ☆☆ 地域連携室：職員3名体制（内訳：社会福祉士2名：30代・50代、看護師1名：50代） あらたに増員スタッフとして医療ソーシャルワーカーを募集します！ 複数名勤務していますので新卒の方でも安心してお仕事に取り組んでいただけるサポート体制が整っています。 今回募集する地域連携室の医療ソーシャルワーカーは、患者さんとご家族、地域の医療機関、介護施設、行政など、さまざまな機関をつなぐ重要な役割を担います。 恒生かのこ病院は、全床地域包括ケア病床の病院として、同一法人の急性期病院である恒生病院と連携し、地域の医療を支えています。 私たちは、病気を乗り越えられた患者さんが、再び住み慣れた地域で自分らしく生活できるよう、医師・看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士など、多職種と協働してサポートしています。 ☆☆ 仕事内容 ☆☆ 病院でのソーシャルワーカー業務をお願いいたします。 ＊相談業務 ＊入退院調整 ＊電話応対 ＊他病院との連絡・調整 など ☆☆ おすすめポイント ☆☆ ・土日祝休み＆17:30終業でプライベートとの両立がしやすい♪ ・急なお休みなど困ったときは助け合いながら勤務可能！ ☆☆ 恒生かのこ病院で働く魅力 ☆☆ 専門性を高められる環境: 地域でお住まいの患者様が少しでも自分らしく生活できるよう支援をサポートする病院なので、疾患や障害を持つ患者さんの退院支援に関する専門知識やスキルを深めることができます。 チームで支える安心感: 職種の垣根を越えた協力体制が根付いており、困ったことがあればすぐに相談できる風通しの良い職場です。 患者さんの笑顔がやりがい: 患者さんがリハビリを経て、ご自宅へ退院される姿を見送れるのは、この仕事ならではの大きな喜びです。 地域医療の未来を、私たちと一緒に創りませんか？ ☆☆ スタッフの声 ☆☆ ・病院の強みを活かし患者様の在宅復帰を支援できる ・ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ・入院から退院まで患者様と関わることができ、コニュニケーションを取りながら仕事ができます ☆☆ 恒生かのこ病院について ☆☆ 2019年オープンの綺麗な病院です！ 病院の建物にはデイケア、訪問看護・リハビリ、訪問介護、居宅介護支援事業、 地域包括支援センター、サービス付き高齢者住宅があります。 近隣にはグループホーム、小規模多機能型居宅介護を運営しています。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

必要資格 社会福祉士、普通自動車運転免許（AT限定可）※2027年3月に大学・短大・専門卒業見込みの方

月給19万4000円以上 給与 月給19万4000円 ※月給にベースアップ手当7000円、資格手当1万5000円を含む

シフト制 勤務時間 8:45～17:30 休憩60分 ※残業ほぼなし！

休日・休暇 土曜日、日曜日、祝日 年末年始休暇（12/30～1/3） 年間休日120日 有給休暇（法定通り）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり 賞与年2回 社会保険完備 確定拠出年金 退職金制度（勤続2年以上） 通勤手当（実費支給、上限5万円/月） マイカー通勤可（駐車場あり） 社員食（昼食：300円/食） 試用期間3ヶ月（同条件）

試用期間あり 試用期間3ヶ月（同条件）

当社HP http://kanoko-hp.jp/

• 年間休日120日以上
• 車通勤OK
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 託児所あり