マーケティングコンサルタント/139845

仕事内容: 【仕事内容】 【お任せしたい、業務内容】 Q.経営支援事業部では何をしていますか A.中小零細企業の社長さんの課題発見から解決まで、チームメンバーと一気通貫の並走します – – – – – – – – – – – – – – – – – – ※仕事の内容：仕組みをデザインする 「人手が足りない」と悩む中小・ベンチャー企業の経営者に対し、在宅ワーカーを活用した「新しい組織のカタチ」を導入支援します。 ①業務内容の整理： 社長が抱える仕事を細かく分析し、「外に任せられる業務」を切り出します。 ②仕組化・マニュアル作成： 在宅の方が迷わず働けるよう、業務の手順書や教育の仕組みを作ります。 ③採用支援： 日本最大級の在宅求人サイト『mamaworks』をはじめとする自社のDXツールやプラットフォーム使い、最適な人材を募集します。 ④組織定着： 採用後も定期的に打ち合わせを行い、チームがうまく機能するよう改善を続けます。 – – – – – – – – – – – – – – – – – – ※頑張りたい人の成長を、しっかりと支える環境 ◆「アナリスト」からスタート： 最初の3か月は議事録作成や資料準備など、先輩のサポートから。基礎から着実にコンサルタントを目指せます。 ◆圧倒的なサポート体制： 約17名の専任メンターチームが、業務中のあなたをいつでもフォローします。放置される不安はありません。 ◆多彩な業界に触れる： 飲食店、学習塾、化粧品、ゲーム会社など幅広い業界から依頼が来るため、ご自身のキャリアに活きる知識や人脈が手に入るチャンスに溢れています ------------------------ 【よくある質問集】 Q.テレアポやありますか A.ありません。アポ獲得から契約までは営業チームが行ってくれるため、契約後の案件から介入スタートです！（契約までの流れを理解してもらうために、配属後5日間だけテレアポ体験研修はあります） Q.入社後配属部署が変わったり、出向や出張はりますか A.ありません。特別な希望がない限り、配属されたオフィスでデスクワークになります。 Q.部署内でのチーム異動はありますか A.希望があれば可能です。経営支援事業部のなかにも、「マーケティング戦略課」「AI推進課」「在宅支援課」で分かれており、入社後、得意分野や興味が出たことがあれば、やりたいことが深く学べます。 ------------------------

求める人材: 【必須要件】 【必須要件】 ・アイドマのミッション・ビジョンに強く共感いただける方 ・経営者と直接対話しながら、企業の課題解決に挑戦してみたい方 ・「もっと成長したい」「自分の市場価値を高めたい」という意欲のある方 ・いろんな業界や会社の仕組みに興味がある方 ・ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方 ・スピード感を持って物事に取り組むのが得意な方 【歓迎/尚可】 【歓迎要件】 ・話すのが好きで、相手の意図をくみ取って考えるのが得意な方 ・経営層や法人相手の営業・提案経験がある方（業界不問） ・社会に対して「自分も何か貢献したい」と思っている方 ・目標に向けて努力し、結果を出した経験がある方 ※営業・コンサル未経験の方も大歓迎です！ 【社風】 「９つの約束」という行動規範を大事にしておりますので、これを体現していこうという雰囲気が強いです。 その中では、素直さや仲間への貢献、相手の立場になって考えるなどとビジネスを行う上で基本的なことを大事にしていこうという内容となっております。 【マッチする人】 社会貢献をしたい、もっと成長していきたい、市場価値を高めたい、人のための仕事をしていきたい、しっかりと実績を評価して欲しいなどの思いがある方。9つの約束をご覧いただき、違和感が無い方もマッチすると思います。 【マッチしない人】 1人で仕事を進めていきたい、自由に仕事をすることへの欲求が強い（当社では後輩の為にも時間を使う必要がある）、ネガティブ思考な方は、マッチしない可能性が高いです。 【仕事を通じて得られるスキル】 ■年間50社以上の案件に携われるため、未経験入社でもスピーディーな成長が可能です。業界や職種問わずお客様がいるため、どの企業組織でも通用するコンサルティングスキルを磨けます。 ■実施商談の多くが中小企業の経営者です。経営者課題に向き合い解決することで、会社の仕組みや経営者視点を養うことができます。 ■「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念に沿い、人生100年時代と言われる中でずっと当社に在籍する必要はありません。一定期間に素晴らしい業績を残し、当社を踏み台にして新しい活躍の場を見つける働き方も当たり前と考えてます。

東京都品川区上大崎2-13-30oakmeguro(オ-ク目黒)5階・10階 株式会社アイドマ・ホールディングス 勤務地: 【勤務地住所】 【東京本社】 東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro(オーク目黒)5階・10階

年俸350万円～750万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,500,000 〜 ￥7,500,000は1か月当たりの固定残業代￥69,588〜￥128,866（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収】想定年収：350万円～750万円 ◆月給：27万円以上＋インセンティブ＋賞与 ・固定残業見込み45時間を含む（給与により変動） ・固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給いたします ・入社時の月給は、ご経験を考慮して決定いたします 【賞与】4回～12回／年（半期ごと／毎月支給） ◆入社時期によってはその年が4回になりますが、2年目以降は毎月賞与が支給されます ◆半期(6か月間)の会社業績と個人ミッション達成度に応じて、翌半期(6か月間)に毎月割賦にて支給されます。 【昇給・昇格】年2回／年間平均1万円昇給 【年収例】※インセンティブ対象部署の3人に1人が年収1000万円以上です 1000万円（28歳・5年目・マネージャー／月給70万円＋インセンティブ） 1200万円（31歳・7年目・事業部長／月給80万円＋インセンティブ） 【会社情報】 ◆平均年齢：32歳 ◆平均年収：677万円 【昇格スピードと年収】※80％の社員が1年で最低1段階は役職あがっています！ ①メンバー（456万円）→チーフ（513万円）／入社から1年 ②チーフ→リーダー／入社から1年半～3年 ③リーダー（645万円）→ マネージャー（1015万円）／入社から3年～5年 ④事業部長：1919万円／入社から5年～

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 09:00〜18:30 【休憩時間】 90分

休暇・休日: 【休日休暇】 土日祝休み(完全週休2日制) 【休日休暇に関する補足事項】 ＜年間休日120日以上＞ ■土・日・祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後・育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: =BA796------------------------ 【福利厚生】＼ 自律したキャリアと生活を支える／ ①社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ②持株会制度（従業員が企業の株式を保有できる制度を導入しています） ③住宅手当（目黒駅なら2万円／勤務地より徒歩15分圏内で会社から～3駅以内が支給対象） ④通勤費（上限22,000円/月） ⑤アニバーサリー制度（有給奨励日／1万円支給） ⑥資格取得補助制度（「中小企業診断士」資格の取得に際し、受験料・教材費・交通費を当社で全額補助） ⑦書籍貸出／社員専用のミニ図書館があります◆ ⑧飲ミニケーション手当（ランチMTGや飲み会代を会社が支給※上限あり） ⑨スポンサー特別観戦（当社がスポンサードする、プロサッカー、プロボクシング観戦などチケットの配布を行なっています） ⑩クラウドシェフ・カフェ：プロのシェフが毎日出来立ての料理を社員専用のカフェで提供 ※ 【職場環境】＼ クリエイティビティを刺激する最新オフィス／ ①自分のデスクとは別に40席以上の個室会議室／30席以上のフリーアドレスワークスペース★ ②休憩スペース／男女別仮眠室（マッサージチェア付きの個室休憩室あり） ③給湯室（ウォーターサーバー・BALMUDA（バルミューダ）の電子レンジ3台以上・冷蔵庫完備） ④社員専用のカフェに加え、自動販売機3台以上設置 ⑤徒歩圏内にスターバックス／タリーズコーヒー／ラーメン屋／日高屋などの飲食店多数あり ⑥社員専用24時間利用可能なオフィスコンビニあり ⑦社員専用の喫煙室あり ⑧ノートPC・携帯貸与・ディスプレイ支給…ノートPCと繋いで1人2～３台のモニターを使用できます ⑨全席に昇降デスク＆ゲーミングチェアを完備 ⑩屋上から東京タワーが見える、開放感抜群のロケーション ------------------------

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【紹介会社】 この求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトが紹介している案件です。 本求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社長谷工ジョブクリエイトに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与: 3,500,000円 - 7,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間