UI/UXデザイナー(自社Webサービス/デザインシステム構築・UI統合)

仕事内容: 【職種名】 UI/UXデザイナー（自社BtoBツールのUI統合・デザイン基盤立ち上げ） 【仕事概要】 当社が展開する約60のBtoB向けEC/Webソリューションツールにおける「UI統合・デザインシステム構築」を担当する新設ポジションです。 当社の「第一号専任デザイナー」として、企画・要件整理などの上流工程から参画し、ユーザー分析に基づく最適なUI/UXデザインを主導していただきます。 【魅力・ポイント】 ◆ デザイナー第1号ポジション：組織のデザイン文化立ち上げやルール作りに深く関われます。 ◆ 上流から一貫して携われる：単なる画面制作ではなく、企画・情報設計・UX改善まで幅広く主導可能。 ◆ 快適な働く環境：リモートワーク可（週2日程度出社）、フレックスタイム制、残業代全額支給。 【具体的な業務内容】 ・自社BtoBツール群（約60サービス）のUI統合・再設計 ・サービス全体の一貫性を高めるデザインルール・デザインシステムの構築・運用 ・ユーザー行動や利用状況などのデータ分析に基づくUX改善提案 ・企画担当（PdM）やエンジニアと連携したWebサービスのデザイン制作 ・プロトタイピングや生成AIツール等を活用したデザイン業務の効率化・検証 【開発・デザイン環境】 ・使用ツール：Figma, Adobe Creative Cloud, Slack, Google Workspace, GitHub, 各種生成AIツール ・体制：開発部（約20名）に所属。エンジニアやPdMと直接連携しながら進めます。 【応募要件】 ＜必須条件＞ ・WebサイトまたはWebサービスのUIデザイン実務経験 ・Figmaを使用したデザイン実務経験 ・PC/スマートフォン向けUIの基本知識およびレスポンシブデザインの理解 ・Webディレクターとしての実務経験（1～2年程度） ＜歓迎条件＞ ・SaaSや業務システムのUIデザイン経験 ・デザインシステムの構築・運用経験 ・UX設計 / 情報設計 / ユーザーインタビューの経験 ・HTML/CSSの基礎知識、フロントエンドへの理解 ・Google Analytics等を活用したサービス改善経験 ・生成AIを活用したデザイン・プロトタイピング経験 ＜求める人物像＞ ・「なぜこのデザインにしたか」を論理的に言語化・説明できる方 ・デザイン領域に閉じず、プロダクト全体の体験向上に興味を持てる方 ・エンジニアや企画者とスムーズにコミュニケーションが取れる方 -------------------------------------------------- 【勤務条件・労働条件】 ・雇用形態：正社員（試用期間3ヶ月／条件変更なし） ・想定年収：600万円～1,000万円（月給37.5万円～62.5万円） ※スキル・経験を考慮の上、決定します。 ※昇給あり、賞与年2回（前年度実績4ヶ月分） ・勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11:00～14:00／標準労働時間8時間） ・勤務地：東京都渋谷区神宮前6-19-20 プレファス神宮前3階（屋内傾煙） ・働き方：リモートワーク可（週2日程度出社） ・休日・休暇：完全週休2日制（土日祝）、夏季・年末年始、有給休暇（入社直後に3日付与） ・福利厚生：社会保険完備、交通費支給（上限3万円/月）、食事補助（専用カード3,850円分/月）、フリードリンク、出社手当、服装自由、定期1on1 【キャリアパス】 まずは一人でデザイン基盤・システムを構築いただき、将来的にはUX戦略やデザインリードとして専門性を磨いていくことが可能です。実績に応じて組織の拡大やデザインチームの立ち上げを主導いただく期待もあります。 【選考プロセス】 書類選考 ＞ （カジュアル面談） ＞ 面接2回 ＞ 内定 【企業情報】 グリニッジ株式会社 設立：2003年5月26日 事業内容：ECソリューション事業、Webソリューション事業 など

求める人材: 【必須スキル・経験】 * WebサイトまたはWebサービスのUIデザイン実務経験 * Figmaを使用したデザイン制作の実務経験 * PC/スマートフォン向けUIの基本知識・レスポンシブデザインの理解 * Webディレクターとしての実務経験（1～2年程度） 【歓迎スキル・経験】 * SaaSやBtoB業務システムのUIデザイン経験 * UX設計、情報設計、ユーザーインタビュー、ユーザビリティテストの経験 * デザインシステムやUIガイドラインの構築・運用経験 * HTML/CSSの基本知識、JavaScriptやフロントエンド開発への理解 * Google Analytics等を用いたデータに基づくサービス改善経験 * 生成AIを活用したデザイン・プロトタイピングの経験 【こんな方が活躍できる環境です】 * ユーザー目線に立ち「なぜこのデザインなのか」を論理的に言語化・説明できる方 * 画面デザインだけでなく、プロダクト全体の改善や仕組みづくりに興味がある方 * エンジニアや企画担当（PdM）と円滑なコミュニケーション・コラボレーションができる方 * 既存のルールにとらわれず、より良い手法やプロセスを自発的に提案できる方

月給37万5000円～62万5000円 給与: 【想定年収】 600万円 ～ 1,000万円（経験・スキル・前職給与を考慮の上、当社規定により決定） 【月給内訳】 月給：37.5万円 ～ 62.5万円 ※上記金額はベースとなる金額です。 * 残業手当：総労働時間超過分を別途支給（経験により変動・管理職の場合は深夜手当のみ） 【昇給・賞与】 * 昇給： あり（人事評価に基づく） * 賞与： 年2回（前年度実績：計4ヶ月分） 【手当・残業代補足】 * 時間外手当： 所定労働時間を超える総労働時間分を別途全額支給（※管理職扱いの場合は深夜手当のみ支給） * 通勤手当： 上限月3万円まで支給 * 出社手当： あり（出社日数に応じて支給）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 フレックスタイム制 * コアタイム：11:00〜14:00 * 標準労働時間：1日8時間（休憩60分） * フレキシブルタイム：5:00〜22:00（※自社の規定時刻） ＜標準的な勤務例＞ 9:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間） 【休日・休暇】 完全週休二日制(土曜、日曜、祝日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇（10～20日※入社直後3日付与）、慶弔休暇、生理休暇等

休暇・休日: * 完全週休2日制（土曜日、日曜日） * 祝日 * 夏季休暇 * 年末年始休暇 * 有給休暇（入社直後に3日付与／初年度10日〜最高20日） * 慶弔休暇 * 生理休暇 * 産前産後休暇・育児休業（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【保険】 * 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 【福利厚生・その他制度】 * 食事補助制度： 専用カードにて月3,850円分を支給 * オフィス環境： フリードリンク完備、出社時の快適な作業環境を整備 * 服装・髪型： 自由（私服通勤OK・ビジネスカジュアル） * コミュニケーションサポート： 役員・上司との定期的な1on1ミーティング実施（キャリアや業務の相談がしやすい環境です） * 最新ツールの利用支援： 各種生成AIツールや有料デザインツールの導入・利用を推奨

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考プロセス】 * 書類選考（ポートフォリオ・職務経歴書の確認） * カジュアル面談（オンライン可／お互いのマッチングを図る場として実施） * 面接2回（1次：現場・マネージャー／2次：役員・代表） * 内定・オファー面談 ※選考スピードは柔軟に対応いたします。オンライン面接もご相談ください。 【社風・エンジニアリング環境】 開発部（約20名）はエンジニアや企画担当がフラットに意見を出し合う風通しの良い組織です。今回は初の専任UI/UXデザイナー採用となるため、大きな権限を持ってデザイン組織の立ち上げに携わることができます。 雇用形態: 正社員 給与: 375,000円 - 625,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 在宅OK
• 交通費支給