さとふる【物流管理担当】納税サービスを支える物流オペレーションの推進 購買/物流事務

企業名 ＳＢプレイヤーズ株式会社 求人名 さとふる【物流管理担当】納税サービスを支える物流オペレーションの推進 仕事の内容 ふるさと納税のお礼品を寄付者様へ届ける物流業務全般を担当。事業者との入出庫調整、在庫管理、配送会社との調整に加え、物流オペレーションの改善や新たな配送方法のPoCにも携わります。 【詳細】 ■事業者との入荷・出荷スケジュール、数量などの調整 ■倉庫への入出庫指示、作業状況や出荷進捗の確認 ■在庫数の管理、在庫差異発生時の原因調査・対応 ■配送に必要な商品情報・配送先情報の登録および確認 ■配送会社との集荷・配送スケジュール、配送条件の調整 ■出荷・配送に関する問い合わせやトラブルへの対応 ■物流データの集計・管理、業務フローの改善 ■新たな配送方法や物流オペレーションに関するPoCの実施・検証 【本ポジションのミッション】 ふるさと納税のお礼品を寄付者様へ安定的かつ確実に届けるため、倉庫・配送を含む物流全体の運用を支えることがミッションです。事業者や倉庫、配送会社など社内外の関係者と連携し、日々の入出庫調整や在庫管理、配送手配を正確に進めていただきます。また、単なる物流オペレーションの遂行にとどまらず、現場で発生する課題や非効率な業務を自ら発見し、改善につなげることも期待されています。将来的には、新たな配送網の構築や物流システムの導入など、物流全体の仕組みづくりをリードする役割へのステップアップも可能です。 【組織状況】 地域サービス推進部の物流配送グループへの配属となります。現在は部長1名、マネージャー1名、メンバー5名の計7名体制で、倉庫・配送の両領域における物流業務を推進しています。今回の募集では、物流業務の体制強化に向けて、日々のオペレーションを担いながら、メイン担当者を補佐いただける方を求めています。また、新たな配送方法や業務の仕組みについてもスピード感を持ってPoCを実施しており、日常業務だけでなく、検証・改善を通じた新しい物流の仕組みづくりにも携われる環境です。将来的にはプロジェクトマネージャーとして、物流に関する新規プロジェクトを牽引するキャリアも目指せます。 ※業務内容の変更範囲：当社業務全般※ 募集職種 さとふる【物流管理担当】納税サービスを支える物流オペレーションの推進

必要な経験・能力等 【必須】 ・サプライチェーンに関する知識およびご経験（倉庫・配送業務やWMSの新規立上げ、構築、管理など） ・生成AIを業務活用することに抵抗がない方 【魅力】 ■物流全体の幅広い業務に携われる：事業者との入出庫調整から倉庫での在庫管理、配送会社との調整まで、お礼品が寄付者様に届くまでの物流プロセス全体に携われます。 ■物流企画・プロジェクト推進へキャリアを広げられる：日々のオペレーション経験を土台に、将来的には新たな配送網の構築や物流システム導入などのプロジェクトをリードするPMへ ■在宅勤務週2回可能/平均残業25時間/柔軟な働き方が可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

月給30万円以上 想定年収 500万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～17:45（1日あたり所定労働時間07時間45分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（恩人感謝の日、産休育休、介護休業等） 有給休暇：有（10～21日）（初年度は入社月により3日～11日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：確定拠出年金制度/ベネフィット･ワン導入/社員持株会/資格取得支援制度/旅行補助制度 制度備考：【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・確定拠出年金（401K）、財形貯蓄、慶弔見舞金 ・プレミアム優待（ソフトバンクグループ）、ベネフィット・ワン導入 ・社員持株会 ・旅行割引制度など 【オフィス環境】 ・フリードリンク（自動販売機無料） ・スープ＆カフェコーナー無料開放 ・冷凍食品（有料） ・オフィスコンビニ（有料） ・フリーアドレス

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【キャリアパス】 まずは、入出庫調整や在庫管理、配送会社との調整など、日々の物流オペレーションを通じて、業務全体の流れや関係者との連携方法を習得していただきます。 その後、運用上の課題発見や改善、新たな取り組みのPoCなどに携わり、物流をより良くするための企画力・推進力を身につけていただきます。 将来的には、これらの経験を生かし、物流の仕組みづくりや新たな配送網の構築、システム導入などのプロジェクトをリードする、プロジェクトマネージャーとしての活躍を期待しています。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、情報提供ならびに運営・管理のためのサービスの提供 ■地域観光・国際観光に関する調査、企画、情報提供ならびにサービスの提供 設立：2005年10月 代表者：代表取締役社長 藤井 宏明 従業員数：652人 平均年齢：37.0歳 資本金：575百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒104-0031 東京都中央区 京橋２－２－１ 京橋エドグラン１３階 関連会社：■オッズ・パーク株式会社 ■株式会社さとふる ■株式会社たねまき ■株式会社たねまき常総 その他備考・企業からのフリーコメント：【SBプレイヤーズ：経営理念】「情報革命で人々を幸せに～ITで地域社会に活力を～」ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地域活性化を目指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地方自治体、行政と連携しながら提供しており、今後も新規事業（子会社）を立ち上げる予定です。チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を生み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った方を求めています。 【オッズ・パークの特徴】地方競馬、競輪、オートレースの公営競合サービスWEBサイトです。2006年のサービス開始後、インターネットでの投票券販売額ならびに投票会員数が拡大しており、サービススタート時より、着実に売上、利益を伸ばし続けております。また、コロナ禍での巣ごもり需要も追い風となっており新たな競合参入、若手ユーザーの増加など公営競技業界全体が変化を迎えております。今後は、取扱金融機関の拡大、投票機能の充実、利便性の向上等、会員増加に向けた施策を次々と展開していきます。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 業界未経験歓迎
• 完全週休2日制
• 資格取得支援あり