大阪ガスの開栓・点検スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大阪ガスの圧倒的なブランド力。 地域密着の顧客基盤を持つ当社で、 「安定×スキルアップ」で収入UP ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜業績好調！安定基盤で成長を続けるインフラ事業＞ ガスは生活に欠かせないインフラ。 景気や社会情勢の影響を受けず、需要が安定しているため、 じっくりとキャリアを築くことが可能です。 私たちは大阪ガスサービスショップの中でも、 関西最大級となるお客さまを担当しています。 20年前は3拠点が、現在では18拠点にまで拡大。 今後も、事業拡大を見据える私たちの成長は、まだまだ止まりません。 ＼＼ アピールポイント ／／ ✅( 収入 )業務メンバーの平均年収700万円 ✅( 仕事 )ガスのプロとして専門性とスキルを学ぶ ✅( 研修 )研修充実だから安心して始められる 【主な仕事内容】 新居や引っ越しに伴う 大阪ガスの開栓を担当します。 1日平均10件ほど、決められた手順で 点検・安全確認・開栓作業を実施します。 【具体的には・・・】 ・ガス開栓・閉栓 ・ガス機器の修理 ・警報器の更新 ・ガス機器の診断業務 ・施工の調整やフォロー など まずは、手順・トークマニュアルを学び、 ゆくゆくは自分の得意を活かして、 幅広い知識とご案内で、 お客さまの安全を守る存在へと成長してください。 ■未経験でも始めやすいその理由は ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の暮らしに密着した大阪ガスの製品は、 景気に左右されづらく、仕事がなくなることはありません。 まずは、ガスの開栓という 生活インフラに欠かせない業務からスタートします。 手順通りの作業が中心で、手順・方法を覚えていただくと、 1人でスムーズに仕事を進めることができます。 また、大阪ガスの研修センターで 基礎から学べるため、初心者でも 安心して現場に立てます。 現場では先輩が常に近くにおり、 分からないことはいつでも 質問できる体制が整っています。 「未経験だから不安」という方も、 一歩ずつスキルを身につけられる 環境を用意しています。 ■暮らしの安心を支える仕事 ―――――――――――――――――――― ガスは生活に欠かせないインフラです。 安全に使っていただくため、 開栓時の点検・確認はとても重要です。 安全を確認して、ガスの開栓をしたあとは、 安心した生活を守るための、 安全装置の案内を徹底しています。 簡単に言うと、 大阪ガスを利用するお客さまの生活を守る『チェッカー』。 あなたのチェックが お客さまの“安心して暮らせる毎日”を 支える役割につながります。 ガスを安全に利用いただくために知識・経験を身につけ、 お客さまの暮らしの安全を支えてください。 ■公平に評価する制度や環境があります ―――――――――――――――――――― 未経験からスタートし、 収入を大きく伸ばした社員も多数います。 ▼キャリア別モデル例 入社1年目：年収420万円 ／月給28万円＋賞与 入社2年目：年収550万円 ／月給35万円＋賞与 入社3年目：年収700万円 ／月給42万円＋賞与 入社年次、年齢、性別関係なく、 公平に評価する制度や環境があります。

求めている人材 【応募資格】 ・高卒、専門・短大卒、大卒 ・普通自動車免許（AT限定可） ・未経験歓迎 ＼こんな方にピッタリ／ ⭐安定した収入を得たい方 ⭐努力を正当に評価されたい方 ⭐スポーツや部活などで目標に向かって頑張った経験がある方 ⭐飲食、通信系、電気系の設備、ネットワークなどの経験を活かしたい方 【社員インタビュー】 Mさん／30代 入社1年目 前職はケーブルテレビの営業で、 歩合の波が大きく、 手取りが10万円台のこともありました。 これでは将来が不安で、 「安定した収入が欲しい」と 思って転職を決意しました。 決め手は「大阪ガス」という安心感。 お客さまからすると、私たちは、大阪ガスの兄ちゃん。 お客さまから頼りになると信じてもらえるように、 知識をつける毎日です。 今は先輩たちと知識を共有しながら、 お客さまに安心していただける 説明を試行錯誤しています。 収入面も安定し、 「転職して良かった」と思っています。 年齢の条件と理由：あり（48歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給28万円以上 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給28万円 ＋ 諸手当 ＋ インセンティブ ＋ 賞与年2回 ※上記には、いずれにもみなし残業手当（ 26.6時間分／46,140円 ）を含みます。超過分は別途支給。 ※インセンティブは、毎月1万円～数十万円まで頑張りに応じて支給します！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【業務スタッフの平均年収700万円】 （平均月給42万円＋賞与年2回＋決算賞与） ▼キャリア別モデル例 入社1年目：年収420万円 ／月給28万円＋賞与 入社2年目：年収550万円 ／月給35万円＋賞与 入社3年目：年収700万円 ／月給42万円＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 8：45～17：30（実働7時間45分）

休日休暇 週休2日制（日曜、他月1日 ※シフト制） ※ローテーションで日祝勤務の可能性あり ・祝日 ・GW ・夏季休暇（4日間） ・年末年始休暇（5日間） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■通勤手当：定期代相当全額支給 ■制服貸与 ■社用車貸与 ■退職金制度 ■団体生命保険 ■財形貯蓄制度 ■選択制確定給付企業年金 ■研修旅行 ■社員旅行（毎年実施中） ９個の選べる旅行先 （ハワイ・香港・タイ・マレーシア・ベトナム・韓国 沖縄・福岡・城崎温泉）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎