施設長/オープニング

快適ライフ有料老人ホーム メディカルケア千代田橋 求人概要 快適ライフ有料老人ホーム メディカルケア千代田橋：施設長/オープニング/正社員 月給36万円～50万円＋賞与支給あり☆70歳定年で長く働ける♪2026年4月オープンの住宅型有料！【名古屋市守山区・瓢箪山駅/茶屋ヶ坂駅・住宅型有料・施設長・正社員】 職種 施設長/オープニング 所在地 〒463-0053 愛知県名古屋市守山区小幡千代田5-7 給与 月給36万円～50万円 ※月給に職務手当7万円～9万円、管理手当6万円～10万円、皆勤手当1万円（一律支給）を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 月給36万円～50万円＋賞与支給あり☆70歳定年で長く働ける♪2026年4月オープンの住宅型有料！【名古屋市守山区・瓢箪山駅/茶屋ヶ坂駅・住宅型有料・施設長・正社員】 2026年4月オープンの施設で管理者となる方を募集☆まずは見学やお話を聞くだけでも大丈夫ですので、お気軽にお問い合わせください◆ 職種 施設長/オープニング 仕事内容・PR ●.o○o.● オープニング施設の施設長募集 ●.o○o.● 2026年4月、名古屋市守山区にオープンしたばかりの住宅型有料老人ホーム（30床）にて、施設の顔となる「施設長」を募集します。 現在は当法人の部長が施設長を兼任して施設を立ち上げ、運営を軌道に乗せています。 今回はその部長から業務を引き継ぎ、今後の施設運営をお任せできる専任の施設長をお迎えするための募集です。 ●.o○o.● 仕事内容 ●.o○o.● 住宅型有料老人ホーム（30床）での施設長業務をおまかせします。 ＊施設の売上管理、施設運営に関連する業務 ＊求人応募者の面接 ＊職員のサポート ＊入居者様のご家族対応 ＊居宅介護支援事業所、行政、連携医療機関との連絡調整 ＊訪問介護との連携調整など ●.o○o.● どんな人を求めているか？ ●.o○o.● 特別な資格は不問ですが、現場でのOJTがメインとなるため、以下のような方を求めています。 ・介護業界での実務経験があり、業界の仕組みを理解している方 ・サ責、リーダー、相談員などでマネジメント経験がある方（優遇） ・「これから施設長としてキャリアアップしたい」という意欲のある方 ●.o○o.● 入社後の流れ ●.o○o.● 現在施設長を兼任している部長が直接OJTを行い、業務を一つひとつお伝えしていきます。現場の状況や関係機関とのやり取りなども、実際に業務をこなしながら引き継いでいくため、無理なく施設長としての業務に慣れていただけます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

必要資格 資格不問

〒463-0053愛知県名古屋市守山区小幡千代田5-7 快適ライフ有料老人ホーム メディカルケア千代田橋 勤務先情報 施設名 快適ライフ有料老人ホーム メディカルケア千代田橋 所在地 〒463-0053 愛知県名古屋市守山区小幡千代田5-7 【交通手段】 最寄駅 名鉄「瓢箪山駅」徒歩14分、地下鉄「茶屋ヶ坂駅」徒歩20分

月給36万円～50万円 給与 月給36万円～50万円 ※月給に職務手当7万円～9万円、管理手当6万円～10万円、皆勤手当1万円（一律支給）を含む ※経験・能力により異なる

変形労働時間制 勤務時間 9:00～18:00 休憩60分

休日・休暇 年間休日110日 月8日～10日休 夏季休暇3日 年末年始休暇3日 有給休暇（法定通り）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり 賞与年2回 社会保険完備 通勤手当（実費支給、上限3万円/月） マイカー通勤可（無料駐車場あり） 資格取得支援制度（実務者研修、介護福祉士、ケアマネなどの取得費用を全額負担） 勤続報奨制度（勤続1年以上） 福利厚生制度（リゾートトラスト宿泊施設、プロ野球ドーム観戦招待など） 制服貸与（無料） 定年制（70歳） 試用期間2ヶ月（同条件）

試用期間あり 試用期間2ヶ月（同条件）

当社HP https://www.kaiteki.ne.jp/

• 制服あり
• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 賞与あり
• 交通費支給
• 固定給35万円以上