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正社員

自社製品開発エンジニア

株式会社フィックスポイント

東京都渋谷区渋谷

年俸500万円~900万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 株式会社フィックスポイントについて 「ムダをなくし、世界を変える」をミッションに、システム運用の未来を創造するSaaS企業。 DX時代の運用自動化市場を牽引し、革新的なテクノロジープラットフォームの開発に挑戦中。 失敗を恐れない文化と、ユーザー起点の開発で、働き方改革の最前線を担っています。 職務内容 【システム運用自動化で世界を変える】 あなたの経験で、企業の「ムダ」をなくし、社会の未来を創造しませんか? 私たちのミッションは「ムダをなくし、世界を変える」ことです。 大手企業がソフトウェア開発の自動化を進める中、私たちは国内で数少ない「運用自動化」に特化したテクノロジーベンチャーとして、独自のプロダクトとサービスを展開しています。 導入企業は大手を中心に100社を超え、2021年と2023年にはNTTドコモビジネス社をはじめとする複数社との資本業務提携も実現。今まさに、第二の成長フェーズへと突入しています。 急成長する組織の中核メンバーとして、会社の成長にダイレクトに貢献しながら、あなた自身も市場価値の高いエンジニアへと飛躍できる。そんな刺激的な環境がここにあります。 自社プロダクト「Kompira」が目指す未来 携わっていただく自社プロダクト「Kompiraシリーズ」が掲げるコンセプトは、「運用の仕組みを変える」ことです。 DX、IoT、AI、5Gといった技術革新により、企業が管理すべきシステムは爆発的に増加し、もはや人の手による運用は限界を迎えています。私たちは、従来の運用業務を単に自動化するのではなく、「自動化を前提とした新しい運用の仕組み」そのものをデザインし、提供することを目指しています。 <Kompira cloud製品シリーズ> ・Kompira Sonar クラウドとオンプレ問わずネットワークの構成情報を収集し、一元管理するサービス ・Kompira Pigeon 簡単設定でエスカレーション電話を自動化し、有事に気付けないリスクを軽減するサービス ・Kompira AlertHub オペレータに頼っていた様々なアラートの集約業務を自動化するサービス ・その他新サービスの開発 具体的な業務内容 ・クラウドサービスのアプリケーション開発 ・サービスの企画・設計 開発環境 各メンバーがサービスや領域を横断して開発に取り組んでいます。 アジャイルに近い開発プロセスを採用していますが、状況に応じて最適化するよう考慮しています。 議論が活発な現場のため、互いに刺激しあいながら技術力を向上していける環境です。

求めている人材

求める人材: 【必須スキル】 * ソフトウェア開発業務経験 3年以上 * 業務上でのLinuxの利用経験 【歓迎スキル】 * アジャイル開発への参加経験 * リーダー経験(メンバー3名以上) * 積極的にコミュニケーションズをとってタスクを遂行してもらえる方 * Go 及びインフラ( k8s, Azure, etc)に対する知見をお持ちの方 * TypeScript および UI/UX に対する知見をお持ちの方

勤務地

東京都渋谷区渋谷 株式会社フィックスポイント 勤務地: 本社(原則リモート勤務)

給与

年俸500万円~900万円 給与: 給与 日給月給制 * 金額は、経験、能力を考慮の上、当社規程により決定 * 月給には30時間分の固定残業手当を含みます。30時間を超過した場合は残業代を別途支給します。 * 管理監督者採用の場合は、固定残業手当は対象外となります。

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 勤務時間 平日9:00~18:00をメインにしたコアタイムなしのフルフレックスタイム制

休日・休暇

休暇・休日: 完全週休2日制(土日)、祝日 年末年始(12/29~1/4)、夏季リフレッシュ休暇(6月~10月のお好きな時に5日※土日含まず) 有給休暇 初年度10日(入社日3日、試用期間終了後7日付与)翌年以降+2日ずつ最高20日 慶弔休暇、出産休暇、育児・介護休業 ※年間休日128日以上

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 待遇・福利厚生 * リモート勤務手当(10,000円/月) * 通勤手当(月上限2万円迄) * 給与改定年2回(評価制度に基づき) * 深夜手当 * 短時間勤務制度(育児・介護) * 社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合に加入) * 定期健康診断

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 求人について 本求人は、株式会社エイジレスが雇用主企業からの委託を受けて行う人材紹介案件です。 雇用主企業名:株式会社フィックスポイント 職業紹介事業者名:株式会社エイジレス 有料職業紹介事業 職業紹介許可番号/13-ユ-314166 雇用形態:正社員 給与:報酬:5,000,000円 - 9,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1ヶ月あたり)160時間 <会社概要> 株式会社エイジレスは、年齢や世代にとらわれず、持続可能な社会の実現を目指すスタートアップ企業です。 https://ageless.co.jp PM、PMO、業務系エンジニア(SE)、Web系エンジニア向けのIT企業求人を多数取り扱っており、特に高年収ポジションや大手企業の求人を中心にご紹介しています。 応募者のニーズに合わせた複数の求人をご提案させていただきますので、まずはお気軽にご応募ください。 ▶40~50代ミドル・シニア層の方も活躍中!◀ エイジレスが求人紹介可能な職種 ①エンジニア(SE/PL)職種 ・インフラ、データベース、セキュリティ、クラウド、ネットワーク、サーバー ・以下のプログラミング言語による設計・開発の経験が豊富なエンジニア - Ruby、PHP、Java、COBOL、Swift、Kotlin、C#、C++など ②ITビジネス職種 ・プロジェクトマネジメントに加え、業務改善や超上流工程を得意とするPM、PMO、ITコンサルタント、プリセールス等 選考フロー (1)ご応募 ※「応募する」ボタンからご応募ください。 ↓ (2)弊社担当者と面談 ↓ (3)企業/求人のご紹介・キャリア相談・ ↓ (4)面接 ↓ (5)内定 ----------------------------------- 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 9,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Imageムダをなくし、世界を変える。運用自動化プロダクト開発エンジニアImage
アピールポイント: 私たちのミッションは「ムダをなくし、世界を変える」です。 大手が自動化ソフトウエア開発を行う中、唯一自動化専業のテクノロジーベンチャーとしてサービスをリリースしています。 導入企業は大手企業を中心に100社以上の実績があり、2021年、2023年にNTTコミュニケーションズ社をはじめとする複数社と資本業務提携契約の締結も完了し、上場に向けて更なる成長フェーズに入っていきます。会社の成長にダイレクトに携わりながら自らも成長していける環境があります。 自社開発の運用自動化プロダクト、「Kompira 」のコンセプトは、「運用の仕組みを変える」です。 今までの運用業務は人の手で最適化してきましたが、そのまま自動化しても効果は限定的でした。より大きな効果を得られる為に、自動化に合わせた運用の仕組みに変えることがこのプロダクトのコンセプトです。 #コンセプト ・人ではなく、環境を変える ・自動化される側からする側へ ・オペレーションセンター出社ゼロ構想 DX、IoT、AI、5Gなど技術革新によりシステム化が進み管理対象のシステムは爆発的に増加しており、人の手による運用は限界が来ています。 次の運用を担う人材として自動化を前提にした運用設計・自動化を推進する人材のニーズが急速に高まっています。 それに伴い、システム運用の自動化により業務負荷を減らすプロジェクトを推進できる人材が求められています。また、ベンチャーカルチャーだからこそ幅広い裁量を持ってご活躍けるポジションです。 今までのご経験やスキルを活かし、クライアントの運用業務自動化を推進するプロダクト開発のマネージャーにというキャリアに挑戦してみませんか? 【役員紹介】 ■代表取締役 三角プロフィール 株式会社CRC総合研究所(現 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社)に新卒にて入社後、1999~2000年にアメリカ シリコンバレーで勤務。 2003年に独立し株式会社フォースクーナを起業。その後、事業売却を経て株式会社フィックスポイントを設立。

仕事の特徴

  • 在宅OK
  • 交通費支給

応募について

募集人数

2人

紹介企業情報

社名

株式会社エイジレス

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

1410031 東京都 品川区西五反田8丁目9番5号FORECAST五反田WEST10階

代表者

小出 孝雄

企業代表番号

0364592595

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年俸500万円~900万円

ムダをなくし、世界を変える。運用自動化プロダクト開発エンジニア
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 355615026e35bbfb

掲載開始日: 2025/10/17(金)

自社製品開発エンジニア

株式会社フィックスポイント