人材業界での営業職(拠点立ち上げメンバー)

仕事内容 「2026年2月よりプロジェクト始動！ 順次新オフィスを開設予定」 ※オフィス確定までは リモートワークを予定しています。 ※早めの入社も可能ですし 3月、4月入社も可能！ ★ 仕事の魅力 建設業界を支える、 「人材コンサルタント」 として活躍しませんか？ 私たちは、 仙台や札幌で成功を収め、 ついに九州へ上陸します！ 今回募集するのは、 福岡拠点の【第一期生】。 「会社創り」の面白さを 味わえるのは今だけです。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 「今の場所で、満足していますか？」 培ったスキルを、組織創りに活かす。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ■ 「雇われる営業」から「創る側」へ 今回募集するのは、 福岡拠点の立ち上げメンバー。 既存のルールに従うのではなく、 「福岡で勝てる組織」を あなたの手で創り上げてください。 拠点長候補として、 経営に近い視点で活躍できます。 ■ 業界屈指の「安定性」と「需要」 東洋ワークグループの 強固な基盤があるテクノコム。 特に建設業界特化の派遣は 景気に左右されにくく、 常に高い需要があります。 「売るものがない」という 悩みとは無縁の環境です。 ■ ワークライフバランスの実現 月給35万円以上の固定給に加え、 土日祝休み、年休120日以上。 個人を追い詰めるノルマはなく、 チームで最大成果を目指す文化。 経験者こそ実感できる、 「長く健やかに働ける」環境です。 ★ 仕事内容 福岡エリアの建設会社さまと 技術者（スタッフ）さんを繋ぎ、 拠点の拡大を牽引していただきます。 ■ マーケット開拓 大手ゼネコンから地場企業まで、 人材ニーズを深掘りします。 施工管理やCAD、事務職など、 専門性の高いマッチングを プロデュースしてください。 ■ 組織マネジメント（期待する役割） 後進の育成や、 拠点独自の営業戦略立案など。 あなたの成功体験を 福岡拠点の「スタンダード」に 昇華させていく面白さがあります。 ■ スタッフマネジメント 経験者だからこそわかる、 スタッフさんの心の機微。 適切なフォローを通じて、 長期就業と信頼関係を 構築していただきます。 ■ 入社直後のスタイル 事務所が決まるまでは、 基本的に「直行直帰」や 「リモートワーク」を併用。 部長が現地へ向かい、 マンツーマンで 仕事をレクチャーします。 「放置される不安」は 一切ありません。

求めている人材 【必須条件】 ＊普通自動車免許 （AT限定可） ＊人材派遣業界での 実務経験（3年以上） 【歓迎する方】 ＊拠点立ち上げに興味がある ＊リーダー・マネジメントに 挑戦したい方 ＊安定した基盤で 自分の力を試したい方 ＊経験者採用のため、 年齢制限はありません。 20代・30代も活躍可能です。

職場環境 オフィスは「博多・天神エリア」にて 現在選定を進めています！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

812-0000福岡県福岡市博多区 株式会社テクノコム　福岡オフィス 勤務地 博多・天神エリアを中心に新拠点の開設を準備しております。オフィス確定までリモート勤務可。 【交通手段】 交通・アクセス 徒歩圏内

月給35万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・ボーナス(年2回／業績による) ・通勤交通費支給 ・各種手当制度 ・退職金制度

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 23日 9:00～18:00（実働8H・休憩1H）

休日休暇 土・日、祝日 GW・夏期・年末年始休暇(会社カレンダーによる) 年間休日：120日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金保険) ・ボーナス(年2回／業績による) ・通勤交通費支給 ・通勤車両(営業車両)貸与制度 ・各種手当制度 ・退職金制度

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし