ショートステイでの介護スタッフ

仕事内容 夜勤もバリバリやってしっかり稼ぎたい方必見！ 夜勤手当は1回10,000円と高額！ 今のお給与に満足していますか？？ 転職すると給与が下がってしまいそうで 転職を悩んでいる方！ 給与明細を面接時にぜひご持参ください☆ 前職給与を考慮してお給料を決定します！ 年1回の昇給と年2回の賞与もあるので安心♪ 介護福祉士保有者は資格手当も、 勤続年数に応じて昇給あり！ 全国に70事業所ある「シンシア」で 安定と安心を手に入れませんか？ シンシア富士宮では、 ご利用者様やご家族様、職員一同 安心・安全に介護ができるような体制をとっています。 充実した福利厚生☆夜勤回数もお気軽にご相談下さい！ 施設見学のみでも大歓迎です！ お気軽にお問い合わせください☆ ■スタッフにとって働きやすい環境を 整えることにも力をいれています。 ◎働くパパ・ママに嬉しい 育児時短制度・看護等休暇(正社員のみ) ◎障害児扶養特別養育手当あり！ ◎有給休暇高取得率！！ ◎嬉しい食事補助あり！ ◎前職給与考慮！ 【仕事内容】 ご利用者様が毎日を健康で 快適に過ごせるようサポートするお仕事です。 日常生活の介助だけでなく、 ご利用者様との会話や日々の変化に 気づくことも大切な業務です。 やりがいを感じながら、働くことができます◎ ■日常生活のサポート ■生活介護(食事・入浴・排泄の介助) ■レクリエーションの実施 ■生活支援 ■施設間の送迎 など ■1日の流れ（例） ※あくまで一例です。 【日勤】 ・午前 ご利用者様の受け入れ準備 送迎や外出・受診時の付き添い対応 生活サポートや入浴の介助 ご利用者様とのコミュニケーション ・昼 食事の配膳や見守り、介助 スタッフは交代で休憩を取ります ・午後 レクリエーションや余暇活動 ご利用者様の生活サポート 介護記録業務 【夜勤】 ・夕方 夕食の配膳や見守り 就寝に向けた準備のサポート ・夜間 定期的な巡回や見守り対応 必要に応じた生活サポート （休憩時間あり） ・朝 起床のサポート、朝食準備 日勤スタッフへの引き継ぎ

求めている人材 18歳以上(夜勤あるため) 69歳以下(定年制度:70歳の為) ※例外事由1号／例外事由2号 無資格者の方は入社日までに 「認知症介護基礎研修」の受講が 必須となります。 (認知症について動画を見て ○×の確認テストをおこなっていただく 簡単な講習なのでご安心ください) ＊学歴不問 ＊経験不問 ＊フリーター歓迎 ＊主婦・主夫歓迎 ＊ブランクOK ＊第二新卒歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・70歳未満（定年のため））

418-0001静岡県富士宮市万野原新田3314-11 シンシア富士宮 【交通手段】 交通・アクセス 富士急静岡バス｢上万野｣徒歩6分

月給23万5400円～39万4200円 給与詳細 基本給：月給 23万5400円 〜 39万4200円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給】290,400円～449,200円 基本給：142,000円～246,000円 特殊作業手当：7,400円～28,200円 技能手当：21,000円～30,200円 特殊勤務手当：5,000円～29,800円 処遇改善手当：60,000円 夜勤5回想定：50,000円(10,000円/回） 皆勤手当：5,000円 ▼その他手当 資格手当：5,000円/月～（介護福祉士） ※介護福祉士は勤続年数に応じて資格手当が昇給します ※給与は10日締め、当月末日払い ※経験を考慮します

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 (1)7:00～16:00 (2)8:30～17:30 (3)10:30～19:30 (4)17:00～翌9:00 ※いずれも休憩あり ※シフト制 ※時間外月平均10時間程度 ※平均所定労働時間(1か月当たり)： 月160時間～177時間(月により異なる)

休日休暇 ＊1ヶ月9休(シフト制) ＊年間休日108日 ＊子の看護等休暇(年7日) ＊有給休暇取得率バッチリ！ ＊時間単位有給休暇(40時間/年)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【ライフサポート】 ひとり親への子育て支援として1万円、 障がいをお持ちのお子様への手当3万円を支給。 結婚祝金3万円、出産祝金1万円、 慶弔金・災害見舞金として 最大10万円支給します。 【育児サポート】 産前産後の休暇や出産に関わる祝金、 一時金、手当金を支給。 職場復帰後は時短勤務制度を利用でき、 お子様が小学校入学まで看護休暇も付与。 【介護サポート】 介護休暇や最大93日取得できる 介護休業制度を用意。 介護に伴う時短勤務についても ご相談ください。 ※規定あり 受動喫煙防止項目：あり 【個人情報取扱いについて】 ご提供頂いた個人情報は、 選考及び結果等の通知に利用し、 ご本人の同意なく目的を 超えた利用はいたしません。 個人情報の管理は厳重に行い、 法令に基づく要請等を除き、 ご本人の同意なく第三者に 提供いたしません。 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 ＊社会保険完備(法令による) ＊昇給あり(年1回) ＊賞与あり(年2回) ＊交通費支給(規定あり) ＊車通勤可(ご希望の方は面接時にお知らせください。) ＊定年制度70歳 ＊制服貸与 ＊退職金制度あり(勤続5年以上) ＊インフルエンザ予防接種あり(会社負担) ＊定期健康診断あり(会社負担) ＊食事補助制度 (朝食150円、昼食200円、夕食200円) ＊小学校入学まで育児短時間勤務制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ