病棟のナース

仕事内容 ／ 「今の暮らしを守る転職」歓迎！ ＼ 「親の介護が必要になって、地元に戻ってきた」 「隣の市まで通うのが負担で…」 「急性期よりもう落ち着いた職場がいい」 そんな方にも、通いやすさと 働きやすさで選ばれています！ 2025年5月OPENの新築病院で 気持ちよく再スタートしませんか？ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ☆賞与年4ヶ月分！ キャリアも収入もあきらめない！ ☆日勤のみ！ ご家族の介護とも両立しやすい◎ 夜勤も忙しくなく、残業も少なめです♪ ☆負担少なめ 患者様一人に対し複数名で対応。 腰痛の予防にもなります！ ☆ヘルシーな社食がお安く買えます♪ 「健康的にお野菜が食べられる！」 「お弁当を用意しなくてもいい」と スタッフからも人気です！ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【業務内容】 病棟または外来での看護業務 ※希望・適性に応じて配属を決定します。 ☆ 病棟業務 ・バイタルチェックや処置対応 ・検査付き添い、誘導 ・オムツ交換、入浴介助 など ☆ 外来業務 ・診察や処置の補助、採血 ・検査・処置の誘導や記録対応 など ※オペ対応はありません。 ※看護師35名在籍 ┗8割が正看護師 ┗急な欠勤にも対応できる人員体制！ 【教育・サポート体制】 「ブランクがあって…」 「以前と働き方が違う」という方には 最大1年かけて個別にサポート！ eラーニングや集合研修で学び直しも可能♪ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【スタッフの声】 これからのキャリアを考えていた時に 地元である玖珠町で仕事がしたいと思い、 包括病棟の先駆けとなる協心橋病院で 働きたいと思いました！ 患者様が安心して自宅や施設に戻れるよう 寄り添うケアを行っています◎ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【協心橋病院】 創立100周年を記念して2025年5月に新築！ 快適な環境で、最新設備も充実しています♪ 高齢化が進む玖珠町において、 高齢者の診療・訪問・リハビリに力を入れ、 地域の健康を守っていきます！ 診療科：内科／外科／整形外科／ リハビリテーション科 入院設備： ・地域包括ケア病棟（38床） ・医療療養型病棟（18床） ＼入職時期も柔軟に対応します／ 「まずは家の事が落ち着いてから」 「前職のボーナスをもらってから」など、 入職タイミングもお気軽にご相談ください！

応募資格 【応募資格】 ・正看護師免許をお持ちの方 ※ブランクのある方・未経験の方もご相談ください ＼こんな方に向いています／ ・家庭と両立しながら働きたい方 ・地元に戻って働きたい方（UIJターン大歓迎） ・患者さん一人ひとりに向き合いたい方 ・もう一度ナースとして働きたいと考えている方 ＼ご経験が活かせます／ ・病棟（急性期／回復期／慢性期／療養型）や外来勤務 ・内科・整形・外科・精神科・透析などの診療科経験 ・オペ室、ICU、在宅医療、緩和ケアのご経験 ・老人ホームや訪問看護、在宅支援での看護経験 ・自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 まずはお気軽にお問い合わせください！

879-4403大分県玖珠郡玖珠町帆足357番地1 医療法人玖寿会　協心橋病院 勤務地 〒879-4403 大分県玖珠郡玖珠町帆足357番地1 【交通手段】 最寄り駅 豊後森駅 アクセス 豊後森駅 徒歩9分

月給26万2300円～29万3700円 給与 月給 262,300円〜293,700円 ＜給与の内訳＞ ・基本給：194,000円～225,400円 ・食事手当：6,300円 ・資格手当：10,000円 ・夜勤手当：40,000円（月4回分） ・処遇改善手当：12,000円 ┗2025年9月から倍額にアップ♪ ※経験・能力などを考慮し決定します。 ※残業が発生した場合は、残業代を別途全額支給します。 ※基本給は5年経験の方を想定しています。 ★想定年収：3,923,600円～4,426,000円 【各種手当・昇給・賞与】 ・家族手当：社会保険上扶養している者に限る 配偶者7,000円、子ども1人につき5,000円 ・住居手当：家賃の50%支給／上限20,000円 ・通勤手当：月上限15,000円 長距離通勤手当の相談OK ・昇給あり：月1,000円～3,000円／前年度実績 ・賞与あり：年2回／計4ヶ月分／前年度実績 試用期間：6ヶ月（期間中の条件に変更なし） 試用・研修 試用・研修の有無：本文中に記載

変形労働時間制 勤務時間 【勤務時間】 (1) 08:00～17:00（休憩60分） (2) 08:30～17:30（休憩60分） (3) 09:00～18:00（休憩60分） (4) 17:00～09:00（休憩180分） (5) 08:00～12:30（休憩なし） (5)は土曜日のみ 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 ＊残業ほとんどなし（月平均1時間程度） ＊日勤のみの相談も可能です！ 【休日休暇】 ・週休2日制（就業カレンダーによる／シフト制） 希望休を月3日申請でき、ほぼ希望通りに休めます♪ ・年間休日108日 ・年次有給休暇（10日） 2時間単位で取得OK！ お昼休憩と繋げて、お子さんの学校行事などに 参加している職員もいます♪ ・育児休業（実績あり） ・介護休業（実績あり） ・看護休暇（実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 U・Iターン歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 残業月20時間以内 禁煙・分煙 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり 変形労働時間制

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：詳細は本文中に記載または、選考時に説明いたします

職種 看護職 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 〇 保険関係 ・社会保険完備（法定通り） ・雇用保険・厚生年金 ・健康保険・労災保険 ・AIG保険（法人負担） ┗業務・私生活のケガや病気をサポート 〇 手当・制度 ・食事補助（食事手当支給） ・財形貯蓄制度 ・退職金制度（勤続1年以上） ・移住支援（引っ越し費用の負担あり） 〇 キャリアサポート ・資格取得支援 ┗初任者研修の全額補助 ┗介護福祉士の取得全額補助 〇 定年・再雇用 ・定年60歳 ・再雇用制度 ┗上限65歳（以降要相談） ┗再雇用中の給与・賞与条件変更なし 〇 通勤関連 ・車通勤OK ・無料駐車場あり ・交通費規定内支給 〇 その他 ・制服貸与 ・設置型健康社食を導入！ 院内で新鮮な冷凍おかずや野菜を 100円～300円で購入できるサービス！ 「おいしい」「夕飯を作らなくていい」と好評です♪ 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 食事補助あり