埼玉県内分譲地の測量

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊土日祝休み＆年間休日127日！ ＊測量・登記・開発の経験者歓迎★ ＊大手案件多数で安定性抜群◎ ＊少数精鋭で裁量大！アイデアを活かせる ＊定着率◎風通しがよく働きやすい♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 048-782-6916(採用担当)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 測量や登記の経験を活かしながら、さらなるスキルアップを目指せる環境です！ ～具体的には～ ●土地の高低差や境界線の測量（週2回程度、1日1現場／測量機器：ライカ） ●法務局での資料調査、境界の立会い、分筆・合筆登記の申請手続き ●CADソフト（インフィニティ）を使用した図面作成 ●戸建分譲地などの開発許可申請書類の作成・行政窓口との協議 ～入社後のフォロー体制～ 経験があっても不安はつきもの。そんな方のために、少人数ならではの手厚いサポート体制をご用意！一歩ずつ成長できる環境で、資格取得も目指せます！ 【働くポイント！】 ①これまでの経験をマルチに活かせる！ ―――――――――――――――――――― 測量業務の経験者はもちろん、土地家屋調査士事務所での登記申請・調査業務や、設計事務所・建設コンサルでの開発許可申請の経験がある方も大歓迎！ 戸建分譲地開発の一連の流れに関わるため、特定の強みを活かしながらさらにスキルを磨けます◎ ②年間休日127日＆土日祝休み♪ ―――――――――――――――――――― 完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日はたっぷり127日あります。有給休暇は半日単位で取得可能。夏季休暇や年末年始休暇もしっかり休めるため、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。 ③安定した経営基盤と充実の待遇・手当！ ―――――――――――――――――――― 東栄住宅や一建設など、大手ハウスメーカーからの案件が多数あり、業績は非常に安定しています。随時昇給や年2回の賞与に加え、資格手当（月1万〜5万円）や、一律で支給されるガソリン代・自転車通勤手当（月1万円）など、待遇面も手厚く整えています。 ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 【社長メッセージ】 会社設立当初は「本当にやっていけるのか…」という不安もありましたが、ここまで続けてこられたのは、お客様と社員のおかげです。今後も埼玉に根差し、地域の発展に貢献していきます。当社は少数精鋭だからこそ、一人ひとりが裁量を持って活躍できる環境です。「こんなことに挑戦したい！」という意欲を大歓迎！入社後は穏やかな社員がしっかりフォローしますので、安心して飛び込んできてください。 【当社について】 埼玉県内で10年以上にわたり測量・分譲開発を手掛ける成長企業です。少数精鋭のため、一人ひとりが大きな裁量を持ち、経験を活かしてキャリアを広げられる環境が魅力。東栄住宅や一建設など大手企業とも取引があり、安定した基盤のもと成長を続けています。

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT可） ◆下記いずれかの実務経験がある方（経験年数が浅い方も相談OK） ・測量業務（現況測量、境界確定など） ・登記業務（調査士事務所等での分筆登記、調査業務など） ・開発設計業務（戸建分譲等の開発許可申請、CADによる図面作成など） ＼20代・30代・40代活躍中！／ ★資格はなくてもOK！入社後に取得を目指せます。 ★人柄重視の採用です◎ 【こんな方におすすめ】 ●転勤なしで長く働きたい ●経験や実力を正当に評価してもらいたい ●スキルを活かしてキャリアアップしたい ●成長を実感しながら働きたい ●将来的に役職に就きたい ●独立を視野に入れている ●ブランクOKの職場を探している ●ワークライフバランスを充実させたい ●安定した環境でしっかり収入を得たい ◆選考のポイント◆ 当社は“人柄重視”の採用を行っています！これまでの経験やスキルを活かせる方、大歓迎。測量・登記業務の経験が浅い方もご相談ください。メールやお電話でのお問い合わせもお待ちしています！

月給22万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆昇給あり（随時） ◆賞与年2回あり（業績による） 【手当】 ◆残業手当 ◆通勤手当（上限3万円） ◆資格手当（1～5万円） └例：測量士補1万円 等 ◆バイク通勤の方ガソリン代1万円支給 └自転車通勤の方も一律1万円支給 【給与例】 給与例 ・年収 450万円/経験3年

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 8:45～17:45（休憩60分）

休日休暇 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆有給休暇（半日単位で取得可能） ◆GW休暇（カレンダー通り取得可能） ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇（有給をつなげて延長も可能） ◆慶弔休暇 ◆年間休日127日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費規定支給（上限3万円） ◆バイク通勤OK（ガソリン代１万円支給） └自転車通勤の方も一律1万円支給 ◆転勤なし ◆制服貸与 ◆携帯電話貸与 ◆夏季測量時の飲料支給 ◆各種慶弔

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 本採用と同条件

• 制服あり
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎