設備工事の技能工_102158

仕事内容: 空調工事・太陽光発電工事・省エネ工事などを行います。 配属部署は、本人の希望や振り分けを考慮した上で決定します。 お客様とのコミュニケーションなどは営業社員やリーダーが行うので、 施工に集中しやすい環境です◎ 【現場について】 ● 対応エリアは、栃木県を中心とした・群馬県・茨城県・埼玉県・千葉県などの関東圏です。 ● 新築店舗・ビル・一般住宅・病院・商業施設・公共施設・工場などを手掛けます。 ● 1日1現場～2現場を、2名～3名で対応します。 ● 夏場の空調工事は、2件～3件を回る場合もあります。 ● 出張は少なめで、基本的に日帰り圏内となります。 ● 夜勤はほぼありません(数年に1回～2回)。翌日は出社時間を考慮します。 【入社後の流れ】 資格取得に向けて勉強しつつ、OJT研修で仕事のやり方を覚えていきましょう。 2名～3名の先輩と現場に入り、数年かけて一人立ちを目指していただきます！ 将来的には、施工管理技士へのキャリアチェンジも可能です。

求める人材: 普通自動車免許(AT限定可能)／ 【その他歓迎条件】 第二種電気工事士・電気工事の実務経験

栃木県宇都宮市西原3-2-5 明電産業株式会社 勤務地: 【受動喫煙対策】 あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

月給21万円～30万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥210,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。 賞与:年2回(前年度実績：計2ヶ月分) 業績に応じて決算賞与あり 昇給:(年1回)/6月

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：00～17：15

休暇・休日: 土(第2・第4)・日・祝日休み、年間休日120日、休憩75分

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与あり（年2回）、昇給あり（年1回）、固定残業代、夜間手当、家族手当、残業手当、退職金制度、通勤手当（上限3万円）、退職金共済、制服貸与、資格取得支援、医療費補助制度、屋内禁煙（敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: こちらの求人は株式会社canteraの人材紹介求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社canteraの担当よりご連絡させていただきます。 人材紹介サービス（許可番号27－ユ－302674） 雇用形態: 正社員 給与: 210,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間