仕事内容 | 仕事内容 <ポジション概要> 「経営のパートナーとして、日本企業の人的資本経営をデザインする最上位責任者」 クライアントの経営層(CXO)のカウンターパートとして、経営・事業戦略に紐づくHR変革テーマの設定から、重要意思決定の支援までを統括します 。単なる案件の完遂にとどまらず、他部署商材(Trackプラットフォーム等)を含めた追加価値の創出や、組織全体の品質担保に責任を持つ、事業の柱となるポジションです 。 <業務内容> ・ハイレイヤー向けコンサルティング: クライアント経営層と対等に議論し、合意形成をリードする 。 ・プロジェクト全体の統括管理: 全体計画、リスク、品質、体制を監督し、複雑な関係者が絡む案件を前進させる 。 ・事業開発への寄与: 顧客の事業課題とプロジェクト成果を接続し、新たなサービスや商材展開の機会を創出する 。 <ミッション> ・経営課題の特定と解決: 経営課題から解くべきHRテーマを定義し、提言全体の妥当性とインパクトに責任を持つ 。 ・戦略的アカウントマネジメント: 部長〜役員層との強固なリレーションを構築し、期待値を調整しながら中長期的なパートナーシップを築く 。 ・組織・事業の成長牽引: 複数案件を跨いで統括し、メンバーの強みを見極めた適切なアサインと育成を通じて、事業全体の成果を最大化させる 。\n仕事・事業 ギブリーは現在、時価総額1,000億円、東証もしくはNASDAQへの上場を目指し、組織規模の拡大を図っております。 2023年からは、生成AI活用領域でマーケットリーダーとしてサービスをリリース。市場からの期待は高く、特にAI領域においては、ChatGPTやAzureなどの最先端技術を活用したサービスで、立ち上げからわずか半年で、当事業は大手クライアントを中心に急速に拡大しています。 この度、市場のスピードに合わせスピーディーにサービスの提供から課題解決まで行うため、増員となります。 【具体的な案件例】 実際に案件としては数千万円~年間を通すと億単位の規模感があり、エンタープライズ向けの企業様へのご提案が多くなります。 給与・待遇 「AI時代に必要なケイパビリティを構築するための人事制度」 ・半期に1度の評価サイクルのタイミングで昇給・昇格・インセンティブ支給を実施 ・個人成果(定量)×能力の向上(定性)で評価 ・10段階のギブリー独自の給与グレードで求められる職務内容や能力を明確に ・上記の複雑な人事制度の運用を実現するため、自社独自開発の人材管理システム「Square」や「Track」あり |
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求めている人材 | 求めている人材 大卒以上 <必須スキル・経験> ・人事領域(採用・制度・育成等)における専門的な実務経験(目安8〜12年) ・プロジェクト責任者として、複数論点や関係者が絡む案件を完遂させた実績 ・マネージャー〜準責任者クラスとしての組織・メンバーマネジメント経験 |
勤務地 | 150-0036東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル7F・8F 株式会社ギブリー 本社 勤務地 勤務地 150-0036 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル7F・8F 【交通手段】 交通・アクセス 駅から徒歩10分以内! |
給与 | 年俸1000万円~1500万円 給与詳細 基本給:年俸 1000万円 〜 1500万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与例】 給与例 給与形態 月給制 想定年収 1,000万円~1,500万円 年収例: ※固定残業代45時間を含む(例)年収1,000万円の場合2,561,700円 ※超過した場合残業手当を支給 ※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。 月給 84万円〜120万円 賞与回数 賞与なし インセンティブ あり <評価制度> ・評価 / 昇給 / 昇進:年2回 ・インセンティブ制度あり(個人成績に応じて年2回支給) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり168時間 勤務時間 09:00~18:00 夜間勤務 なし |
休日・休暇 | 休日休暇 休日 土日祝休み 年間休日 120日 休暇制度 年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、特別休暇、介護休暇 その他の休日休暇 <年間休日> 年間休日120日(会社カレンダーにより変動あり) ※完全週休2日制(土日)・祝日・年末年始休暇:12/31~1/3の4日間 <休暇制度> ・有給休暇 ・特別休暇(結婚 / 妻の出産 / 服喪 / その他会社が認めた場合) ・出産休暇 / 育児休暇 ・生理休暇 <働き方> ・フレックス勤務採用のポジションあり(エンジニア等) ・時短勤務制度あり(社内規定に準拠) ・リモートと出社のハイブリッドワーク可能(上長許可制) ・勤務時間の柔軟な調整が可能(上長許可制 / 送迎・通院などの調整実績あり) ※子どもを持つ社員が多く在籍しており、有給や特別休暇を整えるだけではなく、いかに取得しやすい、言いやすい環境かを重視しています。 また、ご家族の送迎・遠方等の理由を考慮して勤務時間を調整している事例もございます。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、家族手当 その他の福利厚生・諸手当 <生活サポート・コミュニケーションサポート> ・家族手当(18歳未満の子ども1人につき月1万円) ・交通費支給 ・結婚祝い金(支給対象は社内規定に準拠) ・定期健康診断 ・PC / 電話貸与 ・フリードリンク ・英語対応サポート(ビザ等) ・部活動補助 <学習支援・キャリア成長> ・資格支援金 ・Track受講 ・MANA Studio(マルチLLM)利用 ・年2回の全社総会 / 表彰 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | [SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名:株式会社未来共創 所在地:沖縄県那覇市首里石嶺町4丁目281番地3 【紹介先企業】 会社名:株式会社ギブリー 本社 所在地:東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル7F・8F |
仕事に関するPR |
募集人数 | 2人 |
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社名 | 株式会社未来共創 |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 沖縄県那覇市首里石嶺町4丁目281番地3 |
代表者 | 佐伯昌吾 |
企業代表番号 | 0989638393 |
企業ホームページ | https://www.mirai-ky.com/ |
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シニアマネージャー s00280
株式会社ギブリー 本社
〒150-0036東京都渋谷区南平台町
年俸1000万円~1500万円
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