システムエンジニア_pwcba-08

仕事内容: ・海外のグローバル企業向けインバウンド・サービス ・在日拠点に対する内部監査／内部統制評価支援 ・在日拠点に対する経営管理／コンプライアンス態勢の構築、高度化支援 ・海外拠点及び在日拠点における各国当局対応支援 ・グローバル展開する日本企業向けアウトバウンド・サービス ・海外拠点に対する内部監査／内部統制評価支援 ・グローバル／海外地域統括会社レベルでの内部監査体制の構築、高度化支援 ・海外拠点の経営管理／コンプライアンス態勢の構築、高度化支援 ※内部監査／内部統制評価の知識は入社後に習得頂きますので、 内部監査関連の知識・経験のない方でも可能です。 ※本ポジションは、PwCビジネスアシュアランス 合同会社での雇用となります。

求める人材: 【必須案件】 ・会計知識(簿記2級程度)、もしくは経理経験 【歓迎案件】 ・経理・会計関連業務経験 ・内部監査関連の知識・経験 ・ビジネスレベル以上の英語力

年俸400万円～600万円 給与: 想定年収 ～600万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 所定労働時間:07時間00分 フレックスタイム制(コアタイム:10:45～15:45) 休憩時間:60分(11:45～12:45) 時間外労働有無:有

休暇・休日: ◆年間休日日数120日 ・完全週休2日(土日祝祭日) ・年間有給休暇20日～20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年末年始休暇 ・統合記念日休暇 ・リフレッシュ休暇 ・傷病休暇 ・慶弔休暇 ・出産特別・育児・介護特別休暇 等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間:4ヶ月 ・賞与:年1回(7月) ・昇給:年1回(7月) ・社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ・通勤手当(当面の間は通勤交通費を実費精算) ・退職金あり ・全員にノートPC、社用携帯電話、Wi-Fi支給 ・企業年金 ・確定拠出年金制度 ・傷病手当金 ・慶弔給付金 ・健康サポートライン ・EAP(Employee Assistance Program) ・長期所得補償保険 ・契約施設・ホテル・スポーツクラブなどの割引利用 ・各種クラブ活動 ・研修制度(監査や評価にまつわる独自のプログラムあり) ・Open Entry Program (異動支援制度:職員自らが異動希望を出し、協議の上で希望に合う配置転換を行なう制度) ・人材公募制度(JOB POSTING:新規立ち上げ部署の公募を行ない、配置転換をする制度) ・キャリアコーチ制度 ・通年カジュアル制 ・育児・介護関係制度(時間短縮勤務、週4日勤務、NO残業制度、ベビーシッター補助)

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 選考回数2～3回 選考期間:1ヶ月半～2ヶ月程度 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間