千葉市科学館~教育普及イベント企画スタッフ募集 ~

仕事内容 ★この仕事の魅力★ ▼来館されたお客様やお子さんからの笑顔や「ありがとう」が直接届く職場◎ “学びと感動の入り口”としてのやりがいを感じられるお仕事です！ ▼地域に愛される施設で、誇りを持って働ける ▼地元・千葉市に根差し、多くのリピーターに支えられている科学館。「地域に貢献している」と実感できるお仕事です♪ ▼年間休日120日、ワークライフバランスも充実◎ ★仕事内容★ ～ 最新鋭のプラネタリウム、体験ブースや展示などを備えた、大人も子どもも楽しめる千葉市科学館での接客のお仕事です ～ 人と人とのコミュニケーションを大切にしている当館では、スタッフがワークショップを実施したり、来館された方が楽しめる仕掛けやイベントがたくさん！ 何気ない日常の中から科学を発見し、楽しむことができる、また「来たい」と思ってもらえる科学館をスタッフみんなでつくっています。 ■科学館活動に伴う教育普及企画業務 ワークショップの企画・外部講師との調整業務 科学実験・工作教室／サイエンスショーの企画および実施 地域や大学、企業との調整業務およびプログラム新規提案 特別展・企画展の解説 など ※企画運営の業務を通して、スタッフ同士はもちろん、大学の先生方やボランティアの方など、たくさんの人と関わりながら一緒にイベントをつくっていきます。 ■過去実施イベント例 2024年夏休み特別展「忍者ってナンジャ？」 2024年冬の企画展「ふしぎ！かがくパズル展」 ミニ展示「星と宇宙のおはなし展」 ★ワークショップの企画といっても、ゼロから一人で考えていただくわけではございませんのでご安心ください◎ はじめは過去のイベントを参考にしたり、チームで起案したりなど、未経験でもできることから始めていただきます。 実際に、未経験スタートの方が多数活躍しています♪ 科学に馴染みがないという方でも大丈夫！ 「お子さんの成長を見守るのが好き」「お客さんとのコミュニケーションが好き」――そんな方、職種未経験でも大歓迎です！ ーコングレについてー 設立から33年。コンベンション業界のリーディングカンパニーとして、大型国際会議や医学会の運営を行い、その成功をサポートしてきました。 2023年のG7広島サミットや医学会総会など、社会の注目が集まる現場には、必ずコングレの仕事があります。 また、大型会議施設・コンベンションホール・水族館・コンサートホールなどの施設運営も手がけており、グローバルに事業を展開している成長企業です。

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・基本的なPCスキル（Word,Excel) ◆◆今回の募集では経験は問いませんが、千葉市科学館で働きたいという意欲を重視いたします◎履歴や職務経歴書にぜひ志望動機を記載ください♪◆◆ 下記ような志望動機をお持ちの方は大歓迎です！ 【歓迎】 ・「科学に興味がある」「科学館で働きたい」という熱意をお持ちの方 ・子供好きな方、子供の成長を見るのが好きな方、人前で話すのが得意な方 ・学校やボランティアなどで教える仕事をし、やりがいを感じる方 ・新しい分野のお仕事にチャレンジしてみたい方 来館された方に喜んでもらえる科学館を一緒につくりませんか？ 少しでも興味がある方はぜひご応募ください♪

職場環境 主体性を持って活躍できる風通しの良い環境が特徴。社歴や年齢に関係なく、様々な意見をフラットに出し合えます。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

260-0013千葉県千葉市中央区中央4丁目5-1 千葉市科学館 勤務地 株式会社コングレは指定管理者として【千葉市科学館】の管理・運営をしています。 【交通手段】 交通・アクセス JR総武線千葉駅東口より徒歩15分/千葉都市モノレール葭川公園駅徒歩5分

月給21万5000円以上 給与詳細 基本給：月給 21万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊月給215,000円～＋残業代＋交通費 ＊経験、スキルを考慮し、当社規定により決定 ＊交通費支給（上限あり2,500円/日・50,000円/月） ＊昇給：年1回（4月） ＊子ども手当（扶養者に限り、子1人につき4,000円／月）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日 8：30～19：30 ※土日祝日含むシフト制（実動8時間・休憩1時間） ※季節、イベントなどによる変動あり（予定は予め、お伝えします）

休日休暇 週休2日制（休み：月10日程度） 【休暇】 ・年次有給休暇（入社半年後より付与。初年度10日） ・介護休業（入社から1年経過後） ・慶弔休暇（入社から1年経過後） ・産前産後休業 ・育児休業（入社から1年経過後） ※パパ育休取得実績あり ・育児短時間勤務（子が小学校3年卒業まで。入社から1年経過後）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ・専門医によるオンライン無料健康相談 ・定期健康診断（年1回） ・ユニフォーム貸与

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 即日～長期 ＊入社日はお気軽にご相談ください ＊原則1年ごとの契約更新です

• 業界未経験歓迎
• 転勤なし
• 経験不問
• 研修あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし