店舗運営の経験を活かせる塾マネージャー候補

仕事内容: ✨年俸500万円〜！店長経験を活かして年収UP ✨完全週休2日制（水・日）でプライベートも充実 ✨授業なし！教室運営・マネジメントに専念できる ＼小売・飲食・サービス業の店長経験者、歓迎！／ グランパスコンサルティング株式会社が運営する学習塾で、あなたのマネジメントスキルを活かしませんか？ 今回は、教室運営を担うマネージャー候補の募集です。 授業は担当しないため、教育業界の経験や指導経験は一切問いません。 【✨具体的な業務内容】 教室を一つの「店舗」と捉え、運営全般をお任せします。 ✅売上・目標・生徒数の管理 ✅講師スタッフの採用・育成・シフト管理 ✅生徒・保護者とのコミュニケーション、入塾案内 ✅チラシ配布やイベント企画など、地域の特性に合わせた集客施策の立案・実行 【✨１日のスケジュール例】 13:00～ 出社、メールチェック、講師との情報共有 14:00～ 生徒・保護者対応、入塾希望者の面談 16:00～ 事務作業（売上管理、シフト作成など） 18:00～ 休憩（60分） 19:00～ 講師の勤務状況確認、教室巡回 21:00～ 集客施策の企画、翌日の準備 22:00 退社 ※上記は一例です。日によって業務内容は変動します。

求める人材: 【必須】 ・大学卒業以上 ・小売・飲食・サービス業などでの店舗運営・マネジメント経験1年以上（店長・副店長・SVなど） 【歓迎】 ・売上・人件費などの数字管理の経験 ・アルバイトスタッフの採用・育成経験

年俸500万円～800万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥5,000,000 〜 ￥8,000,000は1か月当たりの固定残業代￥45,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 年俸500万円〜800万円（月給34万5000円〜58万円＋賞与年2回＋インセンティブ年2回） 固定残業代45,000円（20時間分）を含む。※超過分は別途全額支給 ※経験・能力を考慮のうえ決定 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【年収例】 500万円／入社1年目（賞与2回・インセンティブ2回含む） 600万円／入社3年目（賞与2回・インセンティブ2回含む） 700万円／入社5年目（賞与2回・インセンティブ2回含む）

固定時間制 勤務時間・曜日: 13:00～22:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有

休暇・休日: 完全週休二日制（水・日）、年末年始休暇、有給休暇（初年度10日〜）、年間休日112日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ✅社会保険完備 ✅昇給あり ✅賞与年2回 ✅インセンティブ年2回 ✅引っ越し代支給あり あなたの新しいスタートを、グランパスコンサルティング株式会社がサポートします。✨

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 今後も校舎展開を予定しているため、将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーへのキャリアパスも目指せます。 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 駅近5分以内