中野区南台エリアの理学療法士

仕事内容 ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽ ＼さらなる高み目指しませんか？／ 病院や施設で積み重ねてきた技術や判断力。 決められたやり方ではなく、 目の前の利用者さまにとって 何が最適かを考え、実践する。 そんな“本来のリハビリ”を、 もう一度やってみませんか？ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽ ＼新規立ち上げだからこそ、任せたい／ ここは、すでに完成された現場ではありません。 だからこそ—— あなたがこれまで培ってきた 評価視点やアプローチが、 そのままこの事業所の“基準”になります。 ・リハビリの進め方 ・評価の考え方 ・後輩への伝え方 すべてにおいて、 「あなたのやり方」を尊重します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼福井拠点と連携×看護師との連携抜群／ ■ バックアップ体制充実 福井の拠点には、6名のリハビリ職が活躍中！ オンラインやスマホで、 いつでも専門的な相談ができる体制を完備◎ ■ 「お互い様」で休みやすい仕組み 訪問スケジュールを調整し、 看護師さんがリハ内容の代替対応を行います！ 「1人目だから休めない」はありません◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼充実の研修体制でサポート／ ひなたでは、9割が訪問未経験スタート！ 新人研修制度があり、 採用時のオリエンテーション、 OJTによる教育を中心に学んでいただきます。 その後は、先輩スタッフと一緒に訪問する “同行訪問”からスタートします。 いきなり一人で任せることはなく、 少しずつひとり立ちしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼業務内容／ 【1】訪問リハビリ（メイン） 中野区南台エリア中心に、利用者さま宅へ訪問し 1対1のリハビリを行います。 ・身体機能の評価／訓練（可動域・筋力・歩行など） ・日常生活動作（ADL）の支援 ・住環境のアドバイス ・ご家族への介助指導 【2】リハビリ部門の立ち上げ ・リハビリ計画の作成（目標設定・プログラム設計） ・評価基準の整備（ステーション内の標準化） ・福井拠点との症例検討（オンラインで連携◎） 【3】チーム連携 ・看護師との情報共有（3名体制） ・ケアマネへの報告・提案 ※営業は管理者が担当するため、 専門家としての意見を伝えるだけでOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ひなた訪問看護ステーション中野について／ 「その人らしさを。いつもそばに」 ”その人が望むその人らしい生活” 人生には楽しい時もあれば、辛く悲しい時もある。 私たちは人の人生を明るく照らし、 色々なことを共にしながら、 どんなときも温かく支えたいという思いを “ひなた”に込めました。 ▼ホームページはこちら https://nursehome.jp/nakano ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

応募資格 【応募条件】 ・理学療法士（PT） ★訪問未経験の方も歓迎 ★ブランクがある方もOK ＼下記経験が活かせます！／ ・大学病院・総合病院の経験 ・急性期や回復期での勤務経験 ・療養型病院の経験 ・整形外科等のクリニックや診療所 ・訪問や在宅リハビリの経験 ・デイケアセンターでの経験 ・デイサービスや老人ホームなどの介護施設の経験 ・フィットネスやスポーツジムなどの運動施設

164-0014東京都中野区南台5丁目23番地13号アイル方南町502 株式会社ナースホーム　ひなた訪問看護ステーション中野 勤務地 〒164-0014 東京都中野区南台5丁目23番地13号 アイル方南町502 【交通手段】 最寄り駅 方南町駅 アクセス 「方南町駅」から徒歩7分

月給33万円～38万円 給与 月給 330,000円〜380,000円 試用・研修時 月給 330,000円〜380,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給：330,000円～380,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・扶養家族手当：5,000円～10,000円 └1人目10,000円 └2人目以降5,000円 ・管理者手当：5,000円～30,000円 ・訪問手当：20,000円～ ・通勤手当：上限20,000円/月 ・昇給：1,000円～10,000円/月（前年度実績） ・賞与：年2回/1ヶ月分（前年度実績） 【想定年収】 ・理学療法士5年目 ：5,000,000円前後 ・理学療法士10年目：5,500,000円前後 ・理学療法士15年目：6,000,000円前後 ※固定賞与+インセンティブ有 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と異なる 試用・研修時の雇用形態：職業紹介（契約社員） 試用・研修時の給与：月給 330,000円〜380,000円 試用・研修の詳細情報：※試用期間：6ヶ月（期間中は契約社員）

シフト制 勤務時間 【勤務時間】 ・08:30～17:30（休憩60分） ※時間外労働：月平均4時間 【休日・休暇】 ・完全週休2日制 ┗基本的に土日祝休み （当番制で勤務あり※振替休日あり） ・年間休日：120日 ・年次有給休暇（6ヶ月後10日付与） ・育児休業（取得実績あり） ・産前産後休業 ・子の看護休暇 ・介護休暇/介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 服装自由 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 育児サポートあり 研修あり

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と異なる 試用・研修時の雇用形態：職業紹介（契約社員）試用・研修時の給与：月給 330,000円〜380,000円試用・研修の詳細情報：※試用期間：6ヶ月（期間中は契約社員）

職種 理学療法士 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ■ 社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・損害補償保険 ■ 安心して長く働ける ・定年制：一律65歳 ・再雇用制度：上限75歳 ・インフルエンザ等予防接種補助 ■ 生活サポート・働きやすさ ・電動自転車貸与 ・住宅手当支給（社内規定あり） ・引っ越し費用／入職支度金：社内規定有り ・育児の為の時短社員制度 ┗30分単位で最大2時間を短縮可能 ・制服貸与（ユニフォーム上下2セット） ・服装自由（ユニフォーム自由！） ・慶弔見舞金 ・WワークOK（副業可） ■ スキルアップ・成長支援 ・外部での研修等も積極的に参加してもらうよう推奨 ・定期的に外部講師による当事業所主催の研修や 合同勉強会（緩和ケア、看取りなど） ・書籍購入費補助 ・e-ラーニングサービス提供 ■ 職場環境・嬉しい手当 ・ウォーターサーバー ・フリードリンク・コーヒー ・軽食・おやつ無料提供 ・お弁当支給（月に数回、お弁当・外食） ・食事会補助 ・社員紹介制度（リファラル採用） ・会社からのプレゼント！ ┗年末・誕生日に予算内で好きなものプレゼント♪ 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 月平均残業時間20時間以内
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 服装自由
• 食事補助あり