セキュリティエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：SRE（Site Reliability Engineer）、クラウドエンジニア、セキュリティエンジニア クリエイター支援プラットフォーム「Fantia」の専任セキュリティエンジニアとして、 プロダクト全体のセキュリティ体制を整備・運用していただきます。 現在はSREが兼務している領域を引き継ぎ、技術統括直下のポジションとして、 Fantia全体のセキュリティ方針の策定から実装・運用までをリードします。 ※適性や状況に応じて、Fantiaの関連サービスをお任せする可能性があります。 ※全年齢向けから成人向けまで幅広いクリエイター向けの支援プラットフォームを 扱っているため、一部そうしたコンテンツを目にする業務が発生します 【具体的な業務内容】 ・アプリケーションセキュリティ：Ruby on Rails／Go／フロントエンドの セキュアコーディング基準策定、コードレビュー、SAST/DAST等の自動化導入、脆弱性のトリアージと修正の推進 ・クラウドインフラセキュリティ：Google Cloud／AWS上のIAM・ ・ネットワーク・シークレット管理・ログ監視の設計と改善（SREと協業） ・脆弱性診断・外部監査の計画と管理、指摘事項の対応推進 ・インシデント対応体制の整備（検知→対応→再発防止のプロセス設計）と、発生時の対応リード ・アカウント乗っ取り・不正決済・コンテンツの無断転載など、プラットフォーム特有のリスクへの技術的対策 ・グループ全体を管轄する虎の穴ラボやシステム管理部門のエンジニアとの連携、外部ベンダーのセキュリティ評価。 ■この仕事のやりがい・魅力 ・国内最大級のtoCプラットフォームで、セキュリティ体制を自分の設計で立ち上げられる ・技術統括直下で、方針策定から実装まで裁量を持って進められる ・将来的にはFantiaのセキュリティ責任者としてチームを率いる道がある

求めている人材 ■必須要件 ・Webサービスにおけるセキュリティ業務の実務経験3年以上（アプリケーションセキュリティ、またはクラウドセキュリティ） ・OWASP Top 10等のWeb脆弱性に対する理解と、実際の修正・対策をエンジニアと協働して進めた経験 ・AWSまたはGoogle Cloudのセキュリティ設計・運用経験 ・脆弱性管理またはインシデント対応のプロセスを設計・運用した経験 ・コードを読んでリスクを判断できること（Ruby/Go/JavaScriptのいずれか） ■歓迎要件 ・Ruby on Railsでの開発経験 ・セキュリティ体制のない組織での立ち上げ経験 ・脆弱性診断・ペネトレーションテストの実施経験 ・本人確認・決済を扱うサービスでのセキュリティ経験 ・ISMS／PCI DSS等の認証・準拠対応経験 ・不正利用（アカウント乗っ取り、bot、不正決済）対策の経験 ・情報処理安全確保支援士、CISSP、AWS Security Specialty等の資格 ■求める人物像 ・「止める」だけでなく、事業スピードを落とさずリスクを下げる現実的な落とし所を設計できる方 ・開発者・SRE・グループ会社と信頼関係を築き、権限ではなく納得で動かせる方 ・方針に基づいて、優先順位を自分で決めて進められる方

フルリモート Fantia株式会社

月給44万3000円～66万5000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 33万9000円 〜 50万9000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり10万4000円 〜 15万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スキル・ご経験により変動します ※前職の年収を考慮します ※あくまで目安のため前後する場合がございます □ 交通費支給（上限5万円） □ 昇給年1回 □ 賞与年2回（6月・12月） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 10：00～19：00 ■土日祝休み

休日休暇 ◆◆週休二日制◆◆ 土曜・日曜・祝日休み □ 有給休暇（入社6か月後）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（6月・12月） ◆交通費支給（上限5万円） ◆残業手当 ◆退職金制度 ◆企業型確定拠出年金 ◆有給休暇（入社6か月後） ◆試用期間3カ月（条件変更なし） ◆リモートワーク可 ◆バースデー手当(5,000円 試用期間満了後の誕生日より適用) ◆副業可

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 転勤なし
• 在宅OK
• 学歴不問
• 交通費支給
• 固定給35万円以上
• 退職金あり
• 固定給25万円以上
• 副業・WワークOK
• 経験者歓迎
• 中途入社50％以上