新規事業部門の事務スタッフ

仕事内容 我々ノイエス株式会社は日本最大級の医療情報サイトを運営するエムスリーグループの一員として、治験（新薬開発）を支援しています。 このノイエス株式会社において、新規・既存サービスのサポート業務、システムのデータ入力・抽出・処理作業などPC作業を中心とした業務担当者を募集します。 書類対応、データ対応、関係部署や社外との伝達事項連携等、広範な事務を行っていただく予定です。 また、業務に慣れた後は、新規サービスの中心人物として活躍される事も期待しております。

求めている人材 【この仕事の魅力と求める姿勢】 本ポジションは、決められた定型業務をこなすだけではありません。 ●柔軟な対応力：変化の早い新規事業において、状況に応じた柔軟な対応が求められます。 ●能動的な行動：指示を待つのではなく、自らオペレーションを考え、改善していく面白さがあります。 ●成長と研鑽：医療・治験の専門知識を深める意欲がある方を歓迎。自己研鑽を惜しまない方を全力でバックアップします。 ●対人スキル：社内外との円滑なコミュニケーションを大切にしながら、事業を推進する「中心メンバー」としての活躍を期待しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

105-0001東京都港区虎ノ門三丁目4番7号虎ノ門36森ビル7階 ノイエス株式会社 東京本社 【交通手段】 交通・アクセス 虎ノ門ヒルズ駅Ａ出口徒歩1分

月給26万20円～37万630円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万3000円 〜 28万1500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万2020円 〜 7万4130円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 給与・賞与 想定年収：377～540万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与 年2回（12月（上期評価）、6月（下期評価）） 実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ※賞与月数4.0ヶ月は全社平均値となります。 ご入社初年度に関しましては、ご入社後に導入研修期間等もあり、 業績評価が評価基準まで達しない場合があり、賞与月数が全社平均値を下回ります。 別途、通勤交通費支給（月上限50,000円） 月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。 【給与例】 給与例 ≪給与事例≫ 例1 想定年収：3,776,440円 年間賞与：656,200円 月給合計：260,020円 基本給 ：193,000円 都市手当：15,000円 業務手当：52,020円 例2 想定年収：5,404,660円 年間賞与：957,100円 月給合計：370,630円 基本給 ：281,500円 都市手当：15,000円 業務手当：74,130円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9時00分～17時30分（休憩1時間）

休日休暇 ●休日 完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日～1月4日） ●休暇 ・有給休暇 入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与 リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・その他 子の看護休暇、介護休暇 他

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（厚生年金、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険） ■健康保険組合契約の保養施設やスポーツ施設の利用が可能。 ■産前産後・育児休業制度、介護休業制度 ■退職金なし

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中の条件変更なし

• 業界未経験歓迎
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 女性が活躍中
• 駅近5分以内