外国人材紹介事業の九州エリア営業スタッフ

仕事内容 ✅既存企業フォローが中心 ✅九州エリア専任ポジション ✅在宅中心で業務設計できる ✅新規開拓なしで腰を据える 外国人材紹介事業の 九州エリア専任として、 既存受入れ企業へのフォロー業務を 中心に担当していただきます。 特定技能外国人・技能実習生を 受け入れている企業との定期連絡、 就業状況の確認、課題発生時の調整 などが主な役割です。 基本は在宅勤務。 九州エリア内で月2～3回出張し、 企業訪問や現場ヒアリングを行います。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ▼＜具体的には…＞ ・既存受入れ企業への定期フォロー ・就業状況の確認、課題のヒアリング ・受入れ人数調整や更新手続きのサポート ・外国人材との簡単な状況確認 （英語日常会話レベル） ・本社とのオンラインミーティング、 進捗共有 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 入社後は、 企業ごとの受入れ背景や これまでの対応履歴を共有しながら、 少しずつ担当範囲を広げていきます。 月に2～3回、九州エリアの 工場や事業所へ訪問。 担当者と現場で向き合いながら 「最近の状況はどうですか」 と直接確認します。 メールや電話だけでは 分からない変化を拾うことが、 この仕事の役割です。 前職で新規数字に追われ続けてきた という方にとっては、 既存企業と腰を据えて向き合う 働き方に変わるはずです。 ―――――――――――――――――― ⭐【既存顧客フォローが中心！】 ―――――――――――――――――― 今回の募集は、既存受入れ企業の フォローが中心。 新規開拓はほとんどありません。 受入れ後の定期確認、更新管理、 現場での小さな課題の早期対応など、 継続取引を安定させる役割です。 企業担当者から 「まずはあなたに相談しよう」と 連絡をもらえる関係を築いていきます。 紹介件数を追う営業とは異なり、 関係性を積み重ねていく仕事です。 ―――――――――――――――――― ⭐【在宅100％×月2～3回出張】 ―――――――――――――――――― 日常業務は在宅100％。 資料作成やオンライン面談は 自宅で行います。 九州エリアへの出張は 月2～3回程度。 訪問日は直行直帰を想定しています。 出張経費は法人カード利用で 立替はありません。 移動日以外は通勤がなく、 業務に集中しやすい環境です。 ―――――――――――――――――― ⭐【九州専任ポジション】 ―――――――――――――――――― 全国11名の組織の中で、 九州を専任で担うポジション。 地域単位で責任を持ちたい方に 向いています。 ―――――――――――――――――― ⭐【英語は日常会話レベル】 ―――――――――――――――――― 外国人材とのやり取りは発生しますが、 専門的な通訳業務が中心ではありません。 生活状況の確認や、 簡単なヒアリングができる 日常会話レベルで問題ありません。 語学力よりも、企業との調整力や 人材業界での実務経験を重視しています。 ―――――――――――――――――― ⭐【年間休日120日以上】 ―――――――――――――――――― 土日祝休みの完全週休2日制。 年間休日120日程度に加え、 季節特別休暇を年5日付与。 有給休暇は入社6か月後に 10日付与します。 残業は月平均20時間程度。 九州エリアを継続して担当する 前提のポジションです。

求めている人材 【必須条件】 ・人材紹介、派遣、支援事業での勤務経験 ・英語で日常会話ができる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作（Word、Excel） 【歓迎条件】 ・特定技能外国人、 技能実習生関連業務の経験 【こんな方にピッタリ】 ・新規開拓より既存顧客と向き合う 仕事がしたい ・在宅中心で裁量を持って働きたい ・エリア単位で責任ある役割を担いたい ・数字よりも継続取引の安定に価値を感じる ・落ち着いた営業スタイルを望んでいる

フルリモート 株式会社WINZ　plus

月給26万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9:00～18:00（休憩1時間） ✅月曜～金曜勤務 ✅時間外勤務：月平均20時間程度

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） 【年間休日】 120日程度 【休暇制度】 ・年次有給休暇（入社6か月後10日） ・季節特別休暇（年5日） ・年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回（前年度実績あり） ・社会保険完備 ・通勤手当（規定あり） ・役職手当 ・資格手当 ・在宅勤務100％ （PC・スマートフォン貸与） ・出張経費法人カード利用 ・転勤なし

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み