東京【Web系ITエンジニア】年休128日/案件主管/直取引 web/オープンプロジェクトリーダー

企業名 株式会社エム・イー・シー 求人名 東京【Web系ITエンジニア】年休128日/案件主管/直取引 仕事の内容 生命保険会社向けWebシステムの保守・新規開発を担当。設計・開発に加え、小規模案件の案件主管として進行管理にも携わります。 エンドユーザ直接取引案件、当社オフィス内での業務です。 Java／Spring Bootを中心としたWebシステムについて、要件確認、基本設計、詳細設計、開発、テスト、リリースまで担当します。既存システムの改修や機能追加を中心に、経験に応じて顧客との仕様調整や小規模案件の進行管理にも携わっていただきます。 専門的な業務知識を獲得していただき、将来的には要件定義など上流工程にも関わっていただけます。 募集職種 東京【Web系ITエンジニア】年休128日/案件主管/直取引

必要な経験・能力等 【必須スキル/経験】■IT職種3年以上のご経験 ■Webシステムの開発経験 ■基本設計以降の一連の開発経験■Java等のオブジェクト指向言語による開発経験■SQL・データベースの基礎知識 ■案件を主体的に進めた経験 ※正式なPL・リーダー経験は問いません。肩書ではなく、実際にどのような役割を担い、案件を前に進めてきたかを重視します。 【歓迎スキル/経験】■Java／Spring Bootでの開発経験■JavaScript／TypeScript等のフロントエンド開発経験 ■生命保険・金融システムの開発経験 ■顧客との要件整理・仕様調整の経験 ■小規模案件のリード経験 ■ウォーターフォール型開発の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

月給29万5000円以上 想定年収 420万円～576万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥295,000～ 基本給￥160,000～ 固定残業代￥47,575～ 諸手当￥87,425～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～16:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：25.0時間/月

休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始4日 その他（5日以上の連休も取得可能。） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 制度備考：【福利厚生・社内制度の実態】 ■借上社宅制度（社内規定あり） ■引越補助（社内規定あり） ■休職制度 ■各種手当：出張手当、役職手当 ■社内設備：ウォーターサーバー、コーヒーメーカー（プラスワンセンターのみ） ■インフル予防接種補助金 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加盟 福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります

試用期間なし

備考 【契約期間等について】 ▼契約期間：1ヶ月（※初回契約満了後、契約更新または正社員へ切り替え） ▼更新制度：有（契約期間満了時の業務量、勤務成績、能力、態度、経営状況等により判断） ▼通算契約期間の上限：3ヵ月 【通勤手当】規定支給（公共交通機関利用の場合は実費支給） 【選考プロセス】 面接回数：計3回 1回目：カジュアル面談(配属予定先の部門責任者、メンバー) ※対面形式 2回目：評価制度の説明 ※Web形式 3回目：スキルや経験面での選考 ※途中で適性試験（Talent Analytics：スキルや知識ではなく資質を確認するWeb適性検査）を受検していただきます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容： 設立：1999年04月 代表者：代表取締役 田山 教夫 従業員数：85人 資本金：10百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒106-0045 東京都港区 麻布十番４丁目６番８号 本社以外の事業所：〒146-0085 東京都大田区久が原3-37-8 二進ビル プラスワンセンタ その他備考・企業からのフリーコメント：■明確な役割評価と確かなキャリアアップ：担っていただく役割に応じて明確に給与が決まる評価制度が整備されており、1回で基本給が3万～5万円昇給するケースも珍しくありません。頑張りが直接給与に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら、将来的にはリーダー等の責任あるポジションへと着実にステップアップしていただけます。 ■直取引中心の安定した事業基盤と直請け案件の魅力：1999年の設立以来、トータルシステムサービスを提供し、エンドユーザ直接取引80%以上を誇り、上流工程から一貫した対応を行っています。案件の主管を通じて確かな実績を重ねられるほか、社員の声を反映した最新PCの導入やフリーアドレス制、オフィスカジュアルの導入など快適なオフィス環境の整備に大いに力を注いでいます。 ■充実した休日制度と安心の労働体制について：年間休日128日・完全週休2日制（土日祝）です。ワークライフバランスをしっかりと維持し、長期的に腰を据えて安心して活躍できる体制が万全に整っています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み
• 服装自由