マットレスやスポンジなどの品質保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学品質保証、品質保証（日用品/雑貨/インテリア） 製品の検査や品質データの管理、不良発生時の原因調査・改善対応などを担当します。 まずは製品や製造工程を理解するところからスタート。現任担当者と一緒に業務を進めながら、品質保証の知識や考え方を段階的に身につけていただきます。 将来的には、製品規格の作成やQC工程表の管理、お客様との品質に関する打ち合わせ、ISO関連業務などにも携わっていただく予定です。 ■求人のポイント――――――――――― ◎世界的企業グループの100％出資子会社で安定経営 ◎現任担当者から数年かけて業務を引継ぎ ◎製造部門と連携しながら品質の知識を習得 ◎部署の垣根を越えて相談しやすい社風 ………【当社の品質保証の特徴】……… 私たちが大切にしているのは、「会社全員で品質を守る」という考え方です。 品質保証は一人で完結する仕事ではありません。製造部門をはじめとするさまざまな部署と協力しながら、お客様に安心して製品をご利用いただける品質づくりに取り組んでいます。 品質に関する課題が発生した際も、特定の担当者だけに負担が集中することはありません。現場と連携しながら原因を調査し、改善に向けて一緒に取り組んでいきます。 扱う製品は、ウレタン・ゴム・ポリエチレンなどの発泡素材を利用したスポンジやクッション材、マットレスなど。 埼玉工場は少量多品種生産を行う小規模な工場のため、様々な製品や品質課題に関わることができます。また、製造現場との距離が近く、疑問点や相談事もすぐに確認できる環境です。 ………【仕事の役割について】……… 品質保証は、不良品を見つけることだけが仕事ではありません。 不良が発生しない仕組みを考えたり、製造工程の改善につなげたりと、モノづくり全体を支える重要な役割を担っています。 製品や工程を理解するためには、現場とのコミュニケーションが欠かせません。そのため、品質保証経験だけではなく、製造や生産管理、品質管理などの経験も活かせる仕事です。 「なぜこの不良が発生したのか」「どうすれば再発を防げるのか」を考えながら、製造部門と一緒に改善活動を進めていただきます。 ■募集背景について――――――――――― テクノフォームジャパンは、発泡素材開発を行う世界的企業「(株)イノアックコーポレーション」の100％出資子会社です。 現在、埼玉工場では品質保証担当者が1名在籍しており、長年培ってきた知識やノウハウを次世代へ引き継ぐため、新たな仲間を募集します。 入社後すぐに一人で業務をお任せすることはありません。現任担当者と一緒に業務を進めながら、製品知識や品質保証の考え方を学んでいただきます。 また、製造部門のメンバーとも日常的に連携して業務を進めているため、周囲に相談しながら成長できる環境です。 ■こんな方に向いています―――――――― ・人とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方 ・原因を考えたり改善したりすることが好きな方 ・モノづくりや製造現場に興味がある方 ・幅広い業務に挑戦したい方 ・将来的に品質管理や工場運営の中核として活躍したい方 ■よくある質問――――――――――――― Q：お客様とのやり取りはありますか？ A：品質に関する打ち合わせや、検査結果の報告などで対応いただくことがあります。 Q：発泡素材の知識は必要ですか？ A：必要ありません。入社後に製品や製造工程について学んでいただけます。 Q：品質保証経験がなくても応募できますか？ A：品質保証経験は必須ではありません。製造・品質管理・生産管理など、モノづくりに関わる経験をお持ちの方であれば歓迎します。 Q：転勤はありますか？ A：本人の希望しない転勤はありません。ただし、キャリア形成の観点から国内転勤の可能性があります。（事前相談あり）

求めている人材 未経験歓迎！経験者は優遇します。 ＜こんな方は尚歓迎！＞ ■製造業での勤務経験がある方 ■品質保証・品質管理・生産管理などの経験がある方 ■不良原因の調査や改善活動に携わった経験がある方 ■ISO関連業務の経験がある方 ■製造現場とのコミュニケーションを大切にできる方 ※業界経験は不問です。

月給20万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※前職の給与を考慮します。 【その他手当】 通勤手当：上限5万円/月 家族手当：上限1万円/月 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収440万円／30代前半・入社5年 年収500万円／40代前半・入社10年 ※上記はモデル年収です。経験・能力・役職・諸手当により変動します。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 勤務時間 8：30～17：30（休憩60分） 月平均残業時間20ｈ程度

休日休暇 ■年間休日121日・土日休み■ 長期連休あり…年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇 年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・退職金制度 ・車通勤可 ・無料駐車場完備

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由