チームで働く|建設機械の整備スタッフ

仕事内容 【この仕事のポイント！】 ✅機械の「修理・整備」を担う技術職 営業所で対応できない故障や修理を担当する、整備の専門ポジションです。 ✅未経験から整備技術を身につけられる 機械の清掃や簡単な点検からスタートし、整備技術を段階的に学べます。 ✅チームで現場を支える 営業・整備・事務が連携しながら機械を手配。 一人ではなく、チームで現場を支える仕事です。 社内報「ひまわり」などを通じて、情報共有を大切にしています。 ✅土日祝休み・年間休日127日 整備職では珍しい、働きやすい環境です。 ✅“離れて気づく働きやすさ” 一度退職した社員が戻ってくることもある、”ちょうどいい”会社です。 - 【 仕事内容 】 建設工事で使われる機械の 点検・整備・修理を行う仕事です。 ショベルカーや高所作業車、発電機など、 現場で使う機械を安全に使える状態に整えます。 営業所で対応できない修理や整備を担う、 整備の技術拠点としての役割です。 工事を直接行う仕事ではありませんが、 現場を支える重要な仕事です。 【具体的には…】 ■機械の点検・整備・修理 レンタル機械が安全に使えるよう、 点検や修理、部品交換などを行います。 ■故障機械の修理対応 営業所で対応できない故障やトラブルの修理を行います。 ■整備・メンテナンス 長く安全に使えるよう、機械の整備やメンテナンスを行います。 ■営業所整備のサポート 営業所の整備スタッフと連携し、 機械の整備状況や修理対応をサポートします。 機械の状態を見極めながら整備を行う、 技術力が身につく仕事です。 ＜ある1日の流れ【例】＞ 8:30 出社・ミーティング（1日の作業確認） 9:00 機械の整備・修理 12:00 昼休憩 13:00 整備・メンテナンス 16:30 整備記録・作業整理 17:30 退社 - 【入社後の流れ｜未経験から学べる環境】 入社後は、まず機械の清掃など 簡単な作業からスタートします。 先輩整備スタッフの作業を手伝いながら、 建設機械の種類や整備方法を覚えていきます。 整備方法は先輩スタッフが 一つひとつ丁寧に教えるのでご安心ください。 経験を積みながら、 建設機械整備技能士などの資格取得も目指せます。 未経験からでも 整備技術を身につけて手に職をつけられる仕事です。 【ニッパンレンタルについて】 ー目指すのは、派手な会社じゃなくて 「長く働きやすい“ちょうどいい会社”」です。ー ニッパンレンタルは、建設機械のレンタルを通じて 建設工事やインフラ整備を支えている会社です。 当社が大切にしているのは、 数字だけではなく、「人との関係やチームワーク」 営業・整備・フロントなど各部門が連携しながら 現場を支えています。 社内報「ひまわり」などを通じて 社員同士のコミュニケーションも大切にしており、 人との距離が近い、長く働きやすい会社です。

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） 未経験からでもスタートできますが、 機械いじりが好きな方に向いている仕事です。 【こんな方に向いています】 ・機械やメカに興味がある ・手を動かす仕事が好き ・整備や修理の技術を身につけたい ・コツコツと作業するのが得意 ・専門的な整備スキルを磨きたい 【正直、こんな方には向かないかもしれません】 ・細かい作業が苦手な方 ・機械や工具に興味が持てない方 ・コツコツ作業する仕事が苦手な方 建設機械整備や自動車整備などの経験がある方は、 そのスキルを活かして活躍できます。 未経験の方でも、 整備技術を学びながら手に職をつけられる環境です。

948-0055新潟県十日町市高山3-758-4 株式会社ニッパンレンタル　十日町営業所 【交通手段】 交通・アクセス 十日町駅から2km

月給18万3000円～29万3000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万円 〜 24万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万3000円 〜 5万3000円 【一律手当詳細】 ・住宅手当：1万円～5万円 ・営業所手当：3,000円 【その他手当】 ・家族手当：配偶者/1万円 その他/7,000円 ・資格手当 ・時間外手当 【給与例】 給与例 年収350万円(入社3年目) ＝月給20万円＋賞与＋諸手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30～17:30(休憩1時間）

休日休暇 完全週休2日制(土日祝日休み) 【年間休日】 127日 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・特別休暇(産前産後・育児・介護・慶弔） ※家庭や子供の用事でお休み調整可

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(7・12月/前年度実績2.5ヶ月分) ・交通費規定支給(上限月5万円) ・残業代全額支給 ・地域手当 ・家族手当(配偶者 月10,000円、子供等 月7,000円) ・資格手当 ・資格取得支援制度 ・退職金制度(確定拠出年金制度) ・福利厚生施設(余暇施設) ・永年勤続表彰(功労品贈呈) ・借上社宅(会社都合による転勤時) ・分煙・禁煙オフィス ・化粧室は男女別 ・休憩スペースやお昼を食べる場所あり ・冷蔵庫使用OK ・電子レンジ使用OK ・お弁当持参OK ・被服支給(ツナギ、ジャンパー、防寒着、 ヘルメットなど) ・個人ロッカー・机あり ・健康診断 【資格取得支援制度でこんな資格取得できます！】 ・建設機械整備技能士2級 ・危険物取扱作業者乙種4類 ・可搬型発電整備技術者 ・ガス溶接 ・玉掛 ・アーク溶接 ・高所作業車運転技能講習 ・車両系建設機械運転技能講習

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 面接1回
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社