《ソリューション営業》人事専門のITコンサルティング会社

仕事内容 ＼ソリューションセールスを募集します／ 〜人事領域の“デジタル変革”を支援するソリューションセールス〜 ✅具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・企業の人事や組織課題に対して「SAP SuccessFactors」を用いた解決提案 ・セミナーやウェビナーなどの企画、実施によるリード創出 ・ヒアリング→提案→契約→導入支援まで一貫した顧客対応 ・導入後のフォローやアップセル提案 →単なる「営業」ではなく、課題設定から並走する伴走型セールスが特徴です。 ✅この仕事の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・顧客は大手企業中心。経営や人事戦略に直結する提案ができる ・SAP SuccessFactorsといったグローバルに通用するプロダクトに携われる ・業界トップクラスの導入支援実績（100社以上） ・リモートと出社のハイブリッド勤務。自律的に働ける環境 組織構成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 部長、副部長、マネージャー、担当、アシスタントの計5名の少数精鋭チーム。 わからないことはすぐに相談できる環境です。 募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業容拡大に向けて、営業部の強化を目的とした増員募集です。 受賞・認定実績 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇働きがいのある会社認定（GPTW／5年連続） ◇東京都「家庭と仕事の両立支援推進企業」（2019年認定・2025年更新） ◇東京テレワークアワード推進賞（2021年受賞）

求めている人材 ✅必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【学歴】四大卒以上 【経験】以下いづれかに該当する方 ◇パッケージシステムの法人営業経験 ◇システム導入におけるソリューション営業経験 ◇人事関連システムのプリセールス経験並びに導入経験 ✅歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇人事システム導入のソリューション営業経験がある方 ✅求める人材 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 顧客の課題に真摯に向き合い、最適なソリューションを提案できる方を歓迎します。 「企業の変革を支援するパートナー」として、人事課題を共に解決する姿勢を大切にしています。 ◇人事システムやクラウドソリューションに興味がある方 ◇自ら考え、動き、成果に責任を持てる方 ◇課題設定から提案・導入まで一貫して関わりたい方 ◇チームで協力しながら成果を出せる方 ✅こんな人におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇若手のうちから意見を積極的に発信したい方 ◇効率よく働き、プライベートとの両立を大切にしたい方 ◇年齢や社歴問わず成果で正当に評価される環境を求めている方 ◇人や組織の成長支援にやりがいを感じる方 ◇リモートワーク中心でもチーム連携を大切にできる方 ◇専門性を磨き、将来的にマネージャーや管理職を目指したい方

職場環境 ◇リモートと出社のハイブリッド勤務（在宅率6割以上） ◇社員の約半数が中途入社。業界出身者も多く馴染みやすい雰囲気 ◇20〜30代中心のチームで、年次や役職に関係なく意見が言いやすい文化 ◇霞が関ビル17Fのオフィスは、フリーデスク・コーヒーマシーン有 喫煙所：喫煙所あり（屋内）

100-6017東京都千代田区霞が関3-2-5霞が関ビル17F 株式会社オデッセイ 【交通手段】 交通・アクセス 虎ノ門駅徒歩2分/霞ヶ関駅徒歩5分/溜池山王駅徒歩8分

月給41万円以上 給与詳細 基本給：月給 41万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅給与補足 ■年俸制：12分割にして月々支給いたします ■上記、月額給の他、残業した場合は時間外手当を全額お支払いいたします。 ■経験・スキル、選考結果により相談の上決定します。 ※年2回の評価に則り昇給昇格のチャンスあり ✅その他手当 ■通勤交通費（月5万円迄実費支給） ■在宅勤務手当（月６割以上の在宅勤務で月1万円支給） ■リーダー・マネージャー手当、管理職手当(課長・部長・事業部長) 等 【給与例】 給与例 年収例 入社2年目／520万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:30～18:30（実働8時間/休憩1時間） 【残業について】 月の平均残業時間は0〜10時間程度を想定しています。 定時内で効率的に成果を上げることを重視しており、長時間労働はほとんどありません。

休日休暇 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（3日） ■有給休暇 （入社月から付与） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ※育児休業からの復職率100％ ■子の看護等休暇 ■子ども長期よりそい休暇（長期療養や不登校などのケアを必要とする子どもに寄り添うための休暇） ■ワーケーション制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■給与改定年2回（評価に基づき昇給・昇格のチャンスあり） ■企業型確定拠出型年金制度（401K） ■健保組合の福利厚生（スポーツクラブ、各種割引施設、保養所等の利用可） ■ベネフィット・ステーション（福利厚生サービス） ■定期健康診断 ■慶弔見舞金 ■各種セミナー、研修等（会社負担） ■健康支援サービス（妊活や不妊治療等の健康課題に対する無料相談窓口・無料 AMH検査）他 ※天災等、労災が適用されない場合に備え、会社負担で傷害保険に加入

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 固定給35万円以上