フィールドセールス(個人向け)

仕事内容: ＜未経験でも安心の完全反響営業＞ ＃業績絶好調！事業拡大に向けて全国採用強化中 ＃営業デビューしたい方も大歓迎、ノルマやテレアポ、飛び込みは一切なし！ ＃入社後2年間は昇給確約！経済面でも安心できる環境を提供します 9割以上が営業未経験、業界未経験！ OJT中心にビジネスマナーから査定方法まで丁寧にお伝えするので心配いりません！ お客さまの想いが詰まった大切な楽器を次の時代へ繋ぐ重要な役割をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝ ■お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝ 査定依頼のあったお客さまの自宅へ伺い、査定と買取りをお任せします。 お問い合わせのあったお客様へ訪問するので、自らお客様を開拓することはありません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■具体的な仕事の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・査定依頼のあったお客様の自宅へ訪問(車で30分~1時間程度の場所に行くことが多いです) ・お客様と会話をしながら依頼の品物を確認 ・ブランド名などを確認して品物を撮影 ・鑑定士へ査定を依頼し金額を確認 ・お客様に買取価格の提示と理由のご説明 ・買取希望の場合、品物を社用車に積み込み ・次の訪問先へと出発（※1日4～5件を訪問） ※買取商品、品数、訪問先によって件数や所要時間は異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝ ■入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝ 最長1ヶ月のOJT研修で仕事の流れを学びます。 お客様との話し方から査定方法、商品の見極め方までイチから学ぶことができます。 未経験の方でも丁寧にレクチャーするのでご安心ください！ OJT期間終了後は、基本は一人で訪問します。 基本的に移動は社用車なので、自分の好きな音楽を聴きながら仕事ができるのは、先輩たちのお気に入りポイントです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■将来のキャリアパス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 縦だけではなく、横も含めたマルチなキャリアを実現することができます。 事業部長は飲食業や通信業などを経験した後、UNISOUNDに入社。2年後に営業TOPの成績を残し、今は70億円規模の事業統括をしています。 他にも．．． ・事業部のリーダー、マネージャー、部長 ・国内や海外の販売戦略部門（ECやオークションなど） ・マーケティング部門 ・コールセンター部門 ・海外戦略部門 などなど、多岐に事業を展開しているからこそ自身の頑張り次第で新しいキャリアを拓いていける環境です！

求める人材: ＊学歴・ブランク不問、職種・業界経験不問、社会人未経験の方も歓迎＊ ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

中曽司町89-1 UNI SOUND株式会社 勤務地: 【関西】 ■奈良県 〒634-0845奈良県橿原市中曽司町89-1 社用車通勤のため悪天候や満員電車の心配は不要です。また、お住まいの近くに会社負担で駐車場を借りることができます。

年俸351万円～416万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,510,000 〜 ￥4,160,000は1か月当たりの固定残業代￥49,200（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜ここが魅力！＞ ◎インセンティブ制度、賞与あり ◎ミニマムでも3年目には年収400万を実現！ ◎入社1年後に2万5000円昇給！さらに入社2年後にも2万5000円昇給します！ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ◎月給27万円以上＋賞与 【月給内訳】 基本給：22万800円〜 固定残業代：月30時間分、4万9200円～を含む ※30時間を越える超過分は全額支給 ◎昇給（年1回、11月） 入社2年後までは2.5万円以上が自動昇給、3年目以降は人事評価により昇給！ ・入社2年目 月給29.5万円以上 ・入社3年目 月給32万円以上 もちろんがんばりに応じて2.5万円以上の昇給も可能です！ ◎インセンティブ 月最大20万円、年最大240万円 その他賞金付きの表彰制度あり ※試用期間中は以下給与となります 期間：入社後3ヵ月間 月給24.5万円 基本給：20万400円 固定残業代：月30時間分、4万4600円を含む ※30時間を越える超過分は全額支給 ※東京都・神奈川県の配属の場合は月給25.3万円になります

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務時間: 10:00～19:00 シフト制 週休2日制（月8〜9日休み） ※基本は毎週希望の固定曜日とそのほかの曜日1日が毎週休み ・週1回の曜日固定休み ・固定休みにプラスして月4日のフリー休み(選択できる休み)※基本は週に1回利用 年始休暇3日（1月1日～1月3日） 年末休暇3日（12月付与） GW休暇3日（5月付与） お盆休暇3日（8月付与） 【残業時間について】 ・月平均：20～40時間程度 ※繁忙期によって差あり 【転勤について】 基本的に発生する可能性は低いです 発生するケース ・ライフイベントにより転居が必要になった ・新規店舗や事業所の立ち上げを担当することになった ・採用難易度が高いエリアのため、一時的に異動することになったなど

休暇・休日: GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,有給休暇]

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当 ◆住宅手当（30,000円） ◆役職手当（10,000～90,000円） ◆通勤手当（上限40,000円／月）※営業交通費は全額支給 ◆資格手当（10,000～50,000円）※資格取得補助制度あり ◆家族手当（5,000円～） ◆各種社会保険完備 ◆健康診断・歯科検診・予防接種 ◆慶弔金 ◆スライドワーク ◆サークル活動 ◆フィットネスジムの法人契約 ◆社食サービス

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥240,000以上 固定残業代あり：月給 ￥240,000以上は1か月当たりの固定残業代￥44,600（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

その他: その他： ＝＝＝＝＝＝＝＝ ポジションの魅力 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験でも安心！完全反響型の営業デビュー ・9割以上が未経験で入社！テレアポや飛び込みは一切ありません。 ・ノルマもございません！ 2年目まで昇給確約！安心して働ける環境を約束 ・入社1年後に2万5000円、さらに入社2年後にも2万5000円昇給を確約！ ・アルバイトやフリーターから入社されたなど、様々な経歴を持ったメンバーが多く活躍しているのが特徴です。 ・「営業経験がない」「正社員経験がない」「アルバイトしかしていない」、そんな不安を全面的にバックアップ！ ・業務支援はもちろんですが、経済的な面でも安心して社員全員が仕事に向き合える環境を提供！ 成長性抜群の可能性 ・リユース業界は2025年には3.25兆円規模、2030年には4兆円規模に拡大すると言われている成長業界！ ・UNISOUNDはその中でも「楽器」「音」という領域に特化し、事業拡大をし続けています。 （国内販売実績：業界5位） ・まだ14期目と若い組織であり、整備され過ぎていないからこそこれから組織を作っていく面白さやキャリアのスピード感・幅広さを味わえる組織です！ ”人想い”のカルチャー ・仲間内で立ち上がったUNISOUND。学生時代のバンド仲間や周りの後輩にも声をかけ、少しずつ規模を大きくしてきました。 ・平均年齢は28歳と若い組織ではありますが、その中でも人を大事にしたいという考えが浸透しており、 前述の昇給確約や社内イベントなど、関わる人間全員を大事にするファミリーカンパニーを目指しています。 ・社員の人当たりの良さや雰囲気の良さで入社を決意した方も少なくありません。 より適した求人のご紹介や、選考のスピードアップのために、 履歴書・職務経歴書をご共有いただけますと、よりマッチしたご提案が可能になります。 ご負担にならない範囲でお送りいただけますと嬉しいです。 ご応募後、担当者より下記の電話番号からご連絡させていただきます。 お電話にて今後の流れや詳細についてご案内いたしますので、 ご対応いただけますと幸いです。 【発信番号】 070-1612-8808 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,510,000円 - 4,160,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間