【名古屋/人事】キャリアチェンジ歓迎/年間休日125日/オフィスが綺麗 福利厚生/労務/給与管理人事

企業名 株式会社奥村設計 求人名 【名古屋/人事】キャリアチェンジ歓迎/年間休日125日/オフィスが綺麗 仕事の内容 公共インフラ（橋梁・道路など）の設計・施工計画を行う当社で、技術者の育成/能力の開発をサポート！組織の将来を考えた戦略的な採用計画、社員教育の企画・運営を幅広く携わっていただきます。 【採用】新卒採用・中途採用に関する業務 【研修】新入社員・中途社員の入社時研修、中堅社員研修に関する企画など 【人事】福利厚生制度の整備、社内イベントの企画フォロー など 入社後はご自身の経験を活かせる分野を中心にお任せし、徐々に活躍の幅を広げていただきます。働き改革・健康経営を進める当社の管理総務部にて、社員の活躍の「場」をサポートする仲間を募集しています。（変更の範囲）管理総務部業務内 募集職種 【名古屋/人事】キャリアチェンジ歓迎/年間休日125日/オフィスが綺麗

必要な経験・能力等 ★職種未経験者歓迎★ 【求める人物像】主体的に業務に取り組むことができる方、社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方、基本的なPCスキル 【当社について】高い技術力と丁寧な仕事で評価を受け取引先を着実に増やしてきました。施工計画分野では建設コンサルタント業界内で絶大な信頼を誇っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

配属先情報 名古屋本社(60名男女比4：6)うち管理総務部(経理・総務・管理)7名

愛知県名古屋市名東区上社4丁目31番地1 株式会社奥村設計 予定勤務地 愛知県名古屋市名東区 勤務地 勤務地① 事業所名：名古屋本社 所在地：愛知県 名古屋市名東区 上社4丁目31番地1 最寄駅：名古屋市営地下鉄 東山線 上社駅 徒歩5分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：雇入れ直後の就業場所：本社 /変更の範囲：本社及びすべての支店（転勤あり・なしを選択可能） 転勤：無

月給24万5000円以上 想定年収 340万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥245,000～ 基本給￥220,000～ 諸手当￥25,000～を含む/月 ■賞与実績:7月12月/決算賞与(実績による) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 09:00～18:00（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 夏季9日 年末年始10日 その他（年12回土曜祝日出勤あり） 有給休暇：有（～22日）（有休取得率65.4％(2023年度)）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：◆職務手当(1万円/月)◆皆勤手当(5千円/月)◆残業手当(100％支給)◆通勤手当(最大3万円/月)

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：道路・橋梁・河川等のインフラに関わる設計技術サービス(3次元測量、設計・施工計画、BIM/CIM)を提供。設計から施工計画・事業全体計画までを手掛け、お客様から高い評価を得ております。(主要取引先)官公庁/大手建設コンサルタント/大手建設会社 設立：2003年10月 代表者：代表取締役 奥村 真次 従業員数：75人 平均年齢：33.8歳 資本金：50百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒465-0025 愛知県名古屋市名東区 上社四丁目３１番地１ 本社以外の事業所：■東京支店：東京都江東区住吉2-8-11 あいおいニッセイ同和損保江東ビル ■大阪支店：大阪市淀川区宮原4-6-18 新大阪和幸ビル その他備考・企業からのフリーコメント：■当社は名古屋（本社）と東京・大阪（支店）に拠点を置き、道路・橋梁・河川といった公共インフラ整備に携わる建設コンサルタント会社です。3次元測量から設計、施工計画、3Dモデルの作成・活用まで幅広く手がけています。測量では最新の3Dレーザースキャナとドローンやリモコンボートなどの機器を組み合わせて、高精度かつ広範囲のデータを取得。そのデータから3DCGを作成して現場の見える化やシミュレーションを行い、施工性に配慮した設計・施工計画へと役立てています。このように国交省が推進しているBIM/CIMを積極的に活用することで、質の高い技術サービスを提供しています。 ■売上伸び率20%を達成…20周年を迎えi-Construction、BIM/CIMなど多方面で頼られるパートナー企業を目指しています。 ■働き方改革…年間休日125日。平均有休取得実績9.3日。リモートワークの実施、2022年度～2024年度 産休・育休実績あり。 決算情報： 決算期2025/04 売上高522百万円 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 土日祝休み