屋根・外壁工事の施工スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 岡山の地域に根ざして90年以上。工場や商業施設などの大型物件を中心に、屋根や外壁の施工を手がける施工スタッフの仕事です。職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 創業 ｜ 1930年代（歴史ある安定企業） チーム規模 ｜ 現場は複数名のチームで担当 現場のエリア｜ 岡山県内中心（転勤なし） 主な現場 ｜ 工場、倉庫、学校、商業施設 未経験サポート｜ 専門の技術訓練校への派遣あり 暑さ対策 ｜ 冷却ベスト、アラート機器を全員支給 安全対策 ｜ 移動式安全体感教育など研修充実 昇給・賞与 ｜ 昇給制度あり・年3回の賞与支給 駐車場 ｜ 無料（マイカー通勤・バイク通勤OK） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:00〜17:00勤務） 08:00 現場朝礼・作業開始 当日の作業内容や安全面の確認を行い、 屋根や外壁の施工に取りかかります。 10:00 午前休憩（30分） 水分補給や熱中症対策をしっかりと。 10:30 作業再開 図面や指示書に沿って、 先輩と協力しながら作業を進めます。 12:00 昼休憩（60分） 13:00 午後の作業開始 壁の取り付けや仕上げ作業を実施。 チームで確認を取りながら丁寧に進めます。 15:00 午後休憩（30分） 15:30 残りの作業を確認・片付け ゴミの処理や道具の整理、 翌日の作業準備を行います。 17:00 作業終了・退勤。帰宅へ。 ■安全対策・熱中症対策 ・動脈を冷やすベストの全員支給 ・アラート機器など冷却デバイスの導入 ・安全第一を優先した無理のない工程管理 ・移動式安全体感施設での危険予測訓練 ■未経験向け研修・サポート体制 ・道具の使い方や材料の名前から丁寧に指導 ・群馬県の専門技術訓練校への短期派遣サポート ・資格取得支援（受験費用は会社が負担） ・練習やアドバイスも先輩がしっかり並走

求めている人材 【求める人物像】 １．素直に聞き、学べる方 現場には、マニュアルにない学びがあふれています。わからないことをそのままにせず、まず聞いてみる。そんな姿勢が信頼につながります。 ２．自分の頭で考え、動ける方 現場では、毎日が異なる状況の連続。先を読んで判断し、行動に移せる力が、施工でも管理でも役立ちます。 ３．仕事に真摯に向き合える方 「丁寧に、正直に」現場と向き合う姿勢こそが、信頼を築く土台。派手な自己主張より、実直な積み重ねが評価される職場です。 ４．それぞれの役割を理解し、尊重できる方 施工・管理・CAD・事務、すべてが現場を支える重要な存在です。自分の仕事だけでなく、他職種への理解を持つことで、よりスムーズな連携が生まれます。 ５．コツコツと努力を続けられる方 すぐに結果が出る仕事ではありません。でも「気がつけば成長していた」と感じる人が、現場では一人、また一人と増えています。 【求める条件】 ■必須要件 ・経験や学歴は一切不問です ・仕事に実直に向き合える方 ■歓迎要件 ・体を動かすことが好きな方 ・手に職をつけたい方 ・未経験から挑戦したい方 【安全・熱中症対策について】 屋外での作業が多いため、安全第一で無理なく働ける環境づくりを徹底しています。夏場には、動脈を冷やすための冷却ベストや、体調の変化を知らせるアラート機器など、最新の熱中症対策グッズを全員に支給。協力会社も含め、現場のメンバーが安心して健康的に続けられるようサポートしています。

月給20万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 現場手当あり：〜10万円 ※現場手当の額と支給時期については面接でご説明いたします。 当社では、屋外や高所での作業を安全に行うため、手当だけでなく現場環境の整備にも力を入れています。 例えば、夏場の暑さ対策として、動脈を冷やす冷却ベストやアラート機器などの最新の熱中症対策グッズを現場の全作業者に支給しています。さらに、無理のない工程管理とこまめな安全教育を徹底し、安全第一で健康的に働ける環境を整えています。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり23日 〜 24日 勤務時間：8:00~17:00（休憩時間120分） 実働時間は7時間です。屋外や高所での作業が中心となるため、スタッフの安全と健康を最優先に考え、こまめな休憩時間を設けています。 【休憩の内訳】 ・10:00～10:30（30分） ・12:00～13:00（60分） ・15:00～15:30（30分） ※夏場は熱中症対策として、動脈を冷やす冷却ベストやアラート機器などの最新装備を全員に支給しています。水分補給や体調管理を徹底し、無理のないペースで安全に作業を進められる環境を整えています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・退職金制度あり （勤続3年以上） ・ガソリンカード支給 （現場移動用） ・マイカー・バイク通勤可 ・無料駐車場あり 【その他】 当社では、社員が安心して仕事に集中できる環境づくりに力を入れています。社会保険の完備はもちろん、年3回の賞与や昇給制度、交通費の支給、作業服・安全装備・工具の貸与など、必要な支援を整えています。 【安全対策の徹底】 ・こまめな安全教育の実施 ・現場での声かけの徹底 ・移動式安全体感教育の実施 ・全体教育後の親睦BBQ（不定期） 高所作業を伴うため、何よりも安全を最優先しています。取引先の移動式安全体感施設へ赴き、実際に起こりうる現場の危険性を体感する教育を導入するなど、人命と品質を守り抜く体制を整えています。 【暑さ対策・熱中症対策】 ・動脈を冷やすベスト支給 ・アラート機器の支給 ・冷却性能の高い機器導入 夏場の屋根上作業は高温になるため、熱中症対策には毎年特に力を入れています。冷却性能の高い機器を年々アップデートし、協力会社を含めて現場に出るすべての作業者に支給。無理なく安心して働ける現場環境の整備に取り組んでいます。 【資格取得支援】 業務に必要な資格取得（高所作業車、フルハーネス、玉掛け、建築施工管理技士など）については会社が受験費用等を支援し、先輩による練習やアドバイスも行っています。 現場経験を経て、将来的に施工管理へキャリアアップする道も開かれています。その際にも、現場で培った経験は大きな強みになります。今後は努力や成長を正しく評価できる制度の整備も進めており、がんばった人が報われる環境づくりを目指しています。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• ネイルOK
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由