サーバーエンジニア(PLクラス)　AWS・Azure・GCP

仕事内容 ▼▼ この求人のPOINT！ ▼▼ ✅ CrowdWorksグループ×変革フェーズ ✅ AWS／Azure／GCP × 設計・構築 ✅ “挑戦したい領域”を軸にアサイン ✅ 学習補助10万円／資格・設計文化あり ✅ AWS12冠達成者を排出する学習環境 スキルアップできる環境で、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 次のレイヤーへ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場ではレビューを見て、後輩の相談にも乗る。設計や進行の判断を任される場面も増えている。——それは、次のステップに進むレイヤーにいる証拠。 クラウドワークス コンサルティングでは、そうした経験を正しく評価すると同時に、スキルアップを支えるバックサポート環境を整えています。 学習補助や資格取得支援、技術やキャリアを相談できるエンジニア同士の文化。個人任せにせず、成長を後ろから支えるからこそ、設計・判断・推進といった役割にも挑戦していけます。 設計・構築フェーズに深く関わりながら、スキルを積み重ね、次のキャリアへ。成長が、きちんと評価につながる環境があります。 【――――― 仕事内容 ―――――】 プロジェクト先で、サーバ／クラウド領域の設計・構築を軸に、開発チームの一員としてプロジェクトを推進します。 ◎今後、社内受託・グループDX・自社サービス開発も展開予定！ ■具体的な業務イメージ ・要件に基づいたインフラ設計・構成検討 ・AWS／Azure／GCPでの環境構築 ・NW／サーバ／認証まわりの設定・運用 ・IaC（Terraform／CloudFormation 等）での構築 ・セキュリティ／運用最適化 ・PJ進行管理・技術判断（1〜3名規模） ・設計レビュー／技術選定／品質担保 など ◎計2〜4名程度のチーム参画が中心。技術的議論や設計レビューに参加しやすい環境です。 ※プロジェクトの規模や特性により、役割や担当範囲は異なる場合があります。なお、アサイン内容に関わらず、社内評価・給与水準が下がることはありません。 ■取引先例 ・三菱総研DCS ・NSSOL ・NTT DATA ・NEC ・ソフトバンク ・CTC など ◎大手SIer・事業会社を中心に、直請け案件が多数。UI設計・改善フェーズに深く関われます！ ■プロジェクト例 ・事業会社AWS導入（NW〜アプリ基盤） ・金融／通信企業のクラウド移行・モダ ・Azure／GCPでの基盤刷新PJ ・ゼロトラスト／多拠点展開NW再設計 ・サーバ仮想化（VMware／Hyper-V） ・クラウド移行 など ■技術スタック例 ・クラウド AWS／Azure／GCP ・構築領域 EC2／RDS／EKS／Lambda／IAM ・接続基盤 VPC／Transit Gateway／Direct Connect／VPN ・IaC・自動化 Terraform／CloudFormation／Ansible ・OS Linux／Windows Server ◎案件により、セキュリティ／ネットワークアーキ／SRE／IaC特化なども可能 ＼ 未来基準の案件設計 ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件は“与えられるもの”ではなく、“掴むもの”。強みと、これから伸ばしたい領域を軸に決定していきます。ミスマッチなアサインは行いません。 例） ・運用中心 → 設計／構築フェーズへ踏み込み ・構築中心 → IaC／SRE／セキュリティへ領域拡張 ・クラウド導入 → プリセールス／アーキテクトへ特化

応募資格 ◎学歴不問 [ 必須 ] □ サーバ／インフラ領域の設計・構築・運用経験 （上記いずれか／目安：2年以上） □ 実装・構築以外に、設計・改善に関わってきた方 [ 歓迎 ] □ AWS／Azure／GCP いずれかの設計・構築経験 □ オンプレ／仮想化（VMware 等）の経験 □ IaC／自動化の経験 □ 後輩指導・レビュー・リード経験（規模不問） □ PL／テックリードへのステップアップ志向 ＼ こんな方ぜひ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・すでに“リーダー的役割”を任されている ・でも評価や肩書きが追いついていない ・技術も、判断も、任される立場になりたい ・管理職ではなく、技術軸のPLを目指したい ＼ キャリアパス例 ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎Case.01 サーバーSE → 小規模PL（設計・レビュー） → クラウド／アーキテクト ◎Case.02 構築メイン → PL＋IaC／SRE → 技術特化リード ◎Case.03 PL → 請負チーム立ち上げ → 上流／組織横断ポジション 年齢制限：例外事由1号・60歳未満（定年のため）

職場環境 屋内喫煙所あり

〒1060041東京都港区麻布台1-3-1麻布台ヒルズ森JPタワー28F 株式会社クラウドワークス コンサルティング 勤務地 東京都 港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F 【交通手段】 交通アクセス プロジェクト先：一都三県 ◎転居を伴う転勤なし

年俸474万8400円～700万円 給与 年俸4,748,400円〜7,000,000円 ■給与 年俸474万8,400円 ～ 700万円 ◎年俸額を12分割し、月次支給 ◎経験・能力・前職給与を考慮し決定 ※年俸には固定残業代月7万5129円～15万2508円（30時間分）を含む。 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給。 ■手当 ・通勤手当（月5万円まで） ・年間10万円の教育補助金制度 （書籍／Udemy／講座／展示会 ほか） ■昇給 ・あり｜年1回（平均昇給率：6.0%） └ 年間平均＋26万円｜2024年度

固定時間制 勤務時間 固定時間制 9:30～18:30（実働8時間／休憩60分）※プロジェクト先による 実働時間： １年あたり 168.0時間 ★フルフレックスタイム制のプロジェクト先もあり！ ■残業について 平均残業時間：月15時間程度 ◎定時退社する方も多数！ 平均所定労働時間： １年あたり 168.0時間

休日休暇 ＜年間休日125日以上＞ ■休日 ・完全週休2日制（土日休み） ・祝日休み ■休暇 ・有給休暇（時間・半日・1日単位で取得可） ・リフレッシュ休暇（年最大4日｜入社時期による） →夏季休暇を時期をずらして取得可能！ ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・休職制度 ・産前産後休業 ・育児休業（育児時間・時短など） ・介護休業/休暇（時短など） ・健康診断時の特別休暇 ・生理休暇 ・母性健康管理のための休暇等 ・子の看護等休暇 ・ボランティア休暇 ・裁判員休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・資格取得支援制度 ・リモート勤務・在宅勤務制度 ・社内・社外勉強会（技術勉強会など） ・海外研修 （AWS re:Invent in Las Vegas） ・サークル活動費・交際補助 ・借り上げ社宅制度 ・U・Iターン支援 ・副業可 ・従業員持株会 ・慶弔見舞金 ・女性疾病の健康診断補助 ・ランチミーティング制度 ・退職金（企業型DC） ・定年60歳 ・再契約（再雇用）あり

試用期間あり 期間: 6ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 設計・構築／リモートあり案件70％／フレックス／副業可／残業月15h程 雇用形態 正社員 掲載企業名 株式会社クラウドワークスコンサルティング 本社 応募受付先電話番号 03-5155-0305 企業情報（備考） 企業名：株式会社クラウドワークスコンサルティング 事業内容：DXコンサルティング 経営コンサルティング ITソリューション 人材採用ソリューション URL：https://cw-consulting.co.jp/

• 学歴不問
• 転勤なし