児童発達支援管理責任者

仕事内容 …求人のPOINT………………………… ✅週休2日制で年間休日113日！ ✅原則残業なし！定時退社可能！ ✅賞与＆昇給で頑張りを還元！ ✅充実の研修制度で成長をサポート！ …………………………………………… 【 仕事内容 】 〇個別支援計画作成 （アセスメント～モニタリング） 〇スタッフの育成、指導 〇関係機関との連絡・調整 〇保護者さまの相談対応 〇予約受付業務 〇療育支援のサポート 〇請求業務 など 【 教育制度 】 〇入社時研修（企業理念・虐待防止研修など） →入社初週は現場研修 〇定期社内研修（月1回程度） 〇外部研修への参加（都度） 〇業界外研修（都度） 〇オンデマンド研修動画 〇他事業所への派遣研修

必要資格・経験 ＜必須＞ 〇児童発達支援管理責任者資格

月給28万円～38万円 給与 月給 280,000円～380,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します 〇昇給あり 職種ごとの評価制度に基づき昇給 〇賞与あり 年2回（2025年度実績：年間2ヶ月分）

固定時間制 勤務時間 8:30～17:30（休憩60分） 〇原則残業なし

休日休暇 週休2日制（土日祝休み） 〇月1回土曜日出勤あり 〇年間休日113日 〇産休制度＆育休制度 〇介護休暇 〇生理休暇 〇有給休暇 〇副業、WワークOK 〇家庭都合休OK （お子様の急な発熱などの調整も柔軟に対応します） 【 その他の休暇 】 ※2025年度実績 〇GW：約4日 〇夏季休暇：約9日 〇年末年始休暇：約9日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 〇退職金制度あり(選択制企業型確定拠出年金) 〇研修あり 〇冬場はのど飴を設置 〇生理用品やハンドクリームなどの備品設置 加入保険 〇社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 〇利用者向け損害賠償保険

試用期間あり 3ヶ月

雇用形態 正社員 試用期間 試用期間中の給与条件に差異はありません。 3ヶ月 契約期間 期間の定めなし 歓迎キャリア ＼保育・教育の経験も活かせます！／ 〇学童関係の経験なら… ・学童での生活のサポート経験 ・児童養護施設での経験 ・学童保育所での経験 〇福祉施設関係なら… ・児童発達支援管理責任者としての経験 ・サービス管理責任者としての経験 ・児童デイサービスでの経験 ・放課後等デイサービスでの経験 ・児童発達支援施設での経験 ・障がい児入所施設での経験 ハローワークでお探しの方も 当サイトからご応募可能です！

• 残業なし
• 長期休暇あり
• 土日祝休み