食品パッケージのルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 生鮮食品用トレーや弁当容器、カップ、フィルムなど 暮らしに欠かせない「食品包装資材」のルート営業をお願いします。 取扱う商品は40万アイテム以上！ 紙皿やおしぼりなどの消耗資材まで幅広く扱っています。 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━ 既にお取引のあるお客様への訪問が中心です。 入社後半年ほどは先輩社員に同行し、 商品や物流に関する知識などを身につけていただきます。 訪問先は地元の食品スーパーやドラッグストア、食品メーカー、飲食店など。 食品パッケージの提案を通して、お客様の課題をヒアリングし解決策を一緒に考えます。 「食」に関わる資材だからこそ需要が非常に安定。 お客様のニーズも高く、じっくりと信頼関係を深めていける環境です。 ＼ただ商品を提案するだけじゃない！／ お店のレイアウトやトレンドを調査して「売れる売り場づくり」を提案したり、 新商品の情報収集や価格交渉のためにメーカーと打ち合わせをするなど、 幅広い業務に携わることができます◎ 1日のお仕事例 ━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・環境整備 9:00 営業会議 10:00 お客様先へ移動・商談 12:00 お昼休憩 13:00 お客様先へ移動・商談 15:00 メーカー様との商談 16:30 社内打ち合わせ・相談 17:30 業務報告 未経験の方も大歓迎！ ━━━━━━━━━━━ ●個人目標は自分自身で決めるスタイル！ ●無理な数字に追われることはなし◎ ●訪問件数は1日2～5件 ●顧客担当は1～10社ほど ●意見を尊重して考えを大切にする「部下ファースト制度」あり 落ち着いて営業活動に専念できる環境なので、 経験のない方でも挑戦しやすいお仕事です！ いきなり1人任せにすることはないのでご安心ください◎ 分からないことがあれば何でも聞いてくださいね。 営業拠点拡大中！ ━━━━━━━━━━━ 食品包装資材のリーディングカンパニーとして、 国内トップクラスのシェアを誇る「折兼」。 本社がある愛知県を中心に、 岐阜県・静岡県・三重県などの東海地方から、 東京都・千葉県・埼玉県などの関東地方まで拡大中！ 頻度は少ないですが、将来的に転勤の可能性があります。 キャリアアップの機会にも繋がりますよ◎ 創業：139年（明治20年創業の歴史ある安定企業） 業績：年商1200億円（2026年6月実績）/74期連続黒字決算/10年以上連続売上増 若手社員のコメント ━━━━━━━━━━━ スーパーやドラッグストアなどで、日常的に目にする商品に関われるのがこの仕事の面白さ。 自分の提案したパッケージが採用され、実際に店頭へ並んだ時には大きなやりがいを感じます。 「これをやってみたい！」という前向きな気持ちや意思を尊重してもらえる環境なので、 一人で抱え込まず周りを頼りながら、自分らしく働けています。

求めている人材 要普通自動車免許（AT限定可） ■四年制大学卒以上 ■社会人経験半年以上必須 ■業界・職種未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■男性社員多数活躍中 ■人柄重視の採用 ＜こんな方歓迎！＞ ・「BtoB」「BtoC」の営業経験がある方 ・人と話すことが好きな方 ・じっくり関係を築く仕事がしたい方

月給27万7340円～32万4300円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万5560円 〜 25万1750円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万1780円 〜 6万550円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 1万2000円 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ＜一律手当詳細＞ ・業務手当：1万円～1万2000円 ＜別途手当詳細＞ ・通勤手当（月上限3万円） ・家族手当（規定あり） ・住宅補助手当（規定あり） ・役職手当 ・出張手当 ・業務手当 ・特殊業務手当 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間6ヶ月のうち入社後2日間の本社研修あり/同条件 【給与例】 給与例 ＜1年目の想定年収＞ 400万円～470万円 内訳：月給27万7340円～32万4300円＋各種手当＋賞与 （月給には一律手当・固定残業代含む） ＜年収例＞ ◆20代主任：年収620万円 月収40万円（月給35万円＋各種手当5万円）＋賞与140万円（70万円×年2回） ◆30代課長：年収780万円 月収48万円（月給42万円＋各種手当6万円）＋賞与204万円（102万円×年2回） ◆40代統括マネージャー：年収890万円 月収54万円（月給47万円＋各種手当7万円）＋賞与242万円（121万円×年2回） ◆50代部長：年収1000万円 月収60万円（月給52万円＋各種手当8万円）＋賞与280万円（140万円×年2回）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:30～17:30（休憩1時間） ＊月平均残業時間：18時間

休日休暇 ◆完全週休2日制（日曜＋他1日） ※月1～2回程度、土曜出勤の可能性あり （その場合は別途平日に休日取得） ※部門内にて1ヶ月ごとに出勤日・休日を決定 土日休みの週もあります◎ ◆年間休日120日 ◆長期休暇あり ◆育児休暇あり ＼入社時点で有給休暇付与◎／ 入社時期により日数変動あり（初年度最大10日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給（年1回） ・賞与（年2回） ・退職金制度（入社5年以上が対象） ・定年制度（63歳） ・包装管理士資格取得支援 ・各種教育制度・勉強会 ・社員旅行 ・社内コミュニケの会 ・海外研修 ・ブラザーシスター制度 ・部下ファースト制度 ・評価会議制度 ・財形貯蓄制度 ・企業型DC ・ベネフィットステーション加入 ・スマートフォン・タブレット端末貸与 ・人間ドック受診補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・自己啓発・資格取得支援

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間6ヶ月のうち入社後2日間の本社研修あり/同条件

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎