SNSマーケティング

【仕事内容】 Heart FullのSNSマーケティングでは、ただ認知を促すのではなく売上に繋げるための戦略設計・コンテンツ企画・実装・分析に注力していきます。 今回募集のインフルエンサーマーケティングポジションでは、 今後プロモーション事業部から独立したより専門性の高いチーム構築を目指しております！ SNSマーケティング・コンテンツ企画・動画制作・インフルエンサーなど、多岐にわたり即戦力となる方を募集中です。 同社はデジタルマーケティング（広告運用・SNS運用・SEO等）の力でお客様のマーケティングの課題解決を行っております。 今回募集する方には、インフルエンサーキャスティングやお客様のSNS戦略設計・運用・PR業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■インフルエンサー業務（新規開拓／企画／やりとり）※全体の7割程度 ・ナノ・マイクロインフルエンサー開拓・案件の打診 ・事務所への問合せ・やり取り（メガインフルエンサー） ・企業へのインフルエンサー提案 ・下書き・投稿確認／投稿後の分析・報告資料 ・その他全般ディレクション ・クライアント折衝 ■SNSマーケティング(PR領域)の戦略設計／SNS媒体の選定／KPI設計 ※全体の3割程度 ・各クライアント毎の市場調査 ・企画/キャンペーン企画 ・分析（アカウント分析、競合分析～ソーシャルリスニング） ・提案資料作成 など ※基本的にはニーズがあったお客様に対してのインフルエンサー業務がメインになりますが、ニーズが少ないときなどはSNSマーケティングがメイン業務になることもございます。 【案件】 大手韓国コスメ・スキンケアブランド・美容家電・教育サービス・アパレルECサイトなど 【組織構成】 SNSチームでは、企業のInstagram・Tiktok・Xアカウント運用の他、インフルエンサーキャスティングなどを行っています。 お客様が内面に抱える悩みを把握するため的確にヒアリングする能力が求められます。SNSアカウント運用開始後は、月1回程度の頻度で定例会を開催。 現状報告や課題定義を積極的に行って広告のパフォーマンスを向上させます。 【魅力】 同社のSNSマーケティングでは、ただ認知を促すのではなく、売上に繋げるための戦略設計・コンテンツ企画・実装・分析まで一貫して対応しておりますので、SNS運用のプロを目指せる環境です。 またWEBマーケティング全域をカバーしておりますので他部署連携の上で知識も身につけて頂く事も可能です。

【応募資格】 【必須要件】以下いずれか ・インフルエンサーキャスティング経験 ・インフルエンサーマネージャーのご経験 【最終学歴】 不問

東京都千代田区神田神保町3-2-6丸元ビル8階 株式会社Heart Full 【勤務地備考】 【本社】東京都千代田区神田神保町3-2-6 丸元ビル8階 ※転勤なし 東京メトロ東西線・半蔵門線、都営地下鉄新宿線「九段下駅」より徒歩3分 東京メトロ半蔵門線、都営地下鉄新宿線・三田線「神保町駅」より徒歩3分

年俸360万円～640万円 【給与】 年収 3,600,000円〜6,400,000円 ＜予定年収＞ 360万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,400円～306,600円 固定残業手当/月：61,600円～93,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 264,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回 ■年収について：上記想定年収は業績賞与を含んだ金額となります ※インセンティブは別途支給

固定時間制 【勤務時間】 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■業務状況により、8:00～17:00で勤務頂くことがございます。

【休日休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 完全週休2日制（土日）祝日 年間休日123日 有給休暇10日 【休暇制度】 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：九段下・神保町駅から3駅以内は3万円支給。 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度（一部従業員利用可）：業務上必要な資格はありませんが、何かあれば相談可能◎ 研修支援制度（全従業員利用可）：Web知識の研修や、マーケティング研修等 ＜その他補足＞ ・副業可能（未経験の方の場合、まずは本業に集中して頂く予定です。）・ドリンク無料（ミネラルウォーター、お茶、野菜ジュースなど） ・休憩スペースあり ・産休制度あり ・育休制度あり ・住宅手当あり（最寄り駅から3駅で3万円支給） ・メンター制度によりランチ代支給 ・チーム会制度による月1回の夕食代支給 ・達成会制度による月1回の夕食代支給 ・誕生日会あり ・イベント多数（花見・BBQ・・・ ・社員旅行全額会社負担 ・喫煙所あり ・時短制度あり ・オフィスグリコ有り

試用期間あり 3 ヶ月 同条件

【雇用形態】 正社員