立体駐車場の保守・点検

仕事内容 ＼業界トップクラスの安定企業で技術もキャリアも磨ける！／ 当社は、日本最大の重工メーカーである《IHIグループ》の中核を担う企業です。 立体駐車場に特化し、システムの開発から製造、設置、そして保守に至るまでをすべて自社で手がける“オーダーメイド型メーカー”として、高度な専門性を強みに事業を展開しています。 ＼プライベートとの両立◎／ ✔ 年間休日125日／完全週休2日制 ✔ 夏季休暇の連休取得もOK ✔ 有給休暇は平均16日取得 ✔ 原則出張なし ✔ 男性の育休取得も積極推進中 ✔ 社宅制度など福利厚生も充実！ ◆仕事内容◆ 扱うのは、「パーキングシステム（立体駐車場）」のメンテナンス業務。 ベテランリーダーを中心に、2～3人のチームで点検・保守を行います。 ▼具体的には… ・設備の定期点検 ・劣化部品の改修提案 ・協力業者の手配と工事対応 ・万が一の緊急対応 など ＜作業の流れ（一例）＞ チームで作業内容を確認 ↓ 機械操作担当・作業担当に分かれて作業 ↓ 清掃、可動部の給油・センサー調整 ↓ 作業記録を作成して完了！ ＼新旧あらゆる機種に対応するから、毎回が学びの場！／ 最先端の設備から旧型機まで、対応力が自然と身に付きます。 ＼ゼロから唯一無二の技術者に／ 入社後の約3年間は《育成期間》として、段階的にスキルを習得。 OJTだけに頼らず、座学やマンツーマン指導を交えた教育体制です。 ▼研修内容の例 ・安全衛生教育 ・システム別技術研修 ・機械・電気の基礎講座 ・フルハーネス特別教育 ほか ◎中途入社率は50％以上。研修も同期と一緒に受けられ、安心してスタートできます！ ＼安定業績 × 将来性抜群／ パーキングシステム納入台数：80万台以上 全国はもちろん海外でも導入実績多数。 製造から保守まで一貫して担う体制で、業界内でも圧倒的な信頼を獲得しています。 ＼あなたらしいキャリアを描ける！／ 年1回の面談を通じて、将来のキャリアパスを一緒に設計。 ▼キャリアパス例 ◎設備管理 → リーダー → 所長代理 → 所長 → エリアマネージャー ◎現場経験を活かして → 技術支援部門へキャリアチェンジ ◎本社技術部門への出向の可能性も！ ＼資格取得も全力応援／ ◎受験費用は初回全額会社負担 ◎推奨資格の取得で報奨金あり ◎IHIグループ主催の講習会参加OK！ ▼取得できる資格例 ・電気工事士 ・機械保全技能士 ・アーク／ガス溶接 ・玉掛け ・酸素欠乏作業主任者 ほか多数 あなたからのご応募、心よりお待ちしております！

求めている人材 ＼未経験歓迎！学歴不問／ 必要なのは「普通自動車免許（AT限定可）」だけ！ 「なおす」「ばらす」「いじる」といった作業が好きな方、そんな“好奇心”が何よりの武器になります。 きちんと休める勤務体制が整っているため、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ＼こんな方におすすめ！／ ✔ 機械をいじることが純粋に好き ✔ 趣味でクルマやバイクの整備をしている ✔ 未経験から電気・機械系のスキルを身につけたい ✔ チームワークを大切にできる ✔ コミュニケーションをとることが好き ※もちろん、第二新卒の方も大歓迎！ 【以下のご経験・資格をお持ちの方歓迎！】 ・電気工事士など、機械・電気系の各種資格 ・機械・電気系の学校に通われていた方 ・メンテナンス、整備などの経験 あなたの“好き”や“経験”を活かせるフィールドが、ここにあります。 未経験でも、整った育成体制でゼロからじっくり育てていきますので、安心して始められますよ◎

職場環境 社員の約半数が中途入社という当社では、年齢や社歴に関係なく、誰もがフラットに意見を交わせる風通しの良さが魅力です。 実際に、20代前半でチームリーダーを務めている社員も珍しくなく、実力次第でどんどんチャンスを掴める環境が整っています。 ★男女比＝9：1

104-0044東京都中央区明石町8-1聖路加タワー IHI運搬機械株式会社　本社 【交通手段】 交通・アクセス 「築地」駅 徒歩7分、「新富町」駅 徒歩8分

月給20万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 給与は入社時の最低保証給であり、年齢や経験を考慮のうえ優遇いたします。 ※高卒、大卒など学歴に関わらずキャリアアップ、昇給のチャンスがあります！ 【評価基準】 業務に対する姿勢、日々の行動記録などをもとに評価します。 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■家賃の85％を会社が負担（※条件あり） ■時間外手当 ■各種手当あり ■賞与あり（年2回（6月・12月）） ※直近賞与は5.36カ月分 ■昇給あり（年1回（4月）） 【転勤時も安心の手当制度あり】 転居を伴う転勤が発生した際は、引越し費用や交通費などの移転旅費は全額会社が負担！ さらに、赴任手当として9万円〜23万円を支給します。 【単身赴任の方にも手厚くサポート】 ご家族と離れて単身で赴任される場合は、別居手当として月4万5,000円〜5万5,000円を支給。 さらに、3カ月に4回分の帰省交通費（実費）も支給されるため、ご家族との時間もしっかり確保できます。 【給与例】 給与例 【月収例】 ※月給：20万円～35万円＋賞与昨年5.36カ月分＋各種手当 ◆38万円（残業代含む）／20代後半スタッフ（中途：入社５年目） ◆50万円（残業代含む）／30代半ばチームリーダー（中途入社9年目） 【直近入社者の年収例】 ◆2023年入社者（入社時25歳） 前職年収：350万円→2024年度予想年収：476万円 ◆2023年入社者（入社時34歳） 前職年収：450万円→2024年度予想年収：585万円 【入社時の想定年収】 年収380万円～650万円 【社員の年収例】 モデル年収：503万円（30歳） モデル年収：596万円（35歳） モデル年収：670万円（40歳） ※残業代は20時間／月として算出 ※賞与は過去5年間の平均値で算出

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30～17:30（所定労働時間8時間／休憩60分） ■□一日のスケジュール（例）□■ 08:30 出勤・朝礼 本日の作業内容や安全確認などを全体で共有。 10:00 点検開始 ▼1物件あたりの所要時間：1～3時間程度 ▼1日の担当物件数：1～4件 17:00 デスクワーク（事務作業） ・点検報告書の作成、改修工事の見積書作成 ・翌日の準備（工具・部品の確認など） 18:30 退勤！ ※残業が発生した場合は、1分単位で時間外手当を支給！ 【原則出張なし！】 勤務エリア内での対応が中心。 ただし、トラブル対応のために以下のような勤務体制があります。 ◆夜間・休日対応について ・休日勤務：月1～4回程度 ・夜間勤務：2～3カ月に1回程度 ※休日勤務をした場合は必ず平日に振替休暇を取得 （週2日の休みはしっかり確保されます） ★振替休暇の取得率は100％！ ★手当も別途支給されます！ 【要請待機について】 定時後は自宅待機。ただし、トラブルが発生した際には対応していただきます。 ◆退勤後、会社から支給された携帯電話を持ってサービスカーで帰宅 ◆夜間トラブルの連絡があった場合のみ、サービスカーで現場へ出動 ※夜間勤務シフトの場合：20:30～翌8:30（実働10.5時間） 【平均残業時間】 月20～30時間程度。

休日休暇 年間休日：125日（2025年度） ■完全週休2日制 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 （9連休以上） ■有給休暇 （平均取得日数16日／5連休取得可能／初年度最大22日支給） ■産前・産後休暇 ※取得実績あり（女性約100％） ■育児休暇 ※男性も昨年度15人、今年度3人、2カ月以上の取得実績あり ■休日振替制度（取得率100％） 劣化部品の交換工事などで休日出勤いただく場合、振替休日を取得 ※祝日がある週は土曜日勤務となる場合あり ■妊娠・出産・育児に関する支援制度 ・短時間勤務 ・チャイルドケア休暇（有給）など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■資格取得支援制度あり（推奨資格の合格者には、報奨金も支給） （例）電気工事士、機械保全技能士、ガス溶接、アーク溶接、玉掛け、電気主任技術者など各業務に必要な資格の受験費用を初回のみ全額負担 IHIグループ内の講習会に参加して取れる資格もあり ■研修制度 ■退職金制度（勤続3年以上から） ■財形貯蓄 ■企業型確定拠出年金制度 ■住宅融資・教育融資制度 ■契約リゾート施設 ■社宅制度（借り上げ社宅・新婚社宅・転勤社宅※入居条件あり） ★充実の社宅制度！ 独身寮（借り上げ社宅）や新婚社宅（家族帯同社宅の場合は、規定の範囲内で物件を選定）、転勤者向けの社宅完備。 ◎家賃は全体の85％を会社が負担 ※入居条件あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり