冠婚葬祭の提案営業

【要普通免許】冠婚葬祭の提案営業／上場企業グループの安定成長企業／残業少なめ／業界未経験歓迎、20～50代幅広く活躍中！！【テレビCM放送中】 冠婚葬祭の提案営業 神奈川県相模原市中央区清新3-7-15相模原会館内 正社員 求人の特徴 夜勤なし 深夜勤務なし オフィス 交通費支給 ブランク OK 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 勤務開始時期調整 制服あり 車通勤 OK 業務内容 ・冠婚葬祭互助会の会員募集 ・生命保険・少額短期保険営業 ・各種冠婚葬祭イベントの企画や運営 等 ※互助会： 人生でもっとも晴れやかな｢結婚式｣と突然起こるまさかの｢お葬式｣。 ｢互助会｣は、この人生の2大儀式や他冠婚葬祭行事にお得に備えられる積み立てシステムです。 ■当社（サン・ライフグループ）について 当社はサン・ライフホールディング傘下の企業となります。 【株式会社サン・ライフホールディング 創業1933年 東証スタンダード上場】 冠婚葬祭事業を通し、多くのご家族の一生に寄り添ってきた当社。地域に密着したサービスを提供しています。 式典事業やホテル・ブライダル事業をはじめ、介護事業、保険事業なども展開。お客様にとって素敵なファミリーライフが実現するように、今後も精一杯サポートしてまいります。 ■サン・ライフグループならではの手厚い待遇が魅力 昇給・賞与の他、退職金・確定拠出年金制度、従業員持株制度、財形貯蓄制度など福利厚生も充実！ 長く腰を据えてご活躍いただける環境が整っています。 お休みもしっかり取れるのでプライベートや家族との時間もしっかり確保していただけます。 創業1933年創業の老舗企業であり、増収増益を継続しています。 東証上場サン・ライフグループなので安定性も抜群です！ ■入社後の流れ 未経験からご活躍いただける環境が整っています！ ▼1ヶ月目／基礎研修/ OJT＆ロールプレイング ▼2ヶ月目／上長や育成担当との訪問同行 ▼アポイント取得済のお客さまへのご提案 ・上長との1on1を定期的に実施し、業務のアドバイスや悩みを解消 ・業界について必要な専門知識やマナーなどもしっかり習得 ■営業スタイル 個人のお客様向けにヒアリング～ご提案～アフターフォローまで、お客様と末永くお付き合いができることが特徴です。 「１日のスケジュール例」 09:00 出勤 09:30 営業活動出発 10:00 営業活動 12:00 休憩（60分） 13:00 営業活動 17:00 営業活動出発 17:30 帰社 17:40 事務処理 18:00 退社 ■ポジションの魅力 ・固定給＋インセンティブで焦らずにスキルを身に着けられる ・実績に見合った評価と報酬を受け取ることが可能 ・月に9日のお休みでプライベートも大事に！ ・シフトは会議やイベント日を除いて、基本的に自由にお休みを取ることが可能です。 ・将来的に営業グループの課長としてマネジメントへの道にキャリアアップも可能！ ※女性管理職も活躍中 ■キャリアアップ例 入社3年目/営業サブマネージャー ↓ 入社5年目/営業マネージャー ↓ 入社7年目/営業グループ長（課長職） ■サン・ライフ エピソード 『会社ではなく、“私”で選んでくれた』 「もしもの時のことを考えると不安。でも、子どもに負担はかけたくない」―― そんな想いを打ち明けてくださったお客様に、じっくりと耳を傾けながら丁寧にお話を伺いました。 すると最後に、「あなたがちゃんと話を聞いてくれたから、申し込む決心がつきました」とご契約をいただけました。 この仕事が人と人とを繋げていると感じ、大きな喜びとやりがいを実感しています。 『地元で働くことで、お客様との距離がぐっと近づく』 私が担当するお客様の多くは、営業所周辺エリアの方々です。 地元の話題で自然と会話が弾み、やがて信頼関係へとつながっていきます。 「地元で働く」ことは、仕事のしやすさだけでなく、通勤時間が短くなりプライベートも充実するなど、色々なメリットを感じています。 『男女関係なく、チャンスは公平に』 当社では、性別に関係なく、努力や成果をきちんと評価してもらえます。 私自身も女性管理職として、責任あるポジションを担当しています。 年齢・性別による差はなく、頑張った分だけ正当に評価される環境が整っているのは、大きな魅力です。 職種 冠婚葬祭の提案営業 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

求める人物像 ■必須条件 ・社会人経験をお持ちの方（業種未経験歓迎） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■歓迎条件 ・営業経験をお持ちの方（業界不問） 年齢の条件と理由：例外事由1号：60歳未満（定年のため）

〒神奈川県相模原市中央区清新3-7-15相模原会館内 サン・ライフメンバーズ 県央営業本部 就業場所 神奈川県相模原市中央区清新3-7-15相模原会館内 勤務先名 サン・ライフメンバーズ 県央営業本部 【交通手段】 沿線・最寄駅 ＪＲ横浜線/ＪＲ根岸線相模原駅 徒歩13分

月給32万1250円～55万円 給与 月給：321,250円 〜 550,000円 固定残業：なし 賞与：年2回 ■給与改定：年1回（6月） ※賞与は昨年実績3か月分 ※給与欄記載、下限金額の321,250円が固定給となります。（営業成績によって別途インセンティブあり。） 固定残業代： 1ヶ月あたり5万6250円 (固定残業時間：30時間) 固定残業時間を超える勤務については残業代の支給なし 固定残業代を支給しない理由：みなし労働時間制のため 〇みなし残業30H分がついていますが、平均残業時間は10時間程度です。 ＜月収例＞ 月収55万円：基本給35万円+手当20万円／営業経験8年／30代前半 月収40万円：基本給32万円+手当10万円／営業経験6年／50代前半 【在籍社員の78%以上が年収500万円以上です！】 試用期間 試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件：本採用時と同様

シフト制 就業時間 09:00～18:00 ・実働8時間、休憩60分 ・平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 共通して出勤しなければいけない日を除いては、各自自由にシフトを組むことが可能です。 ■共通して出勤を求められる日（例） ・毎月1日の定例会（営業全体表彰式） ・各施設感謝祭やフェスタなどのイベント時

休日 【年間休日110 日】 ・月9日休み ・特別休日2日/年 ・年次有給休暇（初年度10 日） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・介護休業 ・看護休暇 ・半有休制度 他 ※シフトは会議やイベント日を除いて、基本的に自由にお休みを取ることが可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 通勤手当 交通費支給（最大50,000円まで支給/月） 待遇・福利厚生 ・確定拠出年金 ・少額短期保険加入 ・従業員持株会 ・財形保険 ・社内貸付金 ・職員旅行 ・社内同好会補助 ・(株)リロクラブ 福利厚生倶楽部加入 等 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件：本採用時と同様

受動喫煙防止措置 原則屋内禁煙、屋外に喫煙スペースあり 勤務先本社所在地 神奈川県平塚市馬入本町13-11 勤務先ウェブサイトURL https://sunlife-hd.jp/ 会社名 株式会社サン・ライフホールディング 業種 生活関連サービス 代表者名 比企 武 所在地 神奈川県平塚市馬入本町13-11 事業内容 ホテル・ブライダル事業／式典事業／介護・シニアライフ事業／メンバーシステム事業／少額短期保険事業／霊園管理事業 その他事業(ライフリリーフ・ハウスクリーニング・遺品整理・ホテルECサイト・フォトウェディング・フォトスタジオ・介護施設紹介・店舗開発・譲渡型保護ネコカフェ・ペット葬・エンバーミング・サカエヤ仏壇店ECサイト・プレミアム骨董・自然葬・散骨) 設立年月 1933年11月 電話番号 0463-22-1233

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 未経験者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給