旅行プランナー・リゾート挙式

【仕事内容】 ＼憧れのリゾートウエディングを“旅”で彩る／ ハネムーン・旅行プランナーを正社員募集！ 【必須：営業・接客・販売いずれかの経験(2年以上)】 ──────────────────── ✨一生に一度のハネムーン・特別な旅をプロデュース ✨感動体験をつくる“高付加価値接客” ✨年休125日＆産休育休取得率100％ ✨ケン・コーポレーショングループの確かな事業基盤 ──────────────────── 【仕事内容】 旅行プランナーとして、リゾート挙式されるお客様の ハネムーンや渡航プランの企画・提案をお願いします 具体的には… ・航空券やホテルなどの手配 ・プランナーや現地のコーディネーターとの連携 ・挙式参列ゲストの渡航・滞在サポート ・挙式後のハネムーンまで含めたトータルデザイン 単なる旅行手配ではなく、 新郎新婦様の想いや背景を汲み取り、 “結婚式とつながる旅”“体験そのもの”をプロデュースするお仕事です！ ｜仕事の流れ ①お問い合わせ後、担当としてお客様をサポート ②オンラインで約2時間のヒアリング・ご提案 ③航空券・ホテルの仮押さえ、プラン設計 ④見積作成・プラン調整・再提案 ⑤ご契約手続き・渡航に関するご案内 ⑥出発前の最終確認・現地情報のご案内 ▷平日は手配業務や事務処理、勉強会 ▷土日はお客様との商談 など メリハリのある働き方ができる環境です 《完全予約制：1組あたり2～2.5h》で 流れ作業ではなく、丁寧な接客でお客様一人ひとりに向き合えます 業界未経験の方も安心してスタートできる研修・サポート体制あり ＼当社の旅行プランナーの魅力Point／ ───────────────── ✅挙式と連動した“唯一無二の提案” ✅週休2日(年間休日125日) ✅産休育休取得率100％(2024年実績14名) ✅豊富なキャリアパス ✅非日常×ラグジュアリーな提案環境 (ハワイ・沖縄などの5つ星ホテル・自社施設) ───────────────── 【アールイズ・ウエディング株式会社について】 当社は「世界中を幸せに」を理念とし、 リゾート挙式のリーディングカンパニーとして業界を牽引しています 自社でチャペル・ドレス・旅行まで展開し、 一貫したサービス提供を強みとしています 安定した基盤のもと、専門性を高められる環境です 20代30代の社員が中心に活躍中！ フラットで風通しの良い社風が自慢☆ 産休育休取得率は100％！ライフスタイルに変化があっても 無理なく長く働ける環境を整えています マネジメント力を磨いて管理職を目指すことはもちろん、 現地コーディネーターや営業などへのキャリアチェンジの実績も多数！ ＼✨このような方にピッタリ✨／ ・接客・販売経験を活かしてステップアップしたい ・お客様に深く寄り添う仕事がしたい ・“モノ売り”ではなく“価値提案”がしたい ・ブライダルや旅行業界に興味がある 少しでも当社の旅行プランナーが気になった方、まずはお気軽にご応募ください！

【応募資格】 【必須】 営業・接客・販売いずれかの経験を2年以上お持ちの方 ◆業界未経験OK・学歴不問 【メリット】 #社会保険完備 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #住宅手当あり #研修あり #賞与あり #交通費支給 #長期休暇あり #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #リモート面接OK #制服貸与 #社割あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #昇格あり #残業月平均20時間以内 #駅近5分以内

東京都目黒区中目黒1丁目1番71号 アールイズ・ウエディング株式会社 【勤務地備考】 ◆駅チカ 【交通手段】 【最寄り駅】 ・代官山駅 ・中目黒駅 ・恵比寿駅

月給26万円～36万円 【給与】 月給 260,000円〜360,000円 ◆昇給/賞与(年2回)/各種手当/インセンティブあり 上記金額は一律営業手当2万円を含む 固定残業代：あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万9,360円(固定残業時間：1ヶ月あたり25時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【給与例】 【給与例（年収例）】 入社2年目(26歳)：年収380万～420万円 入社5年目(29歳)：年収450万～500万円 入社8年目(32歳)：年収550万～650万円

固定時間制 【勤務時間】 10:00～19:00 (所定労働時間8時間/休憩60分) 総労働時間：週40時間 ※平均残業時間：月13時間程

【休日休暇】 週休2日制(月9～12日休み) ◆年間休日125日(2026年度) ◆年末年始休暇(2025年実績：12月26日～1月2日/8日間) ◆慶弔/リフレッシュ/有給休暇 ◆産前産後/育児休暇(取得・復帰多数/2024年実績14名)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 昇給(年1回) 賞与(年2回※業績・評価により変動) インセンティブ 営業手当(月2万円) 住宅手当 赴任手当 単身赴任手当(社内規定あり) 交通費全額支給(社内規定あり) 転居費用補助制度 慶弔金(結婚/出産/入学祝い金・弔慰金など) 海外研修 マネジメント研修 海外勤務チャレンジ制度 自己申告制度(年1回キャリア希望を申告可能) 社内公募制度 表彰制度(永年勤続・コンテスト等) 延長育児時短勤務制度(小学校卒業年度末まで可能) 健康診断費用補助(簡易人間ドック全額負担※要件あり) 婦人科検診費用全額負担(乳がん・子宮頸がん) プレコンセプションケアサポート制度 金融教育・マネーセミナー(家族参加も可能) 外部相談窓口(育児・介護・健康・人間関係等) 婚礼割引 グループ会社ホテル利用割引

試用期間あり 試用期間：3ヶ月 試用期間の条件：本採用時と同じ

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 #営業・接客・販売いずれかの経験を2年以上お持ちの方 #経験者歓迎 #ブランクOK #有資格者歓迎 #学歴不問 #第二新卒歓迎 【旅行プランナーを新着募集】 ブライダルや婚礼業界で旅行プランナーやリゾートトラベルプランナーに携わることができる職場です。旅行プランナーやリゾートホテル婚プランナーとして働きたい方も活躍できます。旅行プランナーや結婚式ツアープランナーに挑戦したい方。第二新卒や20代の若手や営業接客販売業経験者も活躍。週休2日制や年間休日125日の整った環境で旅行プランナーの正社員として安定して働けます。現在、旅行プランナーの正社員を新着急募しています。産休育休取得率100％のブライダル婚礼企業でハネムーン旅行プランナーとして働ける求人です。 求人ID【P-AIW02】

• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎