B-02【静岡/金融機関向け営業】在宅可/フレックス勤務/年休123日/U・Iターン IT/通信製品法人営業

企業名 株式会社ＮＴＴデータ東海 求人名 B-02【静岡/金融機関向け営業】在宅可/フレックス勤務/年休123日/U・Iターン 仕事の内容 東海エリアの金融機関向けにソリューション営業を担当。既存顧客の関係強化に加え、新規顧客へ幅広い提案を行います。提案書・見積書作成や営業後フォローなど、多岐にわたる営業活動を実施するポジションです。 【働き方】チームで業務を進め、銀行や地銀以外の金融機関にもパッケージやソリューションを提案し、事業拡大を目指します。やりがいのある仕事のチームリーダーをお任せいたします。静岡エリアの金融機関向け営業を強化中です！【スキルアップの機会】NTTデータグループのノウハウを活用し、プロジェクト資料の閲覧や勉強会への参加が可能。業界動向も共有され、長期プロジェクトを通じて成長できる環境が整っています。 募集職種 B-02【静岡/金融機関向け営業】在宅可/フレックス勤務/年休123日/U・Iターン

必要な経験・能力等 ＜必須条件＞以下1と2の条件を満たす方 1.リーダーとしてプロジェクト推進や、部下の取りまとめ経験 2.下記いずれかのご経験必須 ・金融機関向けの法人営業経験 ・金融機関（信金や地銀）に在籍の上、法人営業経験 ・法人向けにインフラやネットワーク（無形商材）のソリューション営業を行った経験 ＜今後のキャリア＞営業として管理者/専門職を目指すだけではなく、開発、企画などへの職種変更も可能です。ご本人の希望に沿ったキャリアを描くことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 【仕事内容】変更の範囲：会社の定める業務

静岡県静岡市葵区追手町5-4　アーバンネット静岡追手町ビル 株式会社NTTデータ東海 予定勤務地 静岡県静岡市葵区 勤務地 勤務地① 事業所名：静岡支店 所在地：静岡県 静岡市葵区 追手町5-4 アーバンネット静岡追手町ビル 最寄駅： 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：変更の範囲：なし 転勤：無

月給31万4000円～48万5000円 想定年収 567万円～765万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥314,000～￥485,000 基本給￥314,000～￥485,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：4ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 その他（土日祝、年末年始（12/29～1/3）） 有給休暇：有（10～20日）（入社１年目は採用月に応じて付与。）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：財形貯蓄制度、団体生命保険、企業年金制度、社員持株会、住宅補助制度、扶養手当、リモートワーク手当他

試用期間あり 試用期間4ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■自治体･官公庁,医療,金融,製造,流通等様々な業界顧客に向けた情報システムの企画･設計･開発･保全。■自治体/救急医療/バンキング/生産管理/財務/人事給与等各種システムの多様な戦略情報システムを構築し、幅広くトータルサポート。 設立：1990年03月 代表者：代表取締役社長 仙田 達也 従業員数：474人 平均年齢：41.0歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社NTTデータ 100.0％ 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒460-0003 愛知県名古屋市中区 錦２－１７－２１ 本社以外の事業所：静岡支店／神奈川営業所 その他備考・企業からのフリーコメント：＜当社について＞ ■顧客の変革・夢を実現する様々な情報システム・サービスを提供。ITを構想するコンサルティングサービスやIT企画、情報システムの導入及び導入後のサポートからIT活用支援まで、一貫したソリューションで顧客のビジネスをサポート。 東海で培われたノウハウを活かし、情報システムの新しい『しくみ』を創造することで、調和の取れた社会の実現に貢献。 ■福利厚生について■住宅手当、扶養手当、社内サークル、レクリエーション（福利厚生倶楽部）加入。 ■研修について■新卒・中途に関わらず、自身の能力やスキルのレベルを確認した上で、NTTグループの階層別研修や重点研修、プロフェッショナルCDP、事業部研修等、必要な研修を受講できます。 ■働きやすい環境■平均勤続年数は約16年。ワークライフバランスを保ち、活き活きと働き続けられる職場環境の整備に注力。コロナ禍を経て、リモートワーク手当や、フレックスタイムだけでなく、スーパーフレックス(コアタイムの設定無し)も可能になりました。 決算情報： 決算期2022/03 売上高18,300百万円 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み