児童発達支援管理責任者(施設長)

仕事内容 ＼資格・経験を活かしてキャリアアップ！／ 「子ども一人ひとりに寄り添う療育」 を大切にしている少人数制の施設です。 施設長としてスタッフと一緒に 安心できる環境を作りませんか？ ＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊― 【 お仕事内容 】 放課後等デイサービス、 児童発達支援事業所にて、 児童発達支援管理責任者業務と 施設運営管理を担当していただきます。 具体的には… 〇利用児童・保護者との面談、アセスメント 〇個別支援計画の作成・モニタリング 〇スタッフの育成・シフト管理 〇施設運営（売上・労務・地域連携） 〇学校や幼稚園、保育園など 関係機関との連携・調整 ※1日10名程度の少人数制で、 じっくり子どもと向き合えます。 ＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊―＊― 【 子ども一人ひとりに寄り添う支援 】 個性やペースに合わせた オーダーメイドカリキュラムを実施。 「好きなこと」「得意なこと」を伸ばし、 安心して成長できる支援を行います。 【 少人数で丁寧に向き合える 】 利用定員は1日10名。 一人ひとりに寄り添った支援が可能です。 【 保護者・地域との連携 】 保護者との面談や支援計画の立案、 地域の学校・幼稚園・保育園など、 関係機関との連携を行い、子どもを取り巻く 環境全体をサポートします。 不明点やご相談もお気軽にどうぞ。 子どもたちの笑顔と成長を支えながら、 あなたらしい働き方を見つけませんか。

求めている人材 【必須】 児童発達支援管理責任者資格 ＊学歴・年齢は問いません。 ＊ブランクOK 久しぶりのお仕事復帰歓迎！ ブランクがあってもサポートしますので 安心してご応募ください。 地域やご家庭と連携しながら、 一人ひとりに寄り添える方を歓迎します。 【こんな方にピッタリ】 ＊資格を活かして安定して働きたい ＊子どもの成長を支えるやりがいを感じたい ＊チームワークを大切に働きたい ＊地域に根ざした仕事をしたい 【こんな経験・資格を活かせます】 ＊保育士・教員免許・社会福祉士 ＊福祉施設・教育現場・療育現場経験 ＊個別支援計画の作成経験 ＊保護者対応や関係機関との連携経験 ＊マネジメントやスタッフ育成の経験

職場環境 少人数制で、スタッフが意見を出し合いながら運営しています。子どもたちだけでなく、働くスタッフも安心できる雰囲気づくりを大切にしており、「お互いに助け合う」温かい風土が根づいています。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

330-0803埼玉県さいたま市大宮区高鼻町3-1-2　1階 NPO法人D.A.I未来育成会Good　House大宮 【交通手段】 交通・アクセス 東武野田線 「北大宮駅」から徒歩4分

月給35万円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験を考慮のうえ、給与を決定いたします。 ＊昇給あり ＊賞与あり ＊交通費支給あり（上限3万円／月）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 【月曜日～日曜日・祝日】 9：00～18：00（実働8時間） ※働く曜日はシフト制

休日休暇 週休2日制（シフト制） ※年間休日120日 ＊夏季休暇（4日間） ＊年末年始（12/29～1/3）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 交通費支給(規定内) 昇給あり 賞与(ボーナス)あり 研修あり

試用期間なし

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• ノルマなし
• 固定給35万円以上