食品・スイーツなどの商品開発・企画職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティング戦略企画、商品企画 セブン-イレブンの新メニューや新商品を 企画・開発する仕事です。 経験が浅くても安心して業務に取り組める理由が 5つあります。 理由1 経験に応じたサポート体制が 整っています 配属当初は書類作成でミスが多く、一つの書類に 何時間もかかっていた先輩も、先輩社員が 根気強くサポートすることで 一人立ちできました。 「一人で抱え込む」という状況はありません。 理由2 疑問に丁寧に応え、意見を 引き出す風土があります 入社初期から興味を持ったことは積極的に 質問でき、上司や先輩が丁寧に 答えるだけでなく、「どう思うか」と 本人の意見や考えを引き出してくれます。 自分の提案が現場の改善につながる経験を 多く積めます。 理由3 挑戦したいカテゴリーを選べます 調理パン、サラダ、軽食、惣菜、デザート、 ミールサービスの6つのカテゴリー別の開発体制を取っており、カテゴリーごとの配属になります。 「デザートの開発がやりたい！」 「どのカテゴリでも挑戦してみたい！」 など志望動機は問いません。 理由4 分担して商品化を進めるチーム体制です 各チームは 安全性・栄養・消化・風味・食感・調理法・盛り付け・パッケージに至るまで、さまざまな角度から検証してサンプルを試作し、商品化していきます。 理由5 一貫して関われるやりがいがあります セブン-イレブン社との商談から、 市場トレンドの調査・分析、 新商品のコンセプト立案、 キッチンでの試作・味付け、 原材料の選定・コスト計算、工場での量産化に 向けた調整まで、上流から一貫して関われます。 以上の理由から、サポートを受けながら意見を 発信し、 商品開発として成長していける環境です。 社員インタビュー（在籍年数 1年6ヶ月）： 「九州地区のサラダ・惣菜の商品開発を 行っています。 セブンイレブンの過去の定番商品のリニューアルや、市場調査をもとに新規商品の開発を行います。大学時代は栄養や食品について学び、惣菜からデザートまで幅広く手掛ける弊社に魅力を感じて入社しました。今後は製造現場の目線にも立った開発ができるようになることが目標です」 ■仕事内容 ・セブン-イレブン社との商談 ・市場トレンド調査・分析 ・新商品のコンセプト立案 ・キッチンでの試作・味付け ・原材料選定・コスト計算 ・工場での量産化に向けた調整 ■企業の安定性と環境 全国で12の工場を展開中。 自分が考案した商品が店頭に並ぶ喜びを 味わえます。

求めている人材 サポート体制が整っており、意見が 通る風土で安心して挑戦できます！ 【必須要件（いずれか必須）】 ■食に関する商品開発経験 ■食に関する技術職経験 （製造・品質・生産管理等） ■食品業界での営業経験 （顧客提案に活かせるため） ■他業界での企画経験 ■他業界での市場調査経験 ■他業界でのデータ分析経験 【歓迎要件】 ■食品業界での開発・調理経験 ■栄養士やシェフの経験 ■洋菓子の商品開発経験 ■ホテルでの勤務経験 【求める人物像】 ■食への好奇心が旺盛な方 ■数値や工程を管理できる方 自ら市場調査を行い、分析から 新商品のコンセプト立案といった上流工程まで 一貫して携われます。質問にも丁寧に答え、 考えを引き出してくれる先輩たちがいるため、 自分の提案を現場の改善に 活かせる風通しの良い職場です。

月給22万5000円以上 給与詳細 基本給：月給 22万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 想定年収 360万円～500万円 ※上記は目安です。他業界での企画職、 市場調査、データ分析の経験やスキル、 これまでの実績を十分に考慮し、 決定いたします。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 23日 08:00～17:00

休日休暇 年間休日118日（月9〜10日） 5連休取得制度を推奨 有給休暇・特別休暇・産休育休制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 昇給年1回・賞与年2回 独身寮・社宅制度あり 各種手当（残業・家族扶養・住宅・深夜・通勤） 退職金制度完備あり 社会保険完備 帰省旅費補助（単身者）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 車通勤OK
• 経験者歓迎